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傳統(tǒng)渠道崗位職責

時間:2022-11-25 18:00:08 崗位職責 我要投稿

傳統(tǒng)渠道崗位職責8篇

  在不斷進步的社會中,我們每個人都可能會接觸到崗位職責,明確崗位職責能讓員工知曉和掌握崗位職責,能夠最大化的進行勞動用工管理,科學的進行人力配置,做到人盡其才、人崗匹配。想必許多人都在為如何制定崗位職責而煩惱吧,下面是小編精心整理的傳統(tǒng)渠道崗位職責,歡迎閱讀與收藏。

傳統(tǒng)渠道崗位職責8篇

傳統(tǒng)渠道崗位職責1

  主要職責:

  1、完成公司下達的每月分銷目標和鋪市率目標;

  2、負責濟南市區(qū)所轄區(qū)域內流通渠道的銷售管理工作,銷售網絡的拓展和維護;

  3、做好對tsr的銷售目標和績效目標的管理,定期跟線,并協(xié)助se做好對tsr的指導、激勵和培訓;

  4、定期拜訪重點銷售客戶;

  5、市場競品信息的收集、分析與反饋;

  6、嚴格執(zhí)行公司的促銷計劃;

  7、市場費用的管理及控制;

  8、做好對經銷商倉儲及配送的管理,以便更好服務于終端客戶;

  9、直接主管安排的其他工作。

  職位要求:

  1、中專以上學歷

  2、良好的'形象和溝通能力

  3、2年以上傳統(tǒng)渠道快速消費品相關的銷售經驗

  4、能使用office辦公系統(tǒng)

  5、簡單的英語閱讀能力

  6、自信、思維敏捷、表達能力強

  7、有很強的洞察力,并具備良好的談判技巧

傳統(tǒng)渠道崗位職責2

  1、根據公司整體渠道營銷策略,渠道政策的宣導、落實、組織執(zhí)行,追蹤檢核執(zhí)行情況,反饋并分析現狀;

  2、推進標準作業(yè)項目,并追蹤進展;

  3、協(xié)助上級完成渠道開拓;

  4、管理區(qū)域的品牌經營及競品動態(tài)追蹤;

  5、負責日常渠道分析報告。

傳統(tǒng)渠道崗位職責3

  崗位職責:

  1、大專以上學歷,有2年以上支付行業(yè)工作經驗;

  2、有微商、代理或展會客戶資源者優(yōu)先;

  3、溝通協(xié)調能力強,能獨立完成客戶商洽/項目推進等工作

  崗位要求:

  1、具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調能力,較高的工作積極性、抗壓能力;

  2、誠信開朗敬業(yè)、具有較強親和力;

  3、本崗位接受高新挑戰(zhàn),追求毛利和交易規(guī)模化產出,如有能力和資源者工資不設上限。

傳統(tǒng)渠道崗位職責4

  崗位職責:

  1、按公司/上級制定的計劃和步驟,確保完成公司分配的傳統(tǒng)渠道銷售目標和費用核定指標;

  2、按公司的要求與客戶協(xié)商促銷活動,計劃、監(jiān)督并執(zhí)行促銷活動方案,并做好費用管理;

  3、負責客戶網點的建設和維護,并及時向區(qū)域經理反饋市場信息并提出營銷策略建議;

  4、負責管轄區(qū)域市場經銷商、大包商、代理商的確定,合同談判、簽訂,與經銷商等客戶保持良好溝通

  5、負責經銷商業(yè)務人員銷售技巧的培訓、管理,輔助經銷商開發(fā)終端客戶;

  6、負責管轄區(qū)域市場各級客戶的服務,客情建立與維護,管理;

  崗位要求:

  1、85后,大專及以上學歷,市場營銷相關專業(yè)優(yōu)先。

  2、3年以上快消品客戶管理經驗。有一定傳統(tǒng)渠道操作建設和維護經驗。有高端啤酒、高端牛奶行業(yè)銷售經驗者優(yōu)先。

  3、具有強勢的市場開拓能力、豐富的`客戶資源;具備良好的溝通協(xié)調能力。

  4、有一定的團隊管理經驗,有自駕車優(yōu)先。

傳統(tǒng)渠道崗位職責5

  崗位職責:

  1、負責修正植效牙膏中國一半市場的.經銷商開發(fā),銷售團隊的管理工作;

  2、管理、組織、考核銷售團隊,完成全年銷售指標;

  3、招募下屬各級人員,包括省總、省級推廣經理及省級業(yè)務經理等;

  4、對重點客戶進行走訪,指導所轄區(qū)域各省具體工作,協(xié)助各省總完成每月銷售指標;

  5、指導省總完成經銷商開發(fā)布局工作;

  6、熟悉商超和流通渠道操作的,并擔任過兩種渠道大區(qū)經理者優(yōu)先。

傳統(tǒng)渠道崗位職責6

  崗位職責:

  1、根據公司銷售計劃,負責區(qū)域內客戶的開發(fā)、維護,以及銷售任務的'達成;

  2、跟進銷售過程的各個環(huán)節(jié),保證銷售的正常運轉;

  3、按照公司要求,執(zhí)行公司各類市場活動及政策,并做好相應的反饋;

  4、收集競品資料,進行分析,向公司管理層反饋市場信息;

  5、負責團隊的管理及培訓。

  任職要求:

  1、具備6年以上快消品銷售經驗,3年以上主管經驗,熟悉當地快消品市場;

  2、具備較強的業(yè)務開拓能力和談判能力;

  3、心態(tài)積極,溝通能力良好,團隊協(xié)作精神佳。

傳統(tǒng)渠道崗位職責7

  崗位職責:

  1、負責區(qū)域內客戶的拜訪、開發(fā)及客情維護,建立公司地區(qū)營銷網絡;

  2、負責區(qū)域內訂單管理、項目洽談及執(zhí)行,確;乜罟ぷ饔行蛲瓿桑

  3、精準記錄銷售情況,完成預期銷售目標;

  4、嚴格執(zhí)行公司陳列標準,爭取陳列位置;

  5、管理庫存水平,確保持續(xù)配送和產品輪換;

  6、嚴格執(zhí)行公司價格和促銷策略,確保客戶遵約執(zhí)行協(xié)議;

  7、掌握競爭對手的市場動態(tài),并實時回饋,為公司的.發(fā)展提供建設性建議。

  任職要求:

  1、35歲以下,高中以上學歷;

  2、三年以上工作經驗;

  3、熟練操作office軟件;

  4、有較強的抗壓能力,團隊協(xié)作能力。

  5、可接受出差。

傳統(tǒng)渠道崗位職責8

  崗位職責:

  1、達成西安地區(qū)所轄客戶銷售指標、費用控制指標,包括sku分布、重點品項管理、陳列管理、價格管理等;

  2、負責轄區(qū)內經銷商渠道維護及管理,按時按需完成銷售數據提報;

  3、負責轄區(qū)內經銷商渠道的整合,客戶的管理,獨立開發(fā)新市場;

  4、負責轄區(qū)內客戶項促銷活動的執(zhí)行與反饋;

  5、崗位其他相關工作職責。

  任職資格:

  1、專科及以上學歷;

  2、三年以上快速消費品行業(yè)工作經驗;

  3、良好的.組織協(xié)調及談判能力,具備良好的合作精神;

  4、熟悉所在區(qū)域經銷商系統(tǒng)運作模式;

  5、具備客戶維護及管理能力。

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