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給員工股份合同

時間:2024-05-17 10:53:19 其他合同范本 我要投稿

給員工股份合同范本

  隨著法律觀念的日漸普及,越來越多的人通過合同來調(diào)和民事關(guān)系,簽訂合同能夠較為有效的約束違約行為。那么一般合同是怎么起草的呢?以下是小編整理的給員工股份合同范本,僅供參考,大家一起來看看吧。

給員工股份合同范本

給員工股份合同范本1

  甲方(企業(yè)):___________________________

  法定代表人:____________________________

  聯(lián)系住址:______________________________

  乙方(員工):___________________________

  身份證號:______________________________

  公司職務(wù):______________________________

  聯(lián)系住址:______________________________

  鑒于甲方對于乙方工作能力、崗位貢獻(xiàn)的評估和認(rèn)可,根據(jù)《公司法》、《證券法》、《公司章程》以及______年______月______日發(fā)布的《__________有限責(zé)任公司股權(quán)激勵方案》(以下簡稱《股權(quán)激勵方案》)之規(guī)定,甲乙雙方就__________有限責(zé)任公司股份購買、持有、行權(quán)、變更等有關(guān)事項達(dá)成如下協(xié)議:

  一、股權(quán)的授予

 。ㄒ唬⿲嶓w股份:甲方授予乙方:_________有限責(zé)任公司實體股份________股。

 。ǘ┨摂M股份:甲方除授予乙方實體股份之外,同時授予乙方:_________有限責(zé)任公司實體虛擬股份(身股)_______股。

  二、股份的價格

  (一)實體股份

  1、乙方需為所獲授的實體股份支付轉(zhuǎn)讓對價,根據(jù)《股權(quán)激勵方案》所確定的計算方法,乙方共需為所獲授的實體股份支付人民幣總計___________元。

  2、乙方所需支付的費用,可在_______年至________年分五期支付完畢,歷年的繳付比例及金額為:詳見出資明細(xì)表。

  3、乙方最遲應(yīng)于每一年度_____月_____日之前按照上述約定比例向甲方繳付購買實體股份的費用。

  4、購股費用全部繳付完畢,乙方即可向甲方董事會申請啟動股份轉(zhuǎn)讓程序,完成《股權(quán)激勵方案》所列示之相關(guān)法律手續(xù)。

  5、乙方可視個人具體情況,選擇提前繳清購買實體股份的費用。

 。ǘ┨摂M股份

  乙方無需為所獲授的虛擬股份支付認(rèn)購費用。

  三、行權(quán)條件

  1、乙方需簽署業(yè)績(利潤)指標(biāo)承諾書。_______年至_______年之間的每一年度,乙方必須完成其所簽署業(yè)績(利潤)指標(biāo)承諾書上列明的經(jīng)營指標(biāo),方可享受當(dāng)年度利潤分紅。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)市場發(fā)展情況調(diào)高或調(diào)低集團公司和子公司的利潤目標(biāo)。

  3、對于乙方在單一年度達(dá)成超過利潤目標(biāo)30%以上的情況,甲方將制定專門的一次性獎勵方案。

  4、甲方將對乙方進行常規(guī)績效考核,每年進行兩次。連續(xù)兩次考核被認(rèn)定為不合格的,取消當(dāng)年分紅資格。連續(xù)兩年考核被認(rèn)定為不合格的,解除勞動合同。

  5、乙方需在規(guī)定時間內(nèi)繳清購股費用,方能辦理相關(guān)股權(quán)轉(zhuǎn)讓手續(xù)。不能按期繳付的,視作違約。

  四、股權(quán)激勵的約束

  1、甲方認(rèn)可乙方具有建立在利潤指標(biāo)達(dá)成基礎(chǔ)上的分紅權(quán)和股份增值權(quán);

  2、甲方認(rèn)可乙方具有參與股權(quán)激勵方案設(shè)計和調(diào)整的表達(dá)權(quán)和建議權(quán)。

  3、乙方須遵守《公司法》、《證券法》、《公司章程》和《股權(quán)激勵方案》的有關(guān)規(guī)定;

  4、乙方獲授的股權(quán)不得擅自轉(zhuǎn)讓、贈與、設(shè)置抵押、質(zhì)押。乙方對股權(quán)的前述處置行為須經(jīng)甲方董事會批準(zhǔn)。

  5、乙方獲授的股權(quán),在完成股權(quán)轉(zhuǎn)讓及工商注冊變更登記前僅參與分紅,但不具有投票權(quán)和表決權(quán)。

  6、乙方自行承擔(dān)其股權(quán)收益、交易所產(chǎn)生的各種稅費。

  五、股權(quán)的變更和取消

 。ㄒ唬┕蓹(quán)的變更

  1、調(diào)崗。當(dāng)乙方在本次股權(quán)激勵計劃存續(xù)期內(nèi)因調(diào)崗而發(fā)生職務(wù)變化,股權(quán)應(yīng)遵循“股隨崗變”的原則,以與新崗位相匹配。

  2、離職。乙方主動離職,虛擬股份取消,實體股份由甲方獨家回購,回購價格參照《股權(quán)激勵方案》規(guī)定;刭彆r應(yīng)先沖銷尚未繳付完畢的購買股份費用。

  3、退休。乙方退休時,虛擬股份取消,實體股份可以保留,也可以逐步或一次性退出,由乙方自行決定,退出實體股份股份由甲方獨家回購,回購價格參照《股權(quán)激勵方案》規(guī)定。

  4、喪失勞動能力。乙方因生病或其他原因?qū)е聠适趧幽芰Φ,虛擬股份取消,實體股份可以保留,也可以逐步或一次性全部退出,由乙方自行決定,退出的實體股份(銀股)由甲方獨家回購,回購價格參照《股權(quán)激勵方案》規(guī)定。

  5、死亡。乙方死亡的,虛擬股份取消,其所持實體股份不可繼承,應(yīng)予以一次性全部退出,由甲方獨家回購,回購價格參照《股權(quán)激勵方案》規(guī)定。

 。ǘ┕蓹(quán)的取消

  乙方發(fā)生下述行為的可取消激勵對象已經(jīng)獲授的股權(quán):

  1、觸犯國家法律;

  2、違反職業(yè)道德;

  3、泄露公司機密;

  4、違反競業(yè)協(xié)議;

  5、公司與其解除勞動合同;

  6、其他經(jīng)公司董事會認(rèn)定的損害公司利益的行為。

  六、股權(quán)的轉(zhuǎn)讓

  1、經(jīng)甲方董事會批準(zhǔn),乙方可以轉(zhuǎn)讓所持股份,由甲方獨家回購。

  2、收購的價格,以乙方獲授股權(quán)時的原始價格為基數(shù)。獲授股權(quán)后,第一年內(nèi)申請轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以原始價格1:1回購。兩年到三年之間申請轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.5倍原始價格回購。四到五年之間申請轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以1.8倍原始價格回購。五年以上申請轉(zhuǎn)讓退出的,甲方以2倍原始價格回購。

  七、股權(quán)激勵的生效和終止

 。ㄒ唬┕蓹(quán)激勵的生效

  1、甲方對乙方本次激勵計劃的有效期為_______年____月____日至_______年____月____日。

  2、乙方在_______年_____月_____日至本協(xié)議簽署日之前的業(yè)績情況,采用回溯方式計算。

 。ǘ┕蓹(quán)激勵的終止

  1、當(dāng)出現(xiàn)下列情況之一時,甲方有權(quán)終止對乙方的股權(quán)激勵計劃:

 。1)出現(xiàn)法律、法規(guī)規(guī)定的必須終止的情況;

  (2)經(jīng)營虧損導(dǎo)致甲方被收購、合并、破產(chǎn)或解散;

 。3)甲方董事會決議提前終止實施股權(quán)激勵計劃的其他情形。

  2、因甲方終止股權(quán)激勵計劃而造成乙方的實際損失,由甲乙雙方共同協(xié)商對乙方的補償方案。

  八、關(guān)于聘用關(guān)系的聲明

  甲方與乙方簽署本協(xié)議不構(gòu)成甲方或公司對乙方聘用期限和聘用關(guān)系的.任何承諾,公司對乙方的聘用關(guān)系仍按勞動合同的有關(guān)約定執(zhí)行。

  九、關(guān)于免責(zé)的聲明

  屬于下列情形之一的,甲、乙雙方均不承擔(dān)違約責(zé)任:

  1、甲、乙雙方簽訂本股權(quán)期權(quán)協(xié)議是依照合同簽訂時的國家現(xiàn)行政策、法律法規(guī)制定的。如果本協(xié)議履行過程中遇法律、政策等的變化致使甲方無法履行本協(xié)議的,甲方不負(fù)任何法律責(zé)任;

  2、公司因破產(chǎn)、解散、注銷、吊銷營業(yè)執(zhí)照等原因喪失民事主體資格或者不能繼續(xù)營業(yè)的,本協(xié)議可不再履行;

  3、公司因并購、重組、改制、分立、合并、注冊資本增減等原因致使甲方喪失公司實際控制人地位的,本協(xié)議可不再履行。

  十、爭議的解決

  如發(fā)生有關(guān)本次激勵計劃的一切糾紛,甲乙雙方應(yīng)本著友好協(xié)商的態(tài)度解決。不能協(xié)商解決的,應(yīng)將爭議提交所在地市級仲裁委員會解決。對仲裁結(jié)果不滿的,任何一方均可向所在地的人民法院提起訴訟。

  十一、附則

  1、本協(xié)議自雙方簽章之日起生效。

  2、本協(xié)議未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等效力。

  3、本協(xié)議內(nèi)容如與《公司章程》發(fā)生沖突,以《公司章程》內(nèi)容為準(zhǔn)。

  4、本協(xié)議一式三份,甲乙雙方各執(zhí)一份,甲方董事長保存一份,三份具有同等效力。

  公司(公章):________________員工(簽名):__________________

  法定代表人(簽章):_____________

  _______年_____月_____日_______年_____月_____日

給員工股份合同范本2

  甲方: 身份證號:

  乙方: 身份證號:

  丙方: 身份證號:

  丁方: 身份證號:

  現(xiàn)有甲、乙、丙、丁四方合股(合伙)開辦一家__________________,全面實施四方共同投資、共同合作經(jīng)營的決策,成立股份制公司。經(jīng)四方合伙人平等協(xié)商,本著互利合作的原則,簽訂本協(xié)議,以供信守。

  一、 出資的數(shù)額:

  甲方出資________出

  資的形式________出資的時間__________

  乙方出資________出資的形式________出資的時間__________

  丙方出資________出資的形式________出資的時間__________

  丁方出資________出資的形式________出資的時間__________

  二、股權(quán)份額及股利分配:

  四方約定甲方占有股份公司股份____%; 乙方占有股份股份____%;丙方占有股份公司股份____%;丁方占有股份公司股份____%(注:丁方實際出資為萬元);四方以上述占有股份公司的股權(quán)份額比例享有分配公司股利,四方實際投入股本金數(shù)額及比例不作為分配股利的依據(jù)。股份公司若產(chǎn)生利潤后,甲乙丙丁可以提取可分得的利潤,甲方可分得利潤的____%,乙方可分得利潤的____%,丙方可分得利潤的____%,丁方可分得利潤的____%(按公司的利潤20%分紅),其余部分留公司作為資本填充。如將股利投入公司作為運作資金,以加大資金來源,擴充市場份額,必須經(jīng)四方方同意,并由甲乙丙丁四方同時進行。

  三、在合作期內(nèi)的事項約定

  1、合伙期限:

  合伙期限為____年,自_______年____月____日起,至______年____月___日止。如公司正常經(jīng)營,四方無意退了,則合同期限自動延續(xù)。

  2、入伙、退伙,出資的轉(zhuǎn)讓

  A入伙:①需承認(rèn)本合同;②需經(jīng)四方同意;③執(zhí)行合同規(guī)定的權(quán)利義務(wù)。 B退伙:①公司正常經(jīng)營不允許退伙;如執(zhí)意退伙,退伙后以退伙時的財產(chǎn)狀況進行結(jié)算,不論何種方式出資,均以現(xiàn)金作結(jié)算;按退伙人的投資股分60%退出。非經(jīng)四方同意,如一方不愿繼續(xù)合伙,而踢出一方時,則被踢出的一方,被迫退出時,則按公司當(dāng)時財產(chǎn)狀況進行結(jié)算的60%進行賠償。⑤未經(jīng)合同人同意而自行退伙給合伙造成損失的,應(yīng)進行賠償。

  3.、出資的轉(zhuǎn)讓:允許合伙人轉(zhuǎn)讓自己的出資。轉(zhuǎn)讓時合伙人有優(yōu)先受讓權(quán),如轉(zhuǎn)讓合伙人以外的第三人,第三人按入伙對待,否則以退伙對待轉(zhuǎn)讓人

  4、合同的終止及終止后的`事項

  .合伙因以下事由之一得終止:①合伙期屆滿;②全體合伙人同意終止合伙關(guān)系;③合伙事業(yè)完成或不能完成;④合伙事業(yè)違反法律被撤銷;⑤法院根據(jù)有關(guān)當(dāng)事人請求判決解散。

  合伙終止后的事項:①即行推舉清算人,并邀請____________中間人(或公證員)參與清算;②清算后如有盈余,則按收取債權(quán)、清償債務(wù)、返還出資、按比例分配剩余財產(chǎn)的順序進行。固定資產(chǎn)和不可分物,可作價賣給合伙人或第三人,其價款參與分配;③清算后如有虧損,不論合伙人出資多少,先以合伙共同財產(chǎn)償還,合伙財產(chǎn)不足清償?shù)牟糠,由合伙人按出資比例承擔(dān)。

  5、人之間如發(fā)生糾紛,應(yīng)共同協(xié)商,本著有利于合伙事業(yè)發(fā)展的原則予以解決。如協(xié)商不成,可以訴諸法院。

  四、在成立股東后,全權(quán)委托________作為公司運作的總負(fù)責(zé)(法人),全權(quán)處理公司的所有事務(wù),必須實現(xiàn)公司一元化領(lǐng)導(dǎo),獨立處理公司事務(wù),如有以下重大難題和關(guān)系公司各股東利益的重大事項,由股東研究同意后方可執(zhí)行:

  1、單項費用支付超過________元;

  2、新產(chǎn)品的引進;

  3、重大的促銷活動;

  4、公司章程約定的其他重大事項。

  五、公司今后如需增資,則甲乙丙丁四方共同出資,各占總投資額的25%。

  六、公司正常運營后,生產(chǎn)所需原材料必須由____方單獨供應(yīng)。

  九、本協(xié)議未盡事宜由四方共同協(xié)商,本協(xié)議一式5份,四方各執(zhí)一份,見證方留存1份備案,自四方簽字并經(jīng)公司蓋章確認(rèn)后生效。

  甲方(簽名): 乙方(簽名):

  丙方(簽名): 丁方(簽名):

  年 月 日 年 月 日

  公司蓋章確認(rèn):

  公司負(fù)責(zé)人簽字確認(rèn):

給員工股份合同范本3

  甲方: (以下簡稱甲方)

  乙方: 身份證號碼: (以下簡稱乙方)

  乙方系甲方的骨干員工, 對甲方的運作及經(jīng)營有重要貢獻(xiàn),為共同創(chuàng)造雙贏,經(jīng)雙方友好協(xié)商,訂立協(xié)議如下:

  第一條:

  甲方自20xx年 月 日至20xx年 月 日聘用乙方為其正式員工。期間除法定事由或雙方同意,乙方不得以任何理由單方解除本合同,否則承擔(dān)違約金10萬元。

  第二條: 分紅比例。甲方承諾給乙方以稅后可分配利潤的25%作為分紅,回報乙方的積極貢獻(xiàn)。<稅后可分配利潤即:

  每月稅后凈利潤—公司發(fā)展基金(凈利潤x10%)>

  第三條:

  分紅條件

  1、乙方在甲方任職期間不得以任何方式有同業(yè)競爭行為

  2、公司稅后有可分配利潤,如果虧損則沒有分紅;

  3、乙方單方終止勞動合同及乙方違反公司規(guī)章制度被甲方開除,甲方無需支付任何分紅。

  第四條:

  分紅方式:

  甲方發(fā)放乙方分紅的時間應(yīng)根據(jù)甲方財務(wù)的.安排,每月分紅一次,甲方不再支付乙方其他報酬。

  第五條:

  分紅與股權(quán)。 乙方按25 %比例分紅,與股權(quán)無關(guān),乙方不得據(jù)此認(rèn)為在甲方有相應(yīng)25 %的股權(quán)。

  第六條:

  乙方承諾,若乙方違反競業(yè)禁止協(xié)議,或者有侵犯甲方商業(yè)秘密的行為,乙方應(yīng)足額返回甲方此前所支付的全部分紅。

  第七條:

  雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應(yīng)友好協(xié)商,協(xié)商不成的,在甲方所在地的人民法院起訴。

  第八條:

  本協(xié)議自簽訂之日起生效,本協(xié)議一式四份,各執(zhí)兩份。

  甲方: 乙方: 法定代表人: 合同簽訂地:

給員工股份合同范本4

  甲 方:_____ 住 址:_____ 身份證號:_____

  乙 方:_____ 住 址:_____ 身份證號:_____

  甲、乙雙方因共同投資設(shè)立_____有限責(zé)任公司(以下簡稱“公司”)事宜,特在友好協(xié)商基礎(chǔ)上,根據(jù)《中華人民共和國合同法》、《公司法》等相關(guān)法律規(guī)定,達(dá)成如下協(xié)議。

  一、 擬設(shè)立公司名稱、住所、法定代表人、注冊資本、經(jīng)營范圍及性質(zhì)

  1、公司名稱: 有限責(zé)任公司

  2、住 所:_____

  3、法定代表人:_____

  4、注冊資本:_____元

  5、經(jīng)營范圍:_____,具體以工商部門批準(zhǔn)經(jīng)營項目為準(zhǔn)。

  6、性質(zhì):公司是依照《公司法》等相關(guān)法律規(guī)定成立有限責(zé)任公司,甲、乙雙方各以其注冊時認(rèn)繳出資額為限對公司承擔(dān)責(zé)任。

  二、股東及其出資入股情況

  公司由甲、乙兩方股東共同投資設(shè)立,總投資額為50萬元,包括啟動資金和注冊資金兩部分,其中:

  1、啟動資金_____元

 。1)甲方出資25萬元,占啟動資金50%;

 。2)乙方出資25萬元,占啟動資金50%;

 。3)該啟動資金主要用于公司前期開支,包括租賃、裝修、購買辦公設(shè)備等,如有剩余作為公司開業(yè)后流動資金,股東不得撤回。

  (4)在公司賬戶開立前,該啟動資金存放于甲、乙雙方共同指定臨時賬戶(開戶行:__________ 賬號:_____),公司開業(yè)后,該臨時賬戶內(nèi)余款將轉(zhuǎn)入公司賬戶。

 。5)甲、乙雙方均應(yīng)于本協(xié)議簽訂之日起_____日內(nèi)將各應(yīng)支付啟動資金轉(zhuǎn)入上述臨時賬戶。

  2、注冊資金(本)50萬元

 。1)甲方以現(xiàn)金作為出資,出資額 25萬元人民幣,占注冊資本50%;

  (2)乙方以現(xiàn)金作為出資,出資額25萬元人民幣,占注冊資本50%;

 。3)該注冊資本主要用于公司注冊時使用,并用于公司開業(yè)后流動資金,股東不得撤回。

  (4)甲、乙雙方均應(yīng)于公司賬戶開立之日起7日內(nèi)將各應(yīng)繳納注冊資金存入公司賬戶。

  3、任一方股東違反上述約定,均應(yīng)按本協(xié)議第八條第1款承擔(dān)相應(yīng)違約責(zé)任。

  三、公司管理及職能分工

  1、公司不設(shè)董事會,設(shè)執(zhí)行董事和監(jiān)事,任期三年。

  2、甲方為公司執(zhí)行董事兼總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司日常運營和管理,具體職責(zé)包括:

 。1)辦理公司設(shè)立登記手續(xù);

  (2)根據(jù)公司運營需要招聘員工(財務(wù)會計人員須由甲乙雙方共同聘任);

  (3)審批日常事項(涉及公司發(fā)展重大事項,須按本協(xié)議第三條第5款處理;甲方財務(wù)審批權(quán)限為 元人民幣以下,超過該權(quán)限數(shù)額,須經(jīng)甲乙雙方共同簽字認(rèn)可,方可執(zhí)行)。

 。4)公司日常經(jīng)營需要其他職責(zé)。

  3、乙方擔(dān)任公司監(jiān)事,具體負(fù)責(zé):

 。1)對甲方運營管理進行必要協(xié)助;

 。2)檢查公司財務(wù);

  (3)監(jiān)督甲方執(zhí)行公司職務(wù)行為;

 。4)公司章程規(guī)定其他職責(zé)。

  4、甲方工資報酬為_____元/月,乙方工資報酬為_____元/月,均從臨時賬戶或公司賬戶中支付。

  5、重大事項處理

  公司不設(shè)股東會,遇有如下重大事項,須經(jīng)甲、乙雙方達(dá)成一致決議后方可進行:

  (1)擬由公司為股東、其他企業(yè)、個人提供擔(dān)保;

 。2)決定公司經(jīng)營方針和投資計劃;

 。3)《公司法》第三十八條規(guī)定其他事項。

  對于上述重大事項決策,甲乙雙方意見不一致,在不損害公司利益原則下,按如下方式處理:__________。

  6、除上述重大事項需要討論外,甲乙雙方一致同意,每周進行一次股東例行會議,對公司上階段經(jīng)營情況進行總結(jié),并對公司下階段運營進行計劃部署。

  四、資金、財務(wù)管理

  1、公司成立前,資金由臨時賬戶統(tǒng)一收支,并由甲乙雙方共同監(jiān)管和使用,一方對另一方資金使用有異議,另一方須給出合理解釋,否則一方有權(quán)要求另一方賠償損失。

  2、公司成立后,資金將由開立公司賬戶統(tǒng)一收支,財務(wù)統(tǒng)一交由甲乙雙方共同聘任財務(wù)會計人員處理。公司賬目應(yīng)做到日清月結(jié),并及時提供相關(guān)報表交甲乙雙方簽字認(rèn)可備案。

  五、盈虧分配

  1、利潤和虧損,甲、乙雙方按照實繳出資比例分享和承擔(dān)。

  2、公司稅后利潤,在彌補公司前季度虧損,并提取法定公積金(稅后利潤10%)后,方可進行股東分紅。股東分紅具體制度為:

 。1)分紅時間:每季度第一個月第一日分取上個季度利潤。

 。2)分紅數(shù)額為:上個季度剩余利潤60%,甲乙雙方按實繳出資比例分取。

 。3)公司法定公積金累計達(dá)到公司注冊資本50%以上,可不再提取。

  六、轉(zhuǎn)股或退股約定

  1、轉(zhuǎn)股:公司成立起_____年內(nèi),股東不得轉(zhuǎn)讓股權(quán)。自第_____年起,經(jīng)一方股東同意,另一方股東可進行股權(quán)轉(zhuǎn)讓,此時未轉(zhuǎn)讓方對擬轉(zhuǎn)讓股權(quán)享有優(yōu)先受讓權(quán)。

  若一方股東將其全部股權(quán)轉(zhuǎn)讓予另一方導(dǎo)致公司性質(zhì)變更為一人有限責(zé)任公司,轉(zhuǎn)讓方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理相應(yīng)變更登記等手續(xù),但若因該股權(quán)轉(zhuǎn)讓違法導(dǎo)致公司喪失法人資格,轉(zhuǎn)讓方應(yīng)承擔(dān)主要責(zé)任。

  若擬將股份轉(zhuǎn)讓予第三方,第三方資金、管理能力等條件不得低于轉(zhuǎn)讓方,且應(yīng)另行征得未轉(zhuǎn)讓方同意。

  轉(zhuǎn)讓方違反上述約定轉(zhuǎn)讓股權(quán),轉(zhuǎn)讓無效,轉(zhuǎn)讓方應(yīng)向未轉(zhuǎn)讓方支付違約金__________元。

  2、退股:

 。1)一方股東,須先清償其對公司個人債務(wù)(包括但不限于該股東向公司借款、該股東行為使公司遭受損失而須向公司賠償?shù)龋┣艺鞯昧硪环焦蓶|書面同意后,方可退股,否則退股無效,擬退股方仍應(yīng)享受和承擔(dān)股東權(quán)利和義務(wù)。 (2)股東退股:

  若公司有盈利,則公司總盈利部分60%將按照股東實繳出資比例分配,另外40%作為公司資產(chǎn)折舊費用,退股方不得要求分配。分紅后,退股方方可將其原總投資額退回。

  若公司無盈利,則公司現(xiàn)有總資產(chǎn)80%將按照股東出資比例由進行分配,另外20%作為公司資產(chǎn)折舊費用,退股方不得要求分配。此種情況下,退股方不得再要求退回其原總投資。

  (3)任何時候退股均以現(xiàn)金結(jié)算。

 。4)因一方退股導(dǎo)致公司性質(zhì)發(fā)生改變,退股方應(yīng)負(fù)責(zé)辦理退股后變更登記事宜。

  3、增資:若公司儲備資金不足,需要增資,各股東按出資比例增加出資,若全體股東同意也可根據(jù)具體情況協(xié)商確定其他增資辦法。若增加第三方入股,第三方應(yīng)承認(rèn)本協(xié)議內(nèi)容并分享和承擔(dān)本協(xié)議下股東權(quán)利和義務(wù),同時入股事宜須征得全體股東一致同意。

  七、協(xié)議解除或終止

  1、發(fā)生以下情形,本協(xié)議即終止:

  (1)、公司因客觀原因未能設(shè)立;

 。2)、公司營業(yè)執(zhí)照被依法吊銷;

 。3)、公司被依法宣告破產(chǎn);

  (4)、甲乙雙方一致同意解除本協(xié)議。

  2、本協(xié)議解除后:

  (1)甲乙雙方共同進行清算,必要時可聘請中立方參與清算;

 。2)若清算后有剩余,甲乙雙方須在公司清償全部債務(wù)后,方可要求返還出資、按出資比例分配剩余財產(chǎn)。

 。3)若清算后有虧損,各方以出資比例分擔(dān),遇有股東須對公司債務(wù)承擔(dān)連帶責(zé)任,各方以出資比例償還。

  八、違約責(zé)任

  1、任一方違反協(xié)議約定,未足額、按時繳付出資,須在 日內(nèi)補足,由此造成公司未能如期成立或給公司造成損失,須向公司和守約方承擔(dān)賠償責(zé)任。

  2、除上述出資違約外,任一方違反本協(xié)議約定使公司利益遭受損失,須向公司承擔(dān)賠償責(zé)任,并向守約方支付違約金_____元。

  3、本協(xié)議約定其他違約責(zé)任。

  九、其他

  1、本協(xié)議自甲乙雙方簽字畫押之日起生效,未盡事宜由雙方另行簽訂補充協(xié)議,補充協(xié)議與本協(xié)議具有同等法律效力。

  2、本協(xié)議約定中涉及甲乙雙方內(nèi)部權(quán)利義務(wù),若與公司章程不一致,以本協(xié)議為準(zhǔn)。

  3、因本協(xié)議發(fā)生爭議,雙方應(yīng)盡量協(xié)商解決,如協(xié)商不成,可將爭議提交至公司住所地有管轄權(quán)人民法院訴訟解決。

  4、本協(xié)議一式貳份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,具有同等法律效力。

  甲方(簽章):_____ 乙方(簽章):_____

  簽訂時間:20xx年 月 日

給員工股份合同范本5

  甲方(用人單位名稱):

  法人代表:

  地址:

  乙方(受雇員工):

  性別:

  出生年月日:

  最高學(xué)歷:

  居民身份證號碼: (或其他有效身份證件號碼): 家庭住址:

  乙方通訊地址:

  乙方聯(lián)系電話:

  根據(jù)甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本協(xié)議,共同遵守本協(xié)議所列條款:

  一、分紅協(xié)議期限

  甲乙雙方同意按以下第 種方式確定本協(xié)議期限。

  1、有固定期限協(xié)議:從年日起至年

  2、無固定期限協(xié)議:從年日起到法定的或約定的終止條件出現(xiàn)時止。 本協(xié)議試用期從 年 月 日起至 年 月 日止。

  二、分紅協(xié)議的依據(jù)及計算辦法

  1、甲方必須是在年終結(jié)算時影樓盈利的前提下才具有履行《分紅協(xié)議》的義務(wù)。年終甲方將向乙方公開一年的財務(wù)狀況,在影樓除去一年總開支、應(yīng)繳稅金、影樓所欠債務(wù)后影樓仍盈利的.基礎(chǔ)上,乙方可按比例取得分紅。

  2、在次年的一月底二月初影樓年終結(jié)算時影樓稅后利潤按下列順序分配: 彌補虧損提取公積金 10% 提取公益金 5% 支付紅利

  根據(jù)以上分配順序,在影樓提取公益金后仍盈利的基礎(chǔ)上,乙方可獲得影樓純利潤的 此比例可根據(jù)乙方的工作年限做上下波動的調(diào)節(jié),若乙方在本協(xié)議簽訂期間工作表現(xiàn)良好,為影樓創(chuàng)造突出的經(jīng)濟效益或為影樓爭得良好聲譽,為影樓服務(wù)多年分紅比例將上調(diào),具體上調(diào)幅度有影樓總經(jīng)理決定。

  三、乙方享有分紅的前提

  1、乙方作為甲方雇員,在職期間必須遵守與甲方簽訂的《勞動合同》、《員工保密協(xié)議》的所有條款及影樓《員工守則》、各項規(guī)章制度,如乙方違背以上條款中任意一條造成甲方經(jīng)濟或名譽損害的,甲方有權(quán)單方面取消分紅協(xié)議,乙方喪失分紅權(quán)利;情節(jié)嚴(yán)重者移送司法機關(guān)處理。

  2、乙方作為享有分紅權(quán)利的雇員,要有主人翁的心態(tài),用心用力協(xié)助甲方做好影樓工作,幫助甲方將影樓的事業(yè)帶向更專業(yè)更高水準(zhǔn)。努力提高技術(shù)水平,用服務(wù)、質(zhì)量幫助甲方開拓市場,使影樓在不久的將來成為婚紗攝影界的龍頭。如甲方認(rèn)為乙方工作表現(xiàn)不好,沒有做到以上條款規(guī)定內(nèi)容,有權(quán)取消乙方分紅資格。

  四、關(guān)于本協(xié)議期限及其他

  1、如乙方在與甲方簽訂的《勞動合同》沒有到期的前提下離職,將自動放棄當(dāng)年的年終分紅

  2、分紅協(xié)議到期后,甲乙雙方可經(jīng)過協(xié)商后續(xù)簽。

  3、本協(xié)議自雙方簽章時生效。本協(xié)議生效后,雙方即全面享有本協(xié)議項下的各項權(quán)利并負(fù)擔(dān)本協(xié)議項下的義務(wù)以及附隨義務(wù)。

  九、本協(xié)議一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方代表: 乙 方:

  公 章: 公 章:

  簽字時間: 年 月 日 簽字時間: 年 月 日

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