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生產(chǎn)技術崗位職責（精選4篇）_生產(chǎn)技術部崗位職責
在現(xiàn)在社會，很多場合都離不了崗位職責，制定崗位職責可以減少違章行為和違章事故的發(fā)生。那么制定崗位職責真的很難嗎？以下是小編精心整理的生產(chǎn)技術崗位職責（精選4篇）_生產(chǎn)技術部崗位職責，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
生產(chǎn)技術崗位職責（精選4篇）_生產(chǎn)技術部崗位職責1
一、認真執(zhí)行公司的生產(chǎn)工藝各項規(guī)章制度和工作程序，負責公司生產(chǎn)技術管理方面工作，保證生產(chǎn)工作任務品質、產(chǎn)量按時完成。
二、檢查車間的生產(chǎn)工藝規(guī)程執(zhí)行情況，掌握相關的資料和數(shù)據(jù)，上報生產(chǎn)技術部。
三、根據(jù)生產(chǎn)技術部和車間的當月生產(chǎn)計劃，做好工藝技術準備，并且核對好工藝文件參數(shù)，物料加工運行有異常情況，及時與生產(chǎn)技術部長及車間主任研究調整。
四、監(jiān)督、指導各班組做好設備的日常操作、維護工作，生產(chǎn)加工工作等。
五、監(jiān)督檢查物料生產(chǎn)過程中的自檢和互檢，防止不合格產(chǎn)品轉入下道生產(chǎn)工序。
六、在生產(chǎn)技術部的領導下參與車間生產(chǎn)設備的'采購、改造和驗收工作。
七、協(xié)助車間主任進行生產(chǎn)工藝技術培訓，并針對生產(chǎn)中產(chǎn)生的各種問題，提供解決方案。
八、與生產(chǎn)配合進行新產(chǎn)品的試生產(chǎn)、現(xiàn)有產(chǎn)品的改良和生產(chǎn)工藝的改進。
九、參與產(chǎn)品質量問題的分析，協(xié)助技術部及車間主任制定并實施糾正和預防措施。
十、負責推廣采用新技術、新工藝等工作，總結和鑒定有關新技術成果，組織開展對外技術交流和業(yè)內情報收集工作。
十一、做好工藝技術文件的整理、下發(fā)、回收等管理工作，保守公司秘密。
生產(chǎn)技術崗位職責（精選4篇）_生產(chǎn)技術部崗位職責2
1、按照公司“生產(chǎn)技術管理制度”規(guī)定，負責編制并安排落實反措、技改工程計劃，組織編制大修、維護、科技、三項監(jiān)督、繼電保護、調度自動化、防污閃等計劃，并督促檢查施工管理與工程質量。
2、掌握全公司檢修力量，合理安排人力物力，組織施工，確保各項工程按質按量完成，按照公司的工作部署，負責匯總編制生產(chǎn)計劃和生產(chǎn)總結。
3、掌握輸變、配電設備技術狀況，做好運行分析和設備缺陷管理，督促有關單位及時消除重大危急缺陷，定期組織設備定級工作，落實三類設備升級計劃。
4、負責組織繪制防雷結線圖和編制防雷措施計劃，積累和掌握雷電活動資料，組織對雷害事故的調查分析，提出過電壓保護措施方案，編制本公司所轄系統(tǒng)的防污閃計劃，并組織實施，積累與總結防污閃資料。
5、組織編制和審核全公司性各種運行技術管理制度和現(xiàn)場規(guī)程，經(jīng)常深入基層單位檢查，了解規(guī)章制度貫徹執(zhí)行情況，并總結經(jīng)驗不斷完善管理制度和現(xiàn)場規(guī)程。
6、負責組織推廣新技術、新工藝設備的情況交流，組織科技的鑒定，申請或審批器材經(jīng)費，以及評比總結和獎勵工作。
7、參加公司輸變電基建和改造工程的技術方案審查，組織或主持工程的驗收及啟動投運工作，參加全公司的運行管理分析會議，負責審批老、舊電力設備的報廢，做好輸變電設備可靠性管理工作，負責組織電力設備的全過程管理工作。
8、組織有關單位編制設備大小修、維護材料、工具等消耗定額以及人工定額，并貫徹執(zhí)行。
9、制定備品配件管理辦法，編制事故備品和檢修備品的定額，審核備品計劃，了解存在問題并及時協(xié)助解決。
10、參加審查電力網(wǎng)發(fā)展規(guī)劃和大用戶供電方案的討論會議。
11、按照上級批準下達的輸變電更改工程項目，以及35KV及以上的.貼費
及專項工程項目，負責委托設計、組織施工，并與有關部門和單位簽訂協(xié)議和合同。
12、組織有關部門和單位，對工程、概算進行審查，報請上級審批。據(jù)設計單位提供的設備、材料明細表和圖紙、協(xié)助輸變電設備及材料的申請、訂貨、采購、加工等。
13、根據(jù)有關工程施工技術標準和施工合同規(guī)定，負責監(jiān)督和檢查施工質量，施工進度。
14、遵守財會制度，加強審核，嚴格控制工程投資，防止發(fā)生意外工程費用開支和挪用資金，負責編報統(tǒng)計報表，督促施工單位及時編制工程預算與竣工后的工程決算，并組織審查。
15、負責組織制定公司科技年度計劃，管好科技資金，負責本公司科技信息、情報、資料管理與科技成果的交流。
生產(chǎn)技術崗位職責（精選4篇）_生產(chǎn)技術部崗位職責3
1.認真?zhèn)鬟_、貫徹執(zhí)行國家和上級有關礦山安全生產(chǎn)的方針政策，法律法規(guī)，條例決定及本公司的安全生產(chǎn)管理制度，在確保安全的前提下組織礦山生產(chǎn)。
2.協(xié)助公司總經(jīng)理做好礦山日常管理工作，負責礦山日常生產(chǎn)安排、調度，制訂合理的生產(chǎn)施工計劃并組織實行驗收、考核。
3.負責礦山的生產(chǎn)技術工作，根據(jù)地質構造設計優(yōu)良的采掘方案對井下生產(chǎn)設施、作業(yè)現(xiàn)場進行設計管理，制定生產(chǎn)技術實施方案和安全技術施工組織設計，報公司總經(jīng)理審批，并檢查監(jiān)督，驗收考核。
4.做好礦山日常的技術管理工作，根據(jù)實際情況繪制井下生產(chǎn)圖紙并保留相關測繪數(shù)據(jù)，登記建檔。
5.經(jīng)常性地深入工作現(xiàn)場檢查、督促，制止“三違”現(xiàn)象，發(fā)現(xiàn)安全隱患及時處理。發(fā)生傷亡事故時應及時采取措施防止事故擴大，安排專人負責保護現(xiàn)場，立即向上匯報。
6.負責每月一次的安全生產(chǎn)大檢查活動，每月定期召開安全生產(chǎn)調度會，總結安全生產(chǎn)先進經(jīng)驗，及時組織推廣。
7.負責制訂年度和每月的安全生產(chǎn)工作計劃，對計劃的實施進行嚴格監(jiān)控，檢查督促，組織驗收考評。
8.組織人員制定礦山安全生產(chǎn)灌錄規(guī)章制度及各項制度的考評辦法，報公司總經(jīng)理審批，組織實施。
9.經(jīng)常性的對礦山職工進行安全生產(chǎn)教育和培訓，加強對礦山機械設備的'檢查工作，組織開展文明生產(chǎn)和安全標準化活動，創(chuàng)造安全舒適、文明的生產(chǎn)工環(huán)境。
10.協(xié)助上級部門和總經(jīng)理做好礦山事故的調查處理工作。
11.帶頭遵守礦山的勞動紀律和安全生產(chǎn)管理制度，做好礦級領導井下帶班工作。
生產(chǎn)技術崗位職責（精選4篇）_生產(chǎn)技術部崗位職責4
1.負責傳達國家有關生產(chǎn)、技術、設備、安全、環(huán)保、質量、計量等管理方面的方針、政策、法律、法規(guī)和上級有關規(guī)定、指示。
2.組織編制公司生產(chǎn)、技術、設備、安全、環(huán)保、質量、計量等管理制度。
3.組織編制、修訂公司操作技術、維護檢修、分析檢驗等規(guī)程。
4.負責公司年、月度生產(chǎn)計劃的編制。
5.協(xié)調分公司生產(chǎn)管理，協(xié)調解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大問題。
6.對分公司生產(chǎn)性指標完成情況進行考核；對相關生產(chǎn)技術指標進行分析上報。
7.對分公司設備、安全、環(huán)保、質量、計量管理工作進行指導、監(jiān)督；組織相關檢查。
8.對質量體系運行情況進行監(jiān)督檢查。
9.與銷售分公司協(xié)作收集相關產(chǎn)品質量反饋信息。
10.負責對分公司上報的.設備大修或技術改造項目進行審查，并對項目的實施情況進行監(jiān)督檢查。
11.負責公司技術管理工作，組織公司內部技術交流，管理技術檔案。
12.編制公司技術發(fā)展的中、長期規(guī)劃。
13.負責對外技術交流，收集有關新產(chǎn)品、新技術、新工藝、新設備等技術信息供領導參考決策。
14.傳遞、反饋能源供應信息。
15.承辦公司領導交辦的其它工作。
生產(chǎn)技術崗位職責（精選4篇）_生產(chǎn)技術部崗位職責5
1、負責主持本部門的全面工作，組織并督促本部門人員全面完成本部門職責范圍內的各項工作任務；
2、貫徹落實本部門崗位責任制和工作標準，密切與其它部門的工作聯(lián)系，加強與有關部門的協(xié)作配合工作；
3、負責組織生產(chǎn)、設備、安全檢查、治療標準、生產(chǎn)統(tǒng)計等、管理制度的擬訂、修改、檢查監(jiān)督、控制及實施執(zhí)行；
4、研究和摸索科學的流水作業(yè)規(guī)律，認真做好各類技術信息和資料收集、整理、分析、研究匯總、歸檔保管工作，為逐步實現(xiàn)公司現(xiàn)代化銷售的.目標，提供可靠的指導依據(jù);
5、合理編制技術文件，改進和規(guī)范工作流程作;
6、認真做好技術圖紙、技術資料的歸檔工作，負責制定嚴格的技術資料交接、保管工作制度；
7、及時指導、處理、協(xié)調和解決產(chǎn)品出現(xiàn)的技術問題，確保經(jīng)營工作正常進行；
8、抓好技術管理人才的培養(yǎng)，技術隊伍的管理，搞好雨霧培訓和管理工作；
9、按時向主管領導回報本門的工作進展情況及需要解決的問題；
10、按時、保質、保量完成公司領導交給的各項工作任務。
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