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2012黨支部工作計劃

2012黨支部工作計劃1

  20xx年公司黨支部的主要工作是緊緊圍繞公司經(jīng)營發(fā)展中心工作,積極創(chuàng)新黨組織活動載體,拓展黨組織服務功能,健全黨組織工作制度,加強黨員發(fā)展和教育管理工作,在加強基層組織中創(chuàng)先爭優(yōu),在推動自主創(chuàng)新中創(chuàng)先爭優(yōu),在構建和諧企業(yè)中創(chuàng)先爭優(yōu),在履行社會責任中創(chuàng)先爭優(yōu),在服務黨員、服務企業(yè)、服務員工、服務社會中,不斷增強黨組織和黨員隊伍的創(chuàng)造力、凝聚力、戰(zhàn)斗力,促使企業(yè)真正成為“發(fā)展好、黨建強”的先進企業(yè)。

 。ㄒ唬┩晟浦贫,加強組織建設,擴大黨建工作影響

  1、完善制度,規(guī)范工作機制。充分尊重黨員主體地位,激發(fā)黨員和員工的積極性,認真抓好黨員、入黨積極分子隊伍建設,充分發(fā)揮黨支部的政治核心和黨員的骨干帶頭作用。定期組織召開支部黨員大會、支委會、民主生活會,促進支部組織生活制度化。完善民主生活會、民主評議、黨員聯(lián)系群眾、黨員發(fā)展與管理等各類黨內(nèi)規(guī)章制度,健全黨建工作臺賬。

  2、加強日常管理,健全組織體系。明確企業(yè)發(fā)展和經(jīng)營方向,加強支部建設和管理,全過程參與企業(yè)重大問題的決策,為企業(yè)發(fā)展和經(jīng)營把關定向,強化黨支部政治核心的作用。加強對黨員的經(jīng)常性學習教育,上好黨課,組織開展創(chuàng)先爭優(yōu)等黨的組織活動。及時了解黨員的思想、工作和生活情況,做好經(jīng)常性的思想政治工作,爭取培養(yǎng)一些入黨積極分子。認真做好黨員發(fā)展工作,及時做好黨員組織關系接轉工作,建立健全黨支部的基礎組織體系。

  3、拓寬服務渠道,充分發(fā)揮黨員模范作用。加強黨員學習培訓,制定年度培訓計劃,結合企業(yè)形勢任務和黨員隊伍的實際,確定培訓內(nèi)容。利用黨支部網(wǎng)站,黨建工作宣傳專欄等平臺,抓好黨務公開,推進民主管理,落實黨員、群眾的知情權、選擇權、參與權和監(jiān)督權。設立黨群聯(lián)系箱,扎實開展黨群結對共建等服務內(nèi)容,密切黨群關系,暢通群眾意愿表達的渠道。引導黨員開展“黨員亮牌上崗、黨員示范崗、黨員責任區(qū)、黨員身邊無事故無違紀”等活動,使支部和黨員充分發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用和先鋒模范作用。

  4、豐富黨建活動,增強創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。緊密聯(lián)系企業(yè)發(fā)展實際,聯(lián)系黨員思想與工作實際,把服務企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營,解決企業(yè)的難點問題,作為黨建工作的著力點,組織開展主題實踐活動。結合黨支部“小型、業(yè)余、多樣、實用”的特點,堅持相對集中與分散活動相結合,充實黨建內(nèi)容,組織開展諸如紅色之旅、走進公益、職場練兵、品讀經(jīng)典、黨史知識培訓、表彰先進等黨建活動。

 。ǘ┘訌娖髽I(yè)文化建設,展示企業(yè)良好形象

  1、加大人才工作力度,為企業(yè)發(fā)展提供人力資源保證。加大對入黨積極分子的培養(yǎng)、教育、考察,重點在青年員工、生產(chǎn)一線和無黨員部門中發(fā)展黨員,努力把生產(chǎn)經(jīng)營骨干培養(yǎng)成黨員,把黨員培養(yǎng)成生產(chǎn)經(jīng)營骨干,使黨員成為企業(yè)優(yōu)秀的人力資源。結合企業(yè)實際,分層次、多渠道開展員工文化素質和業(yè)務能力的教育培訓工作,在企業(yè)關鍵崗位培養(yǎng)一批技術骨干。加強優(yōu)秀人才的培養(yǎng)、選拔,完善薪酬體系、績效考核、獎懲晉升制度,開通員工升職和發(fā)展的上升通道,營造全體員工勤奮學習、積極創(chuàng)新、良性競爭的氛圍和機制,進一步提升公司核心競爭力。

  2、加強企業(yè)文化建設,提高企業(yè)的凝聚力和競爭力。積極培育公司核心價值觀,打造先進企業(yè)文化,暢通員工訴求渠道,主動幫助解決實際困難,增強員工的歸屬感和團隊精神,努力讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果。圍繞企業(yè)中心工作,全方位、多渠道地做好安全生產(chǎn)宣傳,開展安全生產(chǎn)教育培訓,加強企業(yè)安全文化建設,保障員工安全、健康的合法權益,著力構建和諧勞動關系。堅持企業(yè)文化建設與輿論宣傳相結合、與提高員工生活相結合、與員工文體活動相結合,帶動和倡導企業(yè)員工健康、文明、安全的工作和生活方式,培育良好的文明道德習慣,爭創(chuàng)“和諧企業(yè)”。

 。ㄈ┘訌姽、共青團組織建設,提高員工參與企業(yè)管理的積極熱情

  1、指導和督促工會抓好集體合同的簽訂、履行、平等協(xié)商工作,認真督促檢查職代會日常工作開展,切實保障員工的合法權益。在企業(yè)條件允許的情況下,開展豐富多彩的文體活動和職業(yè)技能競賽活動,擴大參與面,凝心聚力謀求企業(yè)新發(fā)展。

  2、在摸清員工生活情況的基礎上,有針對性地開展各種形式的送溫暖活動,為員工群眾多辦實事、多辦好事。多渠道聽取員工的意見,切實關心員工、服務員工、幫助員工,改善員工生產(chǎn)、生活環(huán)境和質量。及時梳理、化解各種矛盾糾紛,維護職工群眾的合法權益,維護企業(yè)生產(chǎn)、生活穩(wěn)定的良好局面,實現(xiàn)企業(yè)和員工的共同發(fā)展。

  3、根據(jù)團員青年的特點,結合實際,支持和推動青年員工開展創(chuàng)新、創(chuàng)效活動,充分發(fā)揮青年員工的積極性和創(chuàng)造性,培養(yǎng)青年技術能手和業(yè)務骨干,提高青年員工的整體業(yè)務能力水平和思想政治素質。

2012黨支部工作計劃2

  新學期開學之際,在院黨委的組織領導下,能動汽機系第二學生黨支部以繼續(xù)學習黨的xx大精神為重點,深入貫徹落實科學發(fā)展觀,積極響應院黨委的號召,務求實效的開展“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,以此為載體,不斷創(chuàng)新支部工作方式和活動方式,努力發(fā)揮第二支部在系黨總支建設中的積極作用。同時進一步加強黨員的思想建設、組織建設、作風建設和隊伍建設,以全新的面貌和熱情投入到黨建工作中來,努力創(chuàng)建一個優(yōu)秀的和諧學生支部。結合我系的實際情況,我支部黨建工作計劃如下:

  一、黨員隊伍建設:

  1、加強思想政治教育,不斷提高理論素養(yǎng)

  以提高黨員的政治理論素養(yǎng),增強黨性為目的,緊緊圍繞我黨的中心工作和基本任務,對黨員進行經(jīng)常性的馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想、黨的基本路線和基本知識教育,使全體黨員在政治上與黨中央保持一致。

  時刻關注國家時事,及時組織大家了解、學習和討論交流,切實解決學生黨支部、黨員中存在的不足,努力提高全體黨員的思想認識,為圓滿完成本年度的各項工作,提供思想保證。

  2、加強黨風建設

  加強黨性、黨風、黨紀教育,把黨風建設作為中心,組織相關學習和開展民主生活會、筑牢黨員的思想道德防線。

  開展黨員民主生活會,每兩個月至少一次,對照《黨章》進一步查找自身不足,開展黨內(nèi)批評和自我批評,增強黨員開拓進取,努力拚搏,積極干好本職工作的責任感。

  3、建設一支高質量的黨員隊伍。

  以黨員隊伍素質的提高來帶動整個系的整體素質的提高。充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用。樹立起大家全心全意為同學們服務的思想,進而升華到為人民服務的高度。

  4、加強對黨員的考核和監(jiān)督,堅持從嚴治黨,加強黨風黨紀教育。

  使每個黨員嚴格履行黨員的義務,發(fā)揮先鋒模范作用。真正做到當同學們的榜樣,對得起“黨員”的稱號。

  定期完善支部學生黨員資料,及時了解、更新黨員信息,有效促進支部管理。

  5、重視和加強入黨積極分子隊伍的培養(yǎng)教育,建設一支數(shù)量相對充足、素質較高的積極分子隊伍。

  根據(jù)積極分子的不同情況與要求,有針對性地進行教育和培養(yǎng)。建立黨員聯(lián)系積極分子的制度,對表現(xiàn)突出的學生,進行重點培養(yǎng)。堅持黨支部聯(lián)系人制度,建立培養(yǎng)檔案。定期考察,嚴格考核,保證質量、成熟一個發(fā)展一個。

  二、加強支部組織建設,增強黨組織的凝聚力

  1、進一步健全黨內(nèi)制度,提高黨內(nèi)生活質量。認真落實“三會一課”制度、黨費收繳制度、黨員學習制度、黨員發(fā)展制度等,以規(guī)范的制度管理,促進提高黨內(nèi)生活質量。

  2、進一步建立健全黨建工作目標責任考核制度。每個黨員根據(jù)年初制定的目標工作任務,做好相關工作,促進各項黨建工作的開展,把黨建工作落到實處。期末,認真做好黨員考核工作。

  3、加強黨員隊伍的管理與教育。根據(jù)上級黨委的年度工作計劃要求,認真制定并落實好本支部的年度工作計劃。在保證黨的常規(guī)工作正常化的基礎上,不斷加強黨員的黨性意識、宗旨意識、組織意識教育,加強對黨員經(jīng)常性的教育工作,提高黨員素質;圍繞學校中心工作,切實發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和政治核心作用。

  4、發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。積極組織黨員開展豐富多彩的主題實踐活動,要求每名黨員要做到“覺悟高于群眾,行動先于群眾,能力優(yōu)于群眾,成績好于群眾”,真正發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。在系部廣泛開展黨員“一幫一”活動,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用,把黨員的先進性真實地體現(xiàn)在生活中,在實踐中體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性;同時讓同學們切實感受到黨員的先鋒模范作用和黨組織的關懷。

  5、加強黨員社會實踐鍛煉

  通過開展社會實踐活動,有針對性的提高學生黨員分析問題、解決問題能力,組織協(xié)調(diào)能力,人際交流能力,讓學生黨員深入社會、了解社會、服務社會,向社會展現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先進性。如開展“黨員走進社區(qū)”活動、極開展以“創(chuàng)新爭優(yōu)”為主題的問卷調(diào)查等。

2012黨支部工作計劃3

  在公司黨委領導班子的正確領導下,我黨支部圍繞公司黨委20xx年度的黨支部工作重點而努力開展支部工作,以學習和貫徹黨的十八大精神作為一個時期的學習來抓,深刻理解大會的新思想、新論斷,提高認識,統(tǒng)一思想,把全體黨員干部的思想和行動統(tǒng)一到黨的十八大精神上來。調(diào)動支部黨員干部的一切積極因素,以滿腔的工作熱情引導職工支持企業(yè)的改革與發(fā)展。加強黨風廉政建設,整頓思想作風、工作作風、生活作風,促進文明建設,協(xié)調(diào)發(fā)展,結合本支部,擬定20xx年度支部工作計劃。

  一、全面實施創(chuàng)建學習型支部工作,進一步思想政治教育工作

  1、黨支部堅持每周二黨員學習時間,數(shù)年來一直堅持。主要學習公司和上級相關的黨委文件和十八大報告、黨報、黨刊等知識。通過堅持每月的學習,增強了黨員學習的自覺性,提高了黨員理論知識水平,及時了解的方針政策。

  2、堅持以理論創(chuàng)新推動工作創(chuàng)新,加強支部班子思想理論建設。堅持和完善民主集中制,不斷提高支部班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。繼續(xù)加強制度建設,更好地發(fā)揮制度在工作中的保障作用,進一步抓好黨支部目標考核。

  3、加大支部的黨員干部教育力度,努力培養(yǎng)一支政治

  堅定、業(yè)務過硬、作風優(yōu)良、學識豐富的高素質黨員干部隊伍,充分發(fā)揮黨員干部隊伍的先鋒模范作用。

  4、加強對入黨積極分子的教育和培養(yǎng),在條件具備和自愿的條件下,力爭每年都有新鮮血液注入黨內(nèi),吸收入黨積極分子參加黨支部開展的各項活動,并跟蹤考核,吸收對黨忠誠、愛崗敬業(yè)、無私奉獻的優(yōu)秀積極分子進行認真教育培訓,成熟一個吸收一個。

  5、緊密聯(lián)系支部黨員實際,堅持用科學發(fā)展觀教育各位黨員,以感情、信念、形象來凝聚黨員、開展工作。逐步形成支部為職工服務,黨員為人民服務,黨員為群眾服務的工作鏈條,使支部黨建工作開展的有聲有色。

  全面實施創(chuàng)建學習型支部工作,大力提升支部工作人員創(chuàng)新能力、管理水平、服務質量和整體素質,進一步健全和完善已有的學習載體,在支部形成濃厚的學習氛圍,真正樹立學習是發(fā)展需要的理念、是執(zhí)政決策必備的理念、是求真務實開拓進取的理念。

  二、繼續(xù)推進支部作風建設,不斷提高黨支部管理水平和工作效率,按照公司黨委要求,繼續(xù)推進支部的作風建設,使支部管理水平和工作效率再上新臺階。

  1、認真落實機關效能建設制度,建立起“規(guī)范、高效、反應迅捷”的管理機制,使支部的日常工作更加科學化、規(guī)范化;

  2、切實把“服務職工”的管理理念體現(xiàn)在工作中的每一個環(huán)節(jié),為職工提供優(yōu)質服務,使職工對支部黨支部工作的滿意率明顯提高;

  3、以開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為的精神狀態(tài),干出一流的工作,創(chuàng)造一流的業(yè)績;

  4、召開支部作風建設專題學習交流會,以進一步提高認識,提高水平;

  5、進一步優(yōu)化支部辦公環(huán)境,做好支部工作人員身份標志工作;

  6、進一步完善支部的作風工作效率監(jiān)督投訴機制,認真做好調(diào)查核實工作;

  7、認真總結支部作風建設階段性成果,表彰支部作風建設先進個人。

  8、深化公司黨務公開工作,做到真公開、真落實。定期召開群眾座談會,并通過多種方式了解黨員和職工的思想動態(tài),對群眾不滿意的地方要立即整改。

  三、充分發(fā)揮支部黨員干部的的領導作用,推進工作順利開展

  1、堅持以人為本,以解決支部職工實際困難為切入點,認真做好深入細致的思想政治工作,充分調(diào)動大家的工作積極性。

  2、加強對支部工作的領導,開展各項有關活動,充分

  發(fā)揮支部的重要作用。

  4、堅持人本管理的黨建工作思想。加強對工會工作的指導,進一步完善和強化工會制度化、規(guī)范化和法制化建設,組織干職工參與改革和管理,維護干職工的合法權益;

  5、重視對婦女工作的指導,全面提高女職工的素質,充分發(fā)揮女職工的才能。

  努力完成公司黨組、行政下達的各項工作任務。

  在新的一年里,機關黨支部全體黨員干部,以飽滿的工作熱情,認真貫徹落實公司黨委的工作計劃,堅持用科學發(fā)展觀開展各項工作,積極構建支部黨建工作新格局,努力推進支部思想理論建設、組織建設、支部作風建設創(chuàng)新發(fā)展,為實現(xiàn)支部“管理提升年”發(fā)展目標做出應有的貢獻。

  機關黨支部

  二○XX年一月五日