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個(gè)人自主創(chuàng)業(yè)秘訣
7月24日，公司法修改草案已基本形成，年內(nèi)提交全國(guó)人大常委會(huì)審議。草案規(guī)定，一個(gè)自然人可投資成立1個(gè)有限責(zé)任公司，最低注冊(cè)資本為5萬(wàn)元。這5萬(wàn)元既可是現(xiàn)金，也可以用實(shí)物、知識(shí)產(chǎn)權(quán)、非專利技術(shù)、土地使用權(quán)、股權(quán)作價(jià)等，現(xiàn)金出資額不低于30%。
“一人公司”的形式有可能得到法律認(rèn)可，體現(xiàn)了國(guó)家更加注重建設(shè)有效率的、平等的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)：國(guó)家尊重每個(gè)人的創(chuàng)業(yè)愿望。對(duì)“一人公司”的認(rèn)可體現(xiàn)了平等。在現(xiàn)今的公司法中，國(guó)有公司以及外資能夠成立“一人公司”，而對(duì)于非國(guó)有的內(nèi)資企業(yè)以及個(gè)人，公司法則禁止設(shè)立“一人公司”。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是平等的經(jīng)濟(jì)，我們追求的應(yīng)是所有的市場(chǎng)主體在一個(gè)起跑線上的競(jìng)爭(zhēng)。
對(duì)“一人公司”的認(rèn)可體現(xiàn)了實(shí)事求是。市場(chǎng)的需求能夠沖破一切束縛，雖然公司法對(duì)“一人公司”沒(méi)有規(guī)定，但現(xiàn)實(shí)中存在著大量規(guī)避之道：公司法要求有限責(zé)任公司的股東必須是二人以上五十人以下，不少人往往采取掛名股東的方式加以規(guī)避，形式上的多人公司，實(shí)質(zhì)上仍然是“一人公司”。此外，有限責(zé)任公司創(chuàng)立后，其他股東轉(zhuǎn)讓股權(quán)，使得股東由創(chuàng)立時(shí)的多人變?yōu)榱诉\(yùn)行時(shí)的一人。當(dāng)法律與現(xiàn)實(shí)發(fā)生碰撞時(shí)，我們要修改的應(yīng)該是法律，而不是削足適履地改變現(xiàn)實(shí)。 對(duì)“一人公司”的認(rèn)可，最可貴的是最大限度地釋放了個(gè)人的創(chuàng)業(yè)欲望。每個(gè)人都渴望在市場(chǎng)上取得成功，但市場(chǎng)風(fēng)險(xiǎn)卻不是每個(gè)人都能承擔(dān)。正是為了減輕創(chuàng)業(yè)者的風(fēng)險(xiǎn)，在商法中出現(xiàn)了公司制，其核心內(nèi)容就是有限責(zé)任，以激發(fā)人們的創(chuàng)業(yè)欲望。
每個(gè)人都有追求創(chuàng)業(yè)成功的需求，但適合每個(gè)人創(chuàng)業(yè)的商業(yè)模式并不固定，由于資本和個(gè)性方面的原因，很多人更愿意一人創(chuàng)業(yè)，“一人公司”使人多了一種選擇。 誠(chéng)然，“一人公司”也有其缺陷。例如公司股東會(huì)、監(jiān)事會(huì)制度因?yàn)橹挥幸幻蓶|而無(wú)法建立，公司的財(cái)產(chǎn)易于與股東的財(cái)產(chǎn)發(fā)生混同，使得交易者承擔(dān)了不必要的風(fēng)險(xiǎn)等。這些公司治理與管理方面的問(wèn)題，成了世界上絕大多數(shù)國(guó)家在早期禁止“一人公司”存在的依據(jù)。但理性的人們很快發(fā)現(xiàn)，一個(gè)具有合理存在理由的現(xiàn)實(shí)，只能通過(guò)制度進(jìn)行完善而不能禁止。與其可能存在的缺陷相比，“一人公司”對(duì)于市場(chǎng)活力的作用更值得期待。于是，當(dāng)今市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)國(guó)家紛紛建立了“一人公司”的制度。
其實(shí)，“一人公司”中可能存在的道德風(fēng)險(xiǎn)，在其他形式的公司制度上也可能存在。正因如此，各國(guó)在規(guī)定了更自由的公司形式的時(shí)候，也加強(qiáng)了對(duì)公司的管理與監(jiān)督。比如有關(guān)揭開(kāi)公司面紗的制度，就能夠有效防范公司與股東財(cái)產(chǎn)混同的風(fēng)險(xiǎn)。 總之，“一人公司”值得期待。這樣的消息很可能讓很多人激起了創(chuàng)業(yè)的沖動(dòng)。
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