材料員崗位職責（精選43篇）
在當下社會，我們都跟崗位職責有著直接或間接的聯系，崗位職責是指一個崗位所需要去完成的工作內容以及應當承擔的責任范圍，職責是職務與責任的統(tǒng)一，由授權范圍和相應的責任兩部分組成。那么什么樣的崗位職責才是有效的呢？以下是小編收集整理的材料員崗位職責，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
材料員崗位職責 1
1.做好現場材料等堆碼場地以及庫房倉儲位置、貨架的.擺放與籌劃工作；
2.按材料采購計劃核對來料供應商及供應貨物數量、規(guī)格、名稱等；
3.負責收集材料合格證及出廠隨行資料，配合材料抽檢，跟蹤檢測結果；
4.驗收入庫物料，第一時間做好標識，整齊堆碼，掛好標識卡；
5.按先進先出原則發(fā)料，核對領料單，按領料單物料名稱、數量發(fā)料；
6.做好物料收發(fā)總分類臺帳；
7.堅持每月定期盤存；
8.做好庫房的清潔衛(wèi)生與防火防盜工作；
9.完成上級交辦的其他工作任務。
材料員崗位職責 2
1、認真宣傳、貫徹、執(zhí)行公司及上級有關材料管理規(guī)定。
2、負責項目部“一體化”貫標相關要素的工作。
3、負責項目部工程材料采購，優(yōu)先選用公司內部資源及公司年度合格供方名錄內材料供應商。
4、負責安全防護用品的采購須在公司合格供方名錄內。
5、了解材料市場供貨渠道和價格信息，根據項目部材料目標供應量選擇合格材料供應商，進行材料供方的評價(價格、質量、服務等方面)。進行比選時至少選擇三家有資質的供應商。選擇性價比較高的材料供應商，按程序簽訂材料合同，盡可能降低材料采購成本。
6、公司集中供應的鋼材、水泥等材料計劃，每月23號前報分公司物資科。周計劃和三日內要料計劃直接傳真公司物資部。
7、負責督促材料供應商對須辦理交易憑證的工程用材料辦理交易憑證。
8、負責對現場材料進行檢查、管理，按公司要求做好材料正確堆放及正確標識，防止材料不必要的損失。
9、進場材料須與材料質保單對應，有權拒收不符合質量要求的材料、無質保單的材料和質保單不符和要求的材料。
10、負責收集、整理所購材料的合格證、質保單、備案證明、試驗單、說明書等有關書面資料。
11、負責項目部材料的報審工作。
12、負責材料的'驗收、保管與發(fā)放工作。
13、每月做好材料月報和資金月報，負責建立工地材料臺帳、綜合臺帳、危險品臺帳和成本臺帳等各種臺帳與記錄，配合做好材料成本分析，做好材料的調撥與結算。
14、配合取樣員做好材料取樣、送檢工作
15、負責防汛、防臺專用倉庫及物資的管理，建立防汛、防臺物資清單(上墻)。
16、負責對分包單位采購材料的評審與管理。
17、工程竣工后，配合編制竣工資料。
18、及時完成領導交辦的各項任務。
材料員崗位職責 3
1、負責工程施工材料的管理，向采購中心及項目經理負責；
2、負責工程材料的.監(jiān)控管理，填寫材料臺賬；
3、負責施工過程中的與外界部門及內部施工單位的溝通協(xié)調；
4、負責工程零星材料的采購，以及材料的發(fā)放與余料、廢料回收；
5、負責配合項目經理對內各施工單位的工程進度款的申請、向業(yè)主的工程進度款申請；工程最后結算等；
6、完成領導交辦的其他相關工作。
材料員崗位職責 4
1、協(xié)助完成材料詢價、采購工作；
2、掌握所需要的主要材料的品名、規(guī)格、數量、質量要求，配合施工部門編制好施工材料計劃，確保施工現場的材料供應；
3、對進場材料嚴格把關驗收，對材料的尺寸規(guī)格、數量、質量、顏色等核實驗收；
4、忠于職守，實事求是，全面、準確、及時地收方、結算、報統(tǒng)計資料；
5、建立項目材料臺賬，定期與財務核對；
6、零星材料的'采購、賬目建立，項目廢棄材料的出售；
7、完成領導安排的其他工作。
材料員崗位職責 5
1、負責項目材料的到場驗收、入庫、保管、出庫以及送貨單、合格證等票據的核對工作。
2、負責材料進出的'帳冊建立、登錄工作，及時編制上報物資統(tǒng)計報表，會應用計算機進行倉庫管理。
3、定期對倉庫物資清倉盤點，做到帳、物、卡三者相符，做好盤盈、盤虧的調帳處理，真實反映物資庫存情況。
4、負責倉庫區(qū)域內的治安、防盜、消防工作，發(fā)現事故隱患及時上報，對緊急意外事件及時處置，事后報告項目經理。
5、遵守公司各項規(guī)章制度，忠于職守，做到以公司利益為重，愛護公司財產，不得監(jiān)守自盜、損壞公司物資。
材料員崗位職責 6
1、在項目經理及主管負責人的領導下，具體負責現場材料管理，制定材料管理規(guī)劃，及時提供用料信息，組織料具進場，加強現場材料的驗收、保管、發(fā)放、核算，保證生產需要，努力做到降低消耗，場容整潔，現場文明；
2、做好材料計劃管理工作，及時編制材料計劃并提出材料加強計劃，經審批后送有關部門單位，并做好供應工作；
3、按材料采購權限，做好選擇采購方式，了解市場信息，參照項經部制定的材料單位表，實行“三比一算”的擇優(yōu)選購，落實采購降本的目標動態(tài)管理，參與和加強材料采購合同管理；
4、編制單位工程耗用材料的控制指標，提供材料的降本目標，并做好驗收日記，發(fā)現短缺、次等及時索賠；
5、做好材料進場調撥、轉移領用等工作，現場耗用材料都實行限額領料制，待分部分項工程結束算限額單，分析節(jié)超原因；
6、做好與文明施工有關的`材料堆放管理工作，加強對班組落手清工作的檢查、督促、整改；
7、嚴格執(zhí)行倉庫管理制度，堆放整齊、合理，帳、物、卡相符；做好材料核算管理工作，準確及時地完成各類報表、臺帳等工作，加強三材用量核算及時登入“三材”卡，認真整理各項原始單據及原始記錄，實事求是編制竣工三算對比表，核算用料節(jié)超，單位工程技術經濟資料，不弄虛作假；
8、協(xié)助做好工程竣工工作，撥點余料要及時整理退庫或轉移。
材料員崗位職責 7
1、配合施工現場安排材料采購，并按項目進度節(jié)點保質保量到達施工現場；
2、做好與供應商、項目現場、各部門的溝通工作；
3、定期匯總項目采購數據；
4、每季度對供應商進行審核并反饋供應商的品質及服務態(tài)度；
5、提出采購計劃、更新采購流程。
材料員崗位職責 8
1.根據項目工程進度，負責編制材料、設備采購計劃，建立材料、設備計劃管理臺帳。
2.負責執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程。(包括詢價、比價、議價；采購下單；簽訂采購合同、預付款；到貨驗收、入庫；整理付款；索要發(fā)票、報賬等全過程。)
3.負責材料、工器具的出入庫手續(xù)辦理和周轉料具的回收工作。
4.提供數據給領導，參與制定各區(qū)域項目物資采購指導價，提交采購分析和總結報告。
5.根據材料需求計劃做好與供貨商的對接。
6.負責物料的.日常管理及安全保衛(wèi)工作，建立明晰臺賬，做好每月材料的盤點工作，并形成盤點報告。
材料員崗位職責 9
1、負責材料、設備入場后的入庫、發(fā)行、儲存管理。
2、收集資料，收集設備價格信息，參與供應單位評價，選擇。
3、參與剩余和不合格材料、設備的.回收和處置。
4、負責監(jiān)督、材料檢查、設備的合理使用。
5、參與建立材料、設備管理體系。
6、參與材料、設備的采購、采購合同的管理。
7、負責建立材料、設備管理院長。
8、負責材料、設備數據的準備。
9、準備材料，參與設備配置計劃。
10、負責入場材料、設備的驗收和抽樣復檢。
11、負責材料、設備庫存、統(tǒng)計。
12、參與材料、設備成本核算。
13、負責總結、整理、材料和設備數據遷移。
材料員崗位職責 10
1、認真執(zhí)行安全生產的規(guī)章制度和防火規(guī)定。
2、根據施工組識設計和材料預算制度實施采購計劃，確保工程進度。
3、熟悉圖紙，對建筑材料做到心中有數，進料應和進度同步跟上。
4、對所購材料、構件、設備的質量、規(guī)格、型號必須符合設計要求。由于采購、保管原因而影響工程質量或造成質安事故，承擔經濟、法律責任。負責向資料員提供材料質保資料。
5、負責建立材料管理制度，做到分類保管，對易燃易爆物品專地隔離存放，嚴格進出料管理，建立材料帳冊。
6、負責組織倉庫值勤，設置防火防盜設施，禁止在倉庫內吸煙聚會娛樂。
7、負責按規(guī)定及時采購發(fā)放勞保用品。
8、施工用材料工具簽發(fā)領料單，憑單發(fā)料，由領料人簽認，材料拿出工地必須經項目經理簽發(fā)。
9、協(xié)助做好IS09002系列質量體系里的.有關工作。
材料員崗位職責 11
1、根據材料供應計劃進行市場詢價，貨比三家，然后向經理匯報，確定價格。
2、熟悉工程進度及市場情景，按計劃進行采購，并滿足質量進度要求。
3、工程的大宗材料如：鋼筋水泥木材模板鋼管及批量的耗材由公司材料供應部采購，零星材料及變更材料由項目部材料員采購。
4、掌握本工程的總計劃及月周計劃，并編制工程材料供應計劃。
5、掌握材料的性能，質量要求，按檢驗批供給合格證給技術員。
材料員考試培訓相關學習資料：《材料員崗位實務》、《基礎知識》
�。�1）建筑識圖：投影基本知識、建筑制圖標準、識讀建筑工程圖、建筑結構施工圖平面整體表示方法
�。�2）建筑材料：建筑材料的基本性質、膠凝材料、混凝土、砂漿、墻體材料、建筑鋼材、防水材料、其他建筑材料
（3）建筑力學：靜力學的`基本概念、平面力系的平衡、材料力學的基本概念、梁的內力圖、梁的應力、梁的變形、壓桿穩(wěn)定
�。�4）建筑結構：建筑結構概述、鋼筋混凝土結構、砌體結構、鋼結構、建筑結構抗震知識
�。�5）建筑施工組織設計基礎：施工組織概念、流水施工、網絡計劃技術、單位工程施工組織設計
材料員崗位職責 12
1、負責材料，設備進場后的接收，發(fā)放，儲存管理。
2、負責收集材料，設備的價格信息，參與供應單位的評價，選擇。
3、參與回收和處置剩余及不合格材料，設備。
4、負責監(jiān)督，檢查材料，設備的.合理使用。
5、參與建立材料，設備管理制度。
6、負責材料，設備的選購，參與采購合同的管理。
7、負責建立材料，設備管理臺帳。
8、負責材料，設備資料的編制。
9、參與編制材料，設備配置計劃。
10、負責進場材料，設備的驗收和抽樣復檢。
11、負責材料，設備的盤點，統(tǒng)計。
12、參與材料，設備的成本核算。
13、負責匯總，整理，移交材料和設備資料。
材料員崗位職責 13
1、準確地做好材料進出倉庫的帳務工作
2、合理安排物料在倉庫內的存放次序，按物料種類、規(guī)格、等級分區(qū)堆碼，不得混和亂堆，保持庫區(qū)的整潔。
3、負責定期對倉庫物料盤點清倉，做到帳、物、卡三者相符，做好盤點、盤虧的'處理及調帳工作。
4、負責材料及成品的發(fā)貨。
5、認真做好倉庫材料的分類擺放和保管工作。
6、完成上級領導交付的其它工作。
材料員崗位職責 14
1.認真執(zhí)行公司采購管理規(guī)定，做到及時、適用、合理降低物資積壓和采購成本，零星小額采購需及時報銷。
2.熟悉市場行情、貨比三家，擇優(yōu)采購。
3.嚴把質量關、大宗采購需要合格證，檢驗報告等。
4.加強與驗收、保管人員的'協(xié)作，有責任提供有效物品的保管方法。
5.與項目管理部人員溝通，確保采購物品符合要求。
6.完成領導交辦的其他各項工作。
材料員崗位職責 15
一、參與本施工項目成本核算，成本控制。
二、負責庫存物資、施工機械保管、維修、安排。負責施工中材料邊角料、廢舊料、包裝物等回收分類、保管。
三、執(zhí)行公司質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全體系文件中確定的其他職責，完成項目經理交辦的其他工作。
材料員崗位職責 16
崗位職責:
1、拓展符合公司戰(zhàn)略發(fā)展方向的.內外部創(chuàng)新資源、項目和平臺；
2、研究行業(yè)動態(tài)和政策導向，吸引和推薦符合要求的項目落地；
3、對接各種企業(yè)及行業(yè)資源，為落地項目尋找市場出口；
4、引進政策扶持項目，指導協(xié)助企業(yè)申請各類支持；
5、負責對接資本和服務機構，解決企業(yè)資金和其他需求；
6、負責幫助企業(yè)規(guī)劃成長路徑，整合人力、科技、市場、政策、資本資源，構筑良好的落地生態(tài)系統(tǒng)。
任職條件:
1、全日制本科及以上學歷；理工科背景；
2、有新材料行業(yè)從業(yè)經歷2年以上；
3、有創(chuàng)業(yè)經歷或擔任副總、總助等經營管理類崗位2年以上；
4、優(yōu)秀的組織協(xié)調能力、人際交往能力；
材料員崗位職責 17
1、與材料供應商的聯絡和管控，保證材料種類齊全；
2、做好并建立供應商檔案和客戶服務檔案；
3、做好項目經理對接、并與供應商協(xié)調，保證材料供應的及時性；
4、及時為預算部提供材料成本信息，為設計部提供材料樣本；
5、妥善處理客戶、項目經理關于材料方面的投訴；
6、協(xié)助主管建立健全供應商管理的各項制度、標準、流程、解決方案，保證持續(xù)改進與完善；
7、及時組織解決部門材料供應管理工作中出現的'各種障礙和薄弱環(huán)節(jié)，不斷改進各項工作；
8、完成領導交辦的其他相關業(yè)務方面工作。
材料員崗位職責 18
1.陪同客戶購材，做好跟蹤服務工作；
2.建立客戶A、B儲值卡管理體系，建立客戶個人買單臺賬；
3.匯總統(tǒng)計分析所需信息，整理、分析統(tǒng)計資料；
4.向公司經理層報告月統(tǒng)計結果，并按上級主管部門要求報送規(guī)定的報表；
5.季度綜合統(tǒng)計分析，為公司提供準確統(tǒng)計數據；
6.收集施工隊長開出的材料單，幫助客戶分批次的集中購材；
7.保證資料的`安全性。
材料員崗位職責 19
崗位職責:
1、對項目提報的物料采購計劃進行編制和整理；
2、負責跟蹤材料采購進度；
3、負責配合項目部對具體物料進場的'質量驗收和交接手續(xù)的辦理；
4、負責對項目全過程中物資的驗收及現場管理；
5、輔助監(jiān)督項目現場材料的合理使用和消耗；
6、負責項目中固定資產的賬物管理；
7、負責項目現場臨時材料的采購等工作。
任職要求:
1、大專及以上學歷，專業(yè)不限，優(yōu)秀應屆生亦可；
2、具備一定的材料采購知識，具備建筑工程物資管理能力；
3、吃苦耐勞，認真負責，能承受一定的工作壓力，具有較強的語言表達和溝通能力。
4、能接受出差，出差地點:安徽六安，山東濱州。
材料員崗位職責 20
崗位職責：
1、熟悉建筑材料知識；熟悉辦公軟件；
2、認真執(zhí)行安全生產的規(guī)章制度和防火規(guī)定；
3、負責建立材料管理制度，做到分類保管，對易燃易爆物品專地隔離存放，嚴格進、出料管理，建立材料臺冊；
4、負責監(jiān)督、檢查材料、設備的'合理使用；
5、負責材料、設備的盤點、統(tǒng)計。
崗位要求：
1、二年以上相關崗位工作經驗；
2、有吃苦耐勞、敬業(yè)精神；
3、具有建筑施工經驗及倉庫管理經驗者優(yōu)先。
材料員崗位職責 21
職責描述:
1、負責管理材料臺賬(當場、出庫、入庫、歸檔、核價、上報材料款)
2、跟進甲供材料到場，并參與驗收，簡歷材料臺賬；
3、提供準確的材料價格為招標提供參考價；
4、采購類合同的.跟進；
任職要求:
1、年齡不限，大專以上學歷，專業(yè)不限；
2、有同崗位工作經驗2-3年以上者優(yōu)先；
3、會使用基本的辦公軟件；
材料員崗位職責 22
職責描述:
1、負責對外訪催收客戶進行管理維護；
2、以外出實地核實、送達法律文書等方式提醒逾期客戶及時還款；
3、登記催收情況，獲取、更新與催收對象相關的資料信息；
4、具備良好的溝通、談判及針對難聯、失聯賬戶查找能力；
5、針對還款困難客戶，按規(guī)定權限提出個性化的`靈活付款方案；
6、處理外訪過程中發(fā)生的突發(fā)事件；
7、完成上級下達的外訪催收任務指標。
任職要求:
1、高中以上學歷，具有良好的應變能力，溝通能力，協(xié)調能力及談判技巧；
2、具有電信、聯通、移動、公檢法等資源者及退伍軍人、體院體育專業(yè)優(yōu)先；
3、熟悉當地市內及周邊城市交通路線；
4、能吃苦耐勞、具備良好的應變能力及心理調節(jié)素質與抗壓能力強；
5、具有團隊精神﹐適應高效﹑追求業(yè)績的工作環(huán)境；
6、一年以上銀行或專業(yè)催收公司外訪工作經驗。
材料員崗位職責 23
職責描述:
1、設計并制作游戲中的動畫，光效等特殊效果；
2、針對內容調整特效設計，提升用戶體驗；
3、及時與目組開發(fā)人員進行溝通，準確實現項目開發(fā)需求；
4、能及時從ui設計角度對游戲操作性，易用性，美觀性等方面提出建議；
任職要求:
1、從事設計行業(yè)工作2年以上，具有web端和手機端界面設計經驗以及(包括界面，圖標風格與統(tǒng)一規(guī)范等)經驗。
2、對用戶體驗有一定經驗和見解，對界面可用性有一定的認識。
3、精通psaicdr等設計工具。
4、熟練掌握電腦端、微網站、ios和android平臺的設計規(guī)范，交互設計等并熟知互聯網的ui流行趨勢。
5、具備良好的溝通能力，理解能力和學習能力，抗壓能力，肯于鉆研視覺設計，具有良好的'團隊合作精神。
6、有網站、移動端ui設計、電商設計行業(yè)從業(yè)經驗，有成熟的設計作品優(yōu)先。
材料員崗位職責 24
1、依據國家及地方現行規(guī)范、施工圖紙設計、施工組織設計嚴格組織施工。
2、認真熟悉施工圖紙，編制施工技術方案、施工技術措施和物資、設備申請計劃，負責進場設備、材料的驗證工作。
3、熟練掌握水準測量，嚴格按圖紙、工藝進行施工，避免返工。
4、根據工程施工狀況，合理規(guī)劃現場布局，安排、實施施工任務。
5、按要求提前上報設備材料使用計劃，落實施工材料、機械設備進場情況，并檢查合格狀態(tài)。
6、對施工班組在施工前進行質量、安全技術交底，施工過程中進行安全、質量監(jiān)督檢查。
7、參與工程簽證原始計量的現場辦理，做好現場簽證資料、影像資料的'收集工作。參與隱蔽工程驗收及分部分項工程的質量評定。
8、做好施工原始資料的收集整理工作，實事求是記錄施工日志。
9、按日如實填寫工程量結算單。
10、負責施工員崗位信息化錄入工作，保證和項目的實際進展同步。
11、完成領導交辦的其它工作。
材料員崗位職責 25
崗位職責:
1.負責開發(fā)電機控制器固件和儀表固件功能開發(fā)，制定開發(fā)計劃、撰寫項目文檔；
2.負責將研發(fā)新品的軟件設計需求轉化為設計規(guī)范與測試規(guī)范；
3.負責固件的測試、調試、驗證工作等；
4. 協(xié)助硬件、結構和測試工程師進行新品功能、性能、可靠性等方面的測試、驗證及外部認證；
5. 配合生產和技術服務部門，為產品的調試、測試和故障排查提供技術支持。
任職要求:
1. 可獨立帶領研發(fā)小組，完成相關項目研發(fā)工作；
2. 5年以上嵌入式產品研發(fā)經驗，熟悉arm 32位mcu者優(yōu)先；
3. 熟練掌握c語言，編碼風格良好，調試技巧豐富，能獨立解決問題；有基于c#的上位機軟件開發(fā)經驗者優(yōu)先。
4. 熟悉交流電機控制原理，有電機控制器固件和儀表固件開發(fā)經驗
5. 良好的.團隊協(xié)作，能夠承壓、迎接挑戰(zhàn)，能接受不定期的出差和客戶端調試。
6.必須有5年以上儀表或電驅動相關工作經驗
材料員崗位職責 26
崗位職責：
1、負責公司合同、制度等文件資料的收集、整理、分類、編碼、密級期限、建檔及保管工作；
2、負責公司證照管理，包括證照和相關資質的辦理、年審、維護等；
3、負責檔案系統(tǒng)的完整性，安全性，保密性
4、協(xié)助起草、傳達行政通知、相關文件或備忘錄；
5、做好部門內務、各種內部會議的記錄等工作。
6、協(xié)助組織公司各種活動和會議；
7、完成公司領導交辦的其它工作事項。
崗位要求：
1、有檔案管理經驗的優(yōu)先；良好的商務英文閱讀和寫作能力者優(yōu)先；
2、工作細致、認真、責任心強，有保密意識；
3、較強的.文字撰寫能力，較強的溝通協(xié)調以及語言表達能力；
4、具備一定的行政管理經驗；
5、熟練使用office辦公軟件及自動化設備。
材料員崗位職責 27
1、研究能力驗證及其提供者、標準物質/標準樣品及其生產者相關要求，制定政策和程序并監(jiān)督實施；
2、識別能力驗證需求，組織制定和發(fā)布能力驗證計劃，組織參加和實施國際能力驗證計劃；
3、組織實施能力驗證計劃提供者認可申請受理、評審、監(jiān)督、擴項和復評活動并實施監(jiān)控；
4、組織標準物質/標準樣品生產者認可申請受理、評審、監(jiān)督、擴項和復評活動并實施監(jiān)控；
5、審查評審組提交的`被評審機構評審材料的完整性、符合性，匯總評審材料交認可評定；
6、協(xié)助對評審員/技術專家進行培訓、監(jiān)督和評價；
7、負責能力驗證專業(yè)委員會和標準物質/標準樣品專業(yè)委員會的相關工作；
8、承擔認監(jiān)委能力驗證等工作；
9、參加與能力驗證、能力驗證計劃提供者、標準物質/標準樣品生產者認可相關的技術研究、業(yè)務開發(fā)、國際合作、委員會會議等工作。
材料員崗位職責 28
1、負責avp系統(tǒng)的運營管理平臺架構設計和開發(fā)；
2、負責avp管理服務流程設計和實現；
3、負責平臺與路側單元、車載單元的集成和測試；
4、負責平臺的.部署和日常運維工作；
5、負責平臺與終端的信息安全解決方案開發(fā)；
任職資格：
1、計算機、軟件工程等相關專業(yè)本科及以上學歷；
2、熟悉java和javascript語言，熟悉車聯網平臺常用框架；
3、熟悉mysql使用，有存儲設計和優(yōu)化經驗；
4、了解常用中間件（如redis、rabbitmq、kafka、elasticsearch等）及分布式數據庫的原理；
5、具有2年以上的車聯網平臺開發(fā)經驗；
6、責任心強，具有強烈的團隊合作意識。
材料員崗位職責 29
1. 負責鋼包熱修的協(xié)調工作，確保鋼包使用不脫節(jié)。
2. 負責安排、協(xié)調鋼包機構的拆卸、安裝，確保鋼包備用。
3. 負責鋼包機構維護、安裝質量的監(jiān)督和驗收。
4. 負責熱修用材料計劃的申報，并催貨及抽檢。
5. 負責熱修區(qū)域的安全、定置、衛(wèi)生管理工作。
6. 負責監(jiān)督熱修工、機構維護工的'工作質量，并按相關制度進行考核。
7. 負責鋼包傳票工作(鋼包烘烤傳票、鋼包使用記錄卡的填寫、交付)，確保鋼包正常周轉。
8. 負責對熱修區(qū)域所屬設備進行點檢、維護和保潔。
9. 及時向工段匯報熱修區(qū)域的有關問題，并每月向工段提供熱修總結(包括鋼包使用個數、次數，鋼包自開情況，透氣情況，材料使用情況，考核獎勵情況等)。
10. 負責及時安排處理熱修區(qū)域發(fā)生的各種問題。
11. 及時安排協(xié)調完成工段交給的臨時任務。
材料員崗位職責 30
職責描述:
1、管理龍湖系統(tǒng)集成技術框架、參與產品開發(fā)項目管理、確保集成方案高效、穩(wěn)定；
2、組建和管理技術開發(fā)團隊、負責開發(fā)項目交付、管理外包資源；提升產品開發(fā)質量與效率、優(yōu)化性能、控制開發(fā)成本；
3、持續(xù)優(yōu)化運維流程、對運維供方進行日程管理與考核
任職要求:
1、5—8年java、j2ee、微服務等框架開發(fā)經驗
2、具備很強的`責任心、有很好的技術敏感度和風險識別能力
3、良好的客戶服務意識、善于團隊協(xié)作、項目管理、主動思考、自我驅動力強
4、能承受較大工作壓力、以結果和行動為準則、努力追求成功
5、扎實的編程基礎、良好的編碼習慣
6、熟悉使用spring、springmvc、struts2、hibernate、nutz、webservice、restful等框架技術
7、有財務相關項目經驗優(yōu)先
材料員崗位職責 31
一、電梯安全管理人員：
1、熟悉電梯有關的國家政策、法規(guī)，制定相應的管理方法，完善電梯的管理工作，檢查和糾正電梯使用中的'違章行為。
2、監(jiān)督電梯作業(yè)人員認真執(zhí)行電梯安全管理制度和安全操作規(guī)程。
3、編制電梯定期檢查和維護保養(yǎng)計劃，組織、督促、聯系有關部門人員進行電梯事故隱患的整改。
二、電梯駕駛人員：
1、嚴格遵守電梯安全操作規(guī)程，做到持證操作。協(xié)助電梯日常檢查與維護保養(yǎng)人員對電梯進行檢查和維護。
2、發(fā)現電梯存在事故隱患與故障及時向有關部門人員報告，不開故障電梯。
3、做好當班電梯運行情況記錄和交接班記錄。
4、保持電梯轎廂與地坎清潔、衛(wèi)生。
5、停用后將電梯�？吭诨�，關掉電梯內電源開關，關閉鎖上電梯廳門、轎門。
材料員崗位職責 32
1.承擔學生班導或輔導員的任務，深入做好學生思想政治工作。
2.承擔課程的輔導、答疑、批改作業(yè)、輔導課、實驗課、實習課、組織課堂討論等教學工作，協(xié)助指導畢業(yè)論文、畢業(yè)設計，參加組織和指導生產實習、社會調查等方面的工作。
3.參與實驗室建設。
4.經批準，擔任某些課程的.部分或全部講課工作。
5.與講課教師密切配合，做好教學準備工作。經常與學生聯系，了解學生的思想、學習、生活狀況，做好溝通教與學的工作。
6.擔任教學、科學研究、行政等方面的管理工作。
7.參加教學研究或科學研究、技術開發(fā)、社會服務及其他科學技術工作。
8.根據二級學院和人事處的安排，集中一定時間參加與專業(yè)相結合的社會實踐。
材料員崗位職責 33
1、遵紀守法，嚴格執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度，秉公辦事，不徇私情，廉潔自律，自覺維護公司的利益。
2、團結一致，聽從指揮，主動配合公司管理人員，做好招商工作。
3、認真學習招商部擬定的`招商員學習資料，熟悉本職工作。
4、熱情接待客戶，耐心向商戶介紹產品的價格、利潤、前景等，一切以客戶為中心，嚴禁與客戶爭吵。
5、配合領導做好合同的簽定與核對。
6、簽訂合同時，配合財務部組織收繳定貨款工作。
7、積極配合各部門做好客戶裝修的通知、聯系與協(xié)調工作。
8、提高服務質量，改善服務態(tài)度，搞好與客戶的關系，熱情為客戶解決難題。
9、所有市場部招商員上崗時必須佩戴工作證，以利于自我約束和他人監(jiān)督，增強崗位責任意識。
10、熱愛公司，保護公司知識產權，嚴禁透露公司資料及公司商業(yè)機密。
材料員崗位職責 34
工作職責:
1、 負責公司餐飲收銀系統(tǒng)相關產品的體驗設計工作；
2、 深入業(yè)務場景，分析業(yè)務和用戶流程，定義明確的設計目標并輸出有價值的'設計方案；
3、 通過持續(xù)性的用戶研究與數據分析，不斷推動產品體驗的提升；
4、 制定設計規(guī)范，推動設計組件化、平臺化；
5、 帶領團隊設計創(chuàng)新，實現用戶體驗上的突破。
任職資格:
1、統(tǒng)招本科以上學歷，5年以上互聯網產品體驗設計經驗；
2、能獨當一面參與項目交互設計工作，推動方案有效落地，并最終獲得用戶認可；
3、良好的設計思維，多鏈路視角挖掘用戶需求痛點，提出設計解決方案并推進落地實施；
4、熟練應用基本的體驗設計方法，善于溝通，表達能力強；
5、具備b端成熟項目經驗者，或具備一定視覺設計能力者更優(yōu)；
6、思維活躍獨特，邏輯分析能力強，愛挑戰(zhàn)，愛思考，敢于大膽創(chuàng)新。
材料員崗位職責 35
1、必須熟悉噴漿機的結構、性能與工作原理，能排除一般性故障，掌握故障處理的要領和方法。
2、入井時必須配帶好各種安全設施，帶齊帶全所需工具和必需品。
3、井下交接班時，首先對上一班工程、機械設備及存在的問題，認真清點作好下一班的作業(yè)準備工作。
4、作業(yè)時嚴格按安全與作業(yè)規(guī)程規(guī)定的支護參數和質量標準要求作業(yè)，操作好噴漿機噴頭，噴漿時應做到先風后水，調配好風壓和配水量，然后給料，及時調整水料比例均勻造中。
5、噴漿作業(yè)時，嚴禁噴頭對準人員和設備，同時做好個人防護工作，必須佩帶防塵口罩。
6、噴漿完畢后，檢查工程標準是否合格，并及時做好修補，直至合格。
7、清理好殘余物料，不準和其它雜物混合，做好能利用的'準備工作，對巷道的管線，設備及時清理干凈，作好交接班準備工作。
材料員崗位職責 36
一、崗位職責：
1.對非標自動化設備、功能檢測設備及工業(yè)機器人應用系統(tǒng)的設計開發(fā)及安裝調試；
2.根據項目方案和客戶的`技術要求作為設計輸入，進行設備集成設計，外購件選型等設計開發(fā)工作。
3.負責整個項目導入后與客戶的技術溝通、與本項目的電氣負責人進行機電交互，與采購、生產制造的協(xié)調工作；
4.能獨立完成并能組織項目組成員完成工程項目輸出資料的編制、更改、整理更新、歸檔；
5.負責相關項目的售后服務技術支持工作；
6.完成公司交辦的臨時性任務。
二、任職要求：
1.機械、機電一體化、汽車制造等相關專業(yè)，本科及以上學歷；
2. 3年以上非標設備機械設計及項目管理經驗；
3.熟練運用至少一種3d設計軟件；
4.熟悉項目運作流程；
5.良好的英語溝通能力；
6.富有創(chuàng)新意識與積極進取精神，良好的溝通協(xié)調能力與團隊合作精神。
材料員崗位職責 37
1.在部長的領導下，主持組織科日常工作。
2.組織好本科人員的政治理論和業(yè)務學習，不斷提高政治素質和業(yè)務工作能力。
3.根據上級黨組織和校黨委有關組織工作的要求，提出實施意見，經黨委審批后，認真貫徹落實。
4.根據校黨委關于加強黨的基層組織建設和做好發(fā)展黨員工作的`意見，切實加強黨的基層組織建設，做好發(fā)展黨員工作。
5.做好校級、市級以上優(yōu)秀共產黨員和先進基層黨組織的評選表彰工作。
6.督促落實校黨委《黨員教育管理制度》，加強調查研究，有的放矢地搞好黨員教育和管理工作。
7.組織做好黨員年報、組織政審、黨員組織關系接轉、黨員數據庫維護、宣傳報道以及黨費的收繳、管理和使用等工作。
8.認真做好領導交辦的其他工作。
材料員崗位職責 38
崗位職責：
1、負責公司產品(lcd-driver ic)的售前售后技術支持工作；
2、現場應用技術支持，與客戶工程師的良好溝通，為客戶端解決技術問題；
3、手機module的系統(tǒng)設計，以及最終手機廠商module的圖紙確認；
4、總結fae中遇到的問題和解決的方法，及時反饋給sales和研發(fā)部門。
任職資格：
1、電子類、通信類或計算機相關類專業(yè)，本科及以上學歷；
2、良好的.c語言應用基礎，熟悉單片機的應用及簡單的單片機編程；
3、有良好的電路基礎知識，懂基本硬件原理；
4、有l(wèi)cd或者lcd玻璃廠1~2年工作經驗，或者熟悉mtk、展訊、高通等手機平臺者優(yōu)先；
5、優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可。
材料員崗位職責 39
崗位職責：
1、負責日�？蛻絷P系開拓與維護，完成個人各項業(yè)務指標；
2、負責終端品牌大客戶的開發(fā)、談判、協(xié)調及各類市場營銷活動；
3、搜集和挖掘競爭對手產品信息和客戶資源信息，主動尋找潛在目標客群，開展宣傳和推廣工作；
4、負責客戶訂單的跟進協(xié)調，確保及時交付，應收賬款的管理和跟催；
5、協(xié)助完成團隊其他工作，共同完成團隊目標。
任職要求：
1、全日制本科以上學歷，25歲-40歲，英文流利(其他外語流利者亦可)；
2、5年以上海外電子相關產品或家電產品銷售工作經驗，有較強的市場開拓能力和溝通能力，良好的客戶服務意識；
3、敏銳的市場洞察力，優(yōu)秀溝通協(xié)調能力、談判能力、應變能力；
4、有較強的'執(zhí)行能力，確保完成下達的任務指標。
材料員崗位職責 40
崗位職責：
1、根據公司發(fā)展，對活動做整體性布局規(guī)劃；
2、負責公司各類活動策劃與落地執(zhí)行；
3、根據活動部工作需要，搭建部門工作框架，組建團隊；
4、根據公司平臺發(fā)展，開發(fā)出適合平臺推廣的各類商業(yè)活動；
5、開拓第三方資源，與第三方進行資源以及項目對接；
6、負責公司的`品牌包裝以及品牌整體性推廣；
7、對外承接各類與足球相關的賽事、嘉年華活動；
8、對內舉辦各類足球賽事活動以及幼兒園足球主題活動。
任職要求：
1、大專以上學歷，5年以上相關工作經驗；
2、有大型市場活動策劃和組織經驗、渠道拓展經驗者優(yōu)先考慮；
3、具備良好的談判能力和公關能力，有良好的邏輯性和前瞻性；
4、吃苦耐勞，抗壓能力強，高度的責任心和執(zhí)行力；
5、熟悉體育賽事活動者優(yōu)先考慮。
材料員崗位職責 41
崗位職責
1、根據發(fā)貨訂單進行上門安裝、調試，培訓客戶使用以及保養(yǎng)等注意事項；
2、負責機器故障的確認，根據需要實施上門維修相關指導；
3、協(xié)助研發(fā)人員進行零部件、結構的改善，匯總調試中發(fā)現的程序問題并及時提報，協(xié)助進行改善；
4、針對組裝過程中發(fā)現的問題點提出改善建議并指導執(zhí)行，協(xié)助進行客戶退貨的相關事項；
5、不定期的進行客戶回訪并對回訪內容進行匯總分析及時提報；
6、負責需要改善的標準件及加工件的'測試，跟蹤測試結果并及時提報。
崗位要求
1、1年以上服裝廠縫紉機器、維修保養(yǎng)工作經驗；
2、負責產品的日常保養(yǎng)、日常檢查，調試與維修，確保設備正常使用；
3、及時解決各類常見機械設備故障。
材料員崗位職責 42
職責描述:
1、高中/中專以上學歷，電氣相關專來畢業(yè)，有電工初級(中級、高級)證書。
2、二年以上自動化電氣裝配工作經驗，有初級電工技能。
3、能根據電路氣路圖安裝線路圖。
4、了解各類電氣元件的功能特點及安裝調試要求。
5、在鋰電池設備做過行業(yè)優(yōu)先。
6、責任心強，良好的溝通和協(xié)作能力，有團隊合作精神。
7、可出差。
任職要求:
1、按照電氣圖紙進行接線(包括氣管)工作，解決裝配過程中出現的各種線路及氣路故障。
2、積極完成上司布置的工作任務，保證裝配進度的順利進行。
3、協(xié)助電氣工程師調試傳感器等電氣元件參數及位置，保證其達到程序的`要求。
4、清理現場，協(xié)助辦理剩余零電氣零部件的返回入庫工作。
材料員崗位職責 43
職責描述:
1、負責藥品的篩選，市場調研，產品評估；
2、負責廣泛收集新藥研發(fā)信息，進行藥理信息調研及評估論證、醫(yī)學優(yōu)勢評估；
3、完成新藥立項調研、專利等資料的調研與可行性分析，并撰寫信息調研報告和立項報告；
4、負責新藥研發(fā)動態(tài)的.跟進；
5、參與完成市場預測和開發(fā)方案，參與完成商業(yè)計劃書。
6、負責檢索、起草相關藥學、藥理毒理、臨床以及綜述資料；
7、 領導交辦的其它臨時性事務。
任職要求:
1、藥理相關專業(yè)碩士及以上學歷；
2、 1~3年以上新藥立項調研相關工作經驗；
3、熟悉藥品研發(fā)相關法規(guī)及研發(fā)流程；
4、熟悉國內外研發(fā)趨勢、市場競爭情況，熟悉專利事務；
5、熟練申報注冊相關技術要求及法規(guī)要求；
6、能夠獨立開展針對領域或項目的分析；
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