汽車結構崗位職責
在社會發(fā)展不斷提速的今天,需要使用崗位職責的場合越來越多,任何崗位職責都是一個責任、權力與義務的綜合體,有多大的權力就應該承擔多大的責任,有多大的權力和責任應該盡多大的義務,任何割裂開來的做法都會發(fā)生問題。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,以下是小編為大家整理的汽車結構崗位職責,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
汽車結構崗位職責1
崗位職責:
1、前期客戶方案制定,確定初步的方案信息,并主導方案評審;
2、數(shù)據(jù)結構設計,產(chǎn)品3d/2d繪制受控;
3、體系文件的編制;
4、產(chǎn)品試制及問題點提供解決方案及數(shù)據(jù)修改;
5、后期降成本方案;
5、其它上級領導交待的工作。
6、手板及樣品制作
崗位要求:
1、?埔陨蠈W歷,車輛工程、汽車工程、機械設計等相關專業(yè);
2、了解汽車行業(yè)標準,熟悉塑膠類產(chǎn)品的標準,熟悉車燈的結構制造;
3、熟悉ts16949質(zhì)量體系,熟悉ppap,apqp,fmea,熟悉項目開發(fā)流程;
4、獨立的為客戶提供有效設計方案,并具有良好的`溝通能力;
6、工作主動積極,有較強的責任心,熟練使用ug、cad、catia等設計軟件。
汽車結構崗位職責2
有三年以上汽車開關的開發(fā)經(jīng)驗,能熟練應用catia,proe,ug,cad等三維軟件獨立完成開關的開發(fā)和設計。能夠運用以上軟件出平面圖
有主機廠配套經(jīng)驗,能獨立運用word,execl等辦公軟件
熟悉ts16949,能完成工程部內(nèi)部各階段質(zhì)量文件的整理
熟練掌握各材料的性能及表面處理工藝,能運用不通的手段檢驗和識別常用的材料
有較強的溝通能力和團隊協(xié)作精神
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