最新關(guān)于企業(yè)核心競(jìng)爭力的論文提綱

　　導(dǎo)語：企業(yè)只有具有強(qiáng)大的核心競(jìng)爭力，才能在商海沉浮中站穩(wěn)腳跟，立于不敗之地。所以寫作該方面論文具有很大的現(xiàn)實(shí)意義，而寫作之前擬好提綱可以讓論文更富邏輯性，結(jié)構(gòu)更加清晰，便于閱讀。下面小編帶來了最新關(guān)于企業(yè)核心競(jìng)爭力的論文提綱，歡迎參考借鑒！

　　題目：整合視角下的企業(yè)核心競(jìng)爭力研究

　　目錄

　　摘要

　　ABSTRACT

　　第1章 緒論

　　1.1研究背景及意文

　　1.1.1選題背景

　　1.1.2研究意義

　　1.2研究目的與方法

　　1.2.1研究目的

　　1.2.2研究方法

　　1.3研究內(nèi)容與框架安排

　　1.3.1研究內(nèi)容

　　1.3.2論文框架安排

　　第2章 相關(guān)理論綜述

　　2.1國內(nèi)外研究現(xiàn)狀

　　2.1.1核心競(jìng)爭力理論研究現(xiàn)狀

　　2.1.2企業(yè)整合理論研究現(xiàn)狀

　　2.1.3核心競(jìng)爭力與企業(yè)整合研究現(xiàn)狀

　　2.2相關(guān)理論分析

　　2.2.1核心競(jìng)爭力的理論溯源

　　2.2.2核心競(jìng)爭力的內(nèi)涵與基本特征

　　2.2.3核心競(jìng)爭力與資源、能力、競(jìng)爭力的關(guān)系

　　2.2.4企業(yè)整合的概念界定

　　第3章 企業(yè)整合對(duì)核心競(jìng)爭力的作用機(jī)理研究

　　3.1整合對(duì)核心競(jìng)爭力的重要性

　　3.2整合對(duì)核心競(jìng)爭力的作用機(jī)理分析

　　3.2.1整合提升核心競(jìng)爭力的兩個(gè)管理工具

　　3.2.2企業(yè)整合提升核心競(jìng)爭為的作用機(jī)理

　　3.2.3企業(yè)整合提升核心競(jìng)爭力的具體表現(xiàn)

　　第4章 企業(yè)整合模型與整合標(biāo)準(zhǔn)

　　4.1企業(yè)整合的模型

　　4.2企業(yè)整合的標(biāo)準(zhǔn)

　　4.2.1企業(yè)的使命和價(jià)值定位為整合的綱領(lǐng)

　　4.2.2堅(jiān)持整合與企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略相統(tǒng)一

　　4.2.3堅(jiān)持整合與企業(yè)文化、核心價(jià)值觀相一致

　　4.2.4堅(jiān)持“顧客導(dǎo)向”與“導(dǎo)向顧客”理念相結(jié)合

　　4.2.5堅(jiān)持整合與企業(yè)所處競(jìng)爭產(chǎn)業(yè)的戰(zhàn)略要素高度契合

　　第5章 提升核心競(jìng)爭力的整合支撐要素

　　5.1思想意識(shí)的變革

　　5.1.1建立危機(jī)意識(shí)

　　5.1.2重塑心智模式

　　5.1.3培養(yǎng)系統(tǒng)思維

　　5.2企業(yè)整合的團(tuán)隊(duì)建設(shè)

　　5.2.1具有遠(yuǎn)見卓識(shí)的領(lǐng)導(dǎo)者

　　5.2.2強(qiáng)有力的整合團(tuán)隊(duì)

　　5.3無邊界的新型管理模式

　　5.3.1柔性化的無邊界組織結(jié)構(gòu)

　　5.3.2靈活、創(chuàng)新性的管理制度

　　結(jié)論

　　參考文獻(xiàn)

　　致謝

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