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工程部運行崗位職責

時間:2022-10-15 09:24:47 崗位職責 我要投稿
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工程部運行崗位職責

  現(xiàn)如今,需要使用崗位職責的場合越來越多,一份完整的崗位職責應(yīng)該包括部門名稱、直接上級、下屬部門、管理權(quán)限、管理職能、主要職責等。那么相關(guān)的崗位職責到底是怎么制定的呢?以下是小編整理的工程部運行崗位職責,希望對大家有所幫助。

工程部運行崗位職責

工程部運行崗位職責1

  酒店工程部運行經(jīng)理崗位職責

  1、接受工程部經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo),協(xié)助工程部經(jīng)理管理整個工程部的員工。

  2、協(xié)助工程部經(jīng)理制定本部門的月度、年度預(yù)防性維修保養(yǎng)計劃有效保障 酒店設(shè)備、設(shè)施安全經(jīng)濟運行完好。

  3、協(xié)助制定員工培訓(xùn)計劃,對員工進行業(yè)務(wù)技能酒店意識,基本素質(zhì)的培 訓(xùn)。

  4、掌握當班能源消耗及維修費用,確保酒店最大限度的節(jié)能、節(jié)支。

  5、推行節(jié)能運行計劃的實施和運行維修費用預(yù)算的'控制。

  6、協(xié)助工程部經(jīng)理做好外部關(guān)系的協(xié)調(diào),以獲得良好的外部環(huán)境。

  7、協(xié)助主持部門工作例會,協(xié)調(diào)班組工作。

  8、協(xié)助分析工程項目報價單,親臨現(xiàn)場檢查施工與工程進度。

  9、協(xié)助工程部經(jīng)理做好消防,安全工作。

  10、考核下級的工作,并對其工作做出指導(dǎo)和評論。

  11、協(xié)助建立完整的設(shè)備技術(shù)檔案和維修檔案。

  12、執(zhí)行工程部經(jīng)理下達的其它工作指令

工程部運行崗位職責2

  運行主管直接對工程部經(jīng)理負責,直接管理鍋爐、空調(diào)、強電、弱電等設(shè)備運行領(lǐng)班。運行主管應(yīng)具有工程技術(shù)專業(yè)大專以上學(xué)歷,初級以上技術(shù)職稱,初級外語水平,5年以上酒店工作經(jīng)驗,3年以上鍋爐或強電設(shè)備維修保養(yǎng)和管理工作經(jīng)驗。其崗位職責主要有:

  (1)確保動力、電力系統(tǒng)的正常運行,對所屬設(shè)備系統(tǒng)和人員全面負責。

  (2)按照設(shè)備維修保養(yǎng)制度的規(guī)定,提出對所屬設(shè)備系統(tǒng)維修保養(yǎng)的計劃,每月定期上報工程部經(jīng)理審定,并負責組織實施。

  (3)對運行故障及時組織人力進行搶修,并制定有效的預(yù)防措施。

  (4)貫徹執(zhí)行崗位責任制、安全責任制,督促檢查下屬員工嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,確保設(shè)備及人員不發(fā)生安全事故。

  (5)做好下屬員工的技術(shù)培訓(xùn)、考核及督導(dǎo)檢查工作。

  (6)做好技術(shù)檔案的建立、管理和設(shè)備維修、檢查、保養(yǎng)記錄工作,善于總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),逐步用新技術(shù)、新工藝對設(shè)備進行改造,使設(shè)備系統(tǒng)更加完善。

  (7)做好所需材料和零配件的'采購計劃,保證常用材料和零配件的備用量。

工程部運行崗位職責3

  一、崗位名稱:運行督導(dǎo)

  二、崗位級別:督導(dǎo)

  三、直接上司:值班工程師

  四、下屬對象:鍋爐工、輸配電值班工、制冷工

  五、主要職責:

  1、切實執(zhí)行工程部領(lǐng)導(dǎo)的工作指令,認真貫徹落實崗位責任制和運行規(guī)程,確保所管轄的配電、水暖、空調(diào)、鍋爐系統(tǒng)的正常運行。

  2、制定并負責實施管理范圍內(nèi)設(shè)備的維修保養(yǎng)計劃,保證這些計劃按預(yù)定的規(guī)范要求,按時按質(zhì)完成。

  3、對酒店改造工程,外包大修工程應(yīng)積極組織人員密切配合,保證施工質(zhì)量與進度。

  4、負責制定本班組的備品、備件計劃。

  5、執(zhí)行崗位監(jiān)督檢查,按時檢查所轄范圍內(nèi)的設(shè)備運行狀況、環(huán)境衛(wèi)生、安全保障,杜絕非公務(wù)人員進入機房,保證設(shè)備安全。

  6、接收并組織實施工程部領(lǐng)導(dǎo)的運行調(diào)度指令和日常維修改造指令,并監(jiān)督、檢查完成情況。

  7、對下屬進行業(yè)務(wù)技術(shù)和服務(wù)意識培訓(xùn),并負責檢查考核,提出獎懲建議。

  8、搞好班組管理,及時采取改進措施,提高工作效率。

  9、嚴格執(zhí)行設(shè)備的維修保養(yǎng)制度,按照'三干凈':設(shè)備干凈、機房干凈、工作場地干凈;'四不漏':不漏電、不漏水、不漏油、不漏氣;'五良好':使用性能良好、密封良好、潤滑良好、堅固良好、調(diào)整良好的標準嚴格要求員工。

  10、當設(shè)備發(fā)生故障及時組織檢修,發(fā)現(xiàn)隱患要及時處理把好技術(shù)關(guān),保證所管轄系統(tǒng)設(shè)備經(jīng)常處于優(yōu)良狀態(tài),當重要設(shè)備發(fā)生故障時,要迅速組織處理并及時向工程部領(lǐng)導(dǎo)匯報。

  11、督促執(zhí)行壓力容器、計量儀表、安全裝置的年度保養(yǎng)和報檢工作。

  12、完成上級下達的其他工作指令。

  六、任職條件:

  13、有強烈的.事業(yè)心與責任感,對工作一絲不茍,任勞任怨。

  14、具有配電、鍋爐等系統(tǒng)設(shè)備的操作維護、管理知識。

  15、對酒店機電工程設(shè)備、建筑設(shè)備等的布局、功能有較深的了解,具有較強的綜合分析、判斷能力和應(yīng)急能力,具有協(xié)調(diào)運行班組人員關(guān)系、合理調(diào)配人力和一定的組織管理能力。

  16、具有工科大專學(xué)歷,從事設(shè)備管理工作5年以上。

  17、身體健康,精力充沛。

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