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創(chuàng)業(yè)項目推介會策劃方案

時間:2024-06-13 10:09:39 小本創(chuàng)業(yè)項目 我要投稿
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創(chuàng)業(yè)項目推介會策劃方案

  一、時間、地點:20XX年2月26日至27日(農(nóng)歷正月初八至初九),共2天,在贛縣人民廣場舉辦20XX年春季就業(yè)招聘大會暨全民創(chuàng)業(yè)項目推介會。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)分別在春節(jié)前召開縣內(nèi)重點企業(yè)專場招聘會,具體安排見附件1。

創(chuàng)業(yè)項目推介會策劃方案

  二、主辦單位:贛縣人民政府

  三、工作內(nèi)容

  (一)根據(jù)企業(yè)用工需求,組織企業(yè)(主要是縣內(nèi)企業(yè))與需轉(zhuǎn)移就業(yè)的城鄉(xiāng)勞動力實施崗位對接和現(xiàn)場招聘。

  (二)推介創(chuàng)業(yè)項目。

 。ㄈ╅_展人力資源和社會保障政策咨詢。

  四、組織領(lǐng)導(dǎo)

  成立由縣委常委、縣政府常務(wù)副縣長申云任組長,副縣長趙小冬、縣委辦主任譚裔明、縣政府辦主任黃猛、縣人力資源和社會保障局局長湯榮福任副組長,贛州高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)園區(qū)、縣公安局、財政局、商務(wù)局、發(fā)改委、交通運輸局、城管局、文廣局、教育局、衛(wèi)生局、工信局、廣播電影電視新聞中心、糧食流通服務(wù)中心、商務(wù)綜合行政執(zhí)法大隊、供銷社、林業(yè)局、交管大隊、國稅局、地稅局、工商局、供電公司、氣象局、電信公司、移動公司、聯(lián)通公司、就業(yè)局、醫(yī)保局、社保局、農(nóng)保局等單位負(fù)責(zé)人為成員的贛縣20XX年春季就業(yè)招聘大會暨全民創(chuàng)業(yè)推介會領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)本次招聘大會的組織領(lǐng)導(dǎo)和綜合協(xié)調(diào)。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,由就業(yè)局局長陳浦江任辦公室主任,辦公室下設(shè)會務(wù)組、資源信息組、宣傳組、秘書組。

  五、招聘大會業(yè)務(wù)安排

  第一組:會務(wù)組。負(fù)責(zé)會場的聯(lián)系、落實、經(jīng)費預(yù)算開支、招聘會期間的安全保衛(wèi)、醫(yī)療保障、會議用車以及組織協(xié)調(diào)。組長:陳浦江,成員:黃玉光、溫曉彥、劉小香。

  第二組:資源信息組。一是負(fù)責(zé)聯(lián)絡(luò)收集和制作進(jìn)場企業(yè)的招聘信息,包括招聘企業(yè)的名稱、企業(yè)招聘的人數(shù)、工種類別、工資待遇、招工簡章等信息,由縣就業(yè)局對招聘簡章修改、規(guī)范后,統(tǒng)一制作招聘簡章。二是負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)項目的收集與整理,制作項目展版,組織各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位參展項目和人員到位并布置好展區(qū),做好創(chuàng)業(yè)項目的宣傳與推介。組長:鐘裕民,成員:曾冬梅、范醒、羅杰、王罕奇。

  第三組:宣傳組。負(fù)責(zé)大會新聞稿件撰寫、現(xiàn)場照相,以及聯(lián)系有關(guān)新聞媒體,通過中國移動、中國聯(lián)通、中國電信手機短信平臺發(fā)布招聘會信息,在春節(jié)前通過鄉(xiāng)鎮(zhèn)勞動保障事務(wù)所對城鄉(xiāng)勞動力發(fā)放一封慰問信。組長:王家泳,成員:曾冬梅、丁麗瑛、曾谷群。

  第四組:秘書組。負(fù)責(zé)大會前期的籌備工作,招聘會現(xiàn)場的布置,包括場地布置、展位安排、宣傳資料的編印、宣傳廣告的制作、張貼,招工棚架、桌椅等,負(fù)責(zé)招聘會參會人員簽到、政策宣傳等工作。組長:楊人文,成員:范醒、廖偉東、謝卓。

  六、崗位開發(fā)

  縣就業(yè)局負(fù)責(zé)收集縣內(nèi)外及省內(nèi)外各類用人單位崗位招聘信息,根據(jù)企業(yè)規(guī)模、招聘人數(shù)、企業(yè)所在區(qū)域分好類,設(shè)置縣內(nèi)企業(yè)招聘區(qū)、縣內(nèi)重點企業(yè)招聘區(qū)、縣外企業(yè)招聘區(qū)、創(chuàng)業(yè)項目推介區(qū),便于求職者選擇招聘企業(yè)和崗位。

  七、創(chuàng)業(yè)項目收集與推介

 。ㄒ唬┘哟髣(chuàng)業(yè)項目的收集力度?h就業(yè)局負(fù)責(zé)收集50個適合下崗失業(yè)人員的創(chuàng)業(yè)項目,縣商務(wù)局、縣發(fā)改委各收集50個具有較好市場前景的創(chuàng)業(yè)項目,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)收集2—3個具有本地優(yōu)勢的創(chuàng)業(yè)項目,集中在招聘會期間進(jìn)行展示。鼓勵縣直各單位積極推介創(chuàng)業(yè)項目。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位于20XX年1月20日前將收集的創(chuàng)業(yè)項目交縣就業(yè)局統(tǒng)一制作。創(chuàng)業(yè)項目應(yīng)圍繞主導(dǎo)產(chǎn)業(yè),突出可行性和地方特色,力求產(chǎn)生創(chuàng)業(yè)帶動就業(yè)的倍增效應(yīng)。

 。ǘ┓e極做好創(chuàng)業(yè)項目推介。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位要指派2—4名工作人員負(fù)責(zé)創(chuàng)業(yè)項目推介,推介形式力求多樣化、生動化,展棚設(shè)計力求個性化、特色化,也可通過各種聲像設(shè)備直觀地展示項目,提高展示效果。

 。ㄈ┘訌妱(chuàng)業(yè)服務(wù)。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各單位對有創(chuàng)業(yè)意愿的人員應(yīng)重點服務(wù),招聘會期間應(yīng)簽訂創(chuàng)業(yè)意向書,由縣就業(yè)局結(jié)合項目特點有針對性地開展創(chuàng)業(yè)培訓(xùn),扶持創(chuàng)業(yè)。

  八、經(jīng)費籌集

  本次招聘大會暨項目推介會對求職者應(yīng)聘和企業(yè)招工、項目推介實行全程免費服務(wù),所需各種費用(廣告費、宣傳費、設(shè)備租賃費、會場布置費等)由縣財政局從就業(yè)專項資金中列支。

  九、工作要求

 。ㄒ唬└鞴ぷ餍〗M要在規(guī)定的時間內(nèi)完成相關(guān)工作,具體工作人員由工作小組組長統(tǒng)一負(fù)責(zé)調(diào)配,并將工作進(jìn)展情況及時做好溝通、請示和匯報,確保工作順利有序進(jìn)行。

 。ǘ└鬣l(xiāng)鎮(zhèn)要做好招聘會的宣傳工作,使農(nóng)民群眾家喻戶曉,人人皆知。要組織實施好春節(jié)前重點企業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘大會,指定專人負(fù)責(zé),提供好場地、桌椅、工作餐。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)招聘大會領(lǐng)導(dǎo)小組成員名單由20XX年12月31日前報招聘大會領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(縣就業(yè)局)。

 。ㄈ└鬣l(xiāng)鎮(zhèn)、各單位主要領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,指定專人負(fù)責(zé),縣公安局要負(fù)責(zé)好大會期間的安全保衛(wèi)工作;縣交管大隊要維持好道路交通秩序;縣財政局要安排好經(jīng)費預(yù)算,確保經(jīng)費開支;縣城管局要提供大會場地并做好場地清理工作,大會期間嚴(yán)禁會場內(nèi)外擺攤設(shè)點,要保持場地內(nèi)外的衛(wèi)生整潔;縣教育局要提供大會所需的桌椅;縣衛(wèi)生局要做好大會期間衛(wèi)生防疫和突發(fā)疾病處理工作;縣廣電新聞中心要在春節(jié)前后免費播放招聘大會游字廣告;縣供電公司要保證大會期間正常供電;縣電信公司、移動公司、聯(lián)通公司要免費群發(fā)招聘大會信息。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要召開鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村兩級干部會議布置好有關(guān)工作,確保此次大會取得實效。招聘會期間,各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、縣工信局、糧食流通服務(wù)中心、商務(wù)綜合行政執(zhí)法大隊、供銷社、林業(yè)局、交通運輸局等部門要組織好有就業(yè)愿望的求職者到縣人民廣場參加現(xiàn)場招聘(組織人員參會時間安排見附件3),鄉(xiāng)鎮(zhèn)、單位要指派一名領(lǐng)導(dǎo)帶隊,實行帶隊人員簽到制。

 。ㄋ模└鞴I(yè)小區(qū)要加強與企業(yè)的聯(lián)系和溝通,大力收集本園區(qū)的用工信息。在20XX年1月10日前召開好本園區(qū)企業(yè)負(fù)責(zé)人座談會,認(rèn)真聽取企業(yè)對舉辦本次招聘大會的意見和建議,并將用工信息在20XX年1月20日前報送至縣就業(yè)局(聯(lián)系人:謝卓,聯(lián)系電話:7247121 ,電子郵箱XXXXXXXXXXXXX)。

 。ㄎ澹┮⒅卣衅感Ч。要把這次招聘大會作為民生工程重要工作來抓。各勞動保障事務(wù)所對已錄用和已達(dá)成意向的求職者,逐一列出花名冊,組織人員跟蹤服務(wù),上門督促,實地了解上崗和待遇落實情況。

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