財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)20篇
在學(xué)習(xí)、工作、生活中，各種崗位職責(zé)頻頻出現(xiàn)，崗位職責(zé)是指一個(gè)崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。我敢肯定，大部分人都對制定崗位職責(zé)很是頭疼的，下面是小編幫大家整理的財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)，僅供參考，歡迎大家閱讀。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)1
崗位職責(zé)：
1.在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本院的財(cái)務(wù)工作。領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)人員認(rèn)真履行職責(zé)，做好各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理工作，為醫(yī)療第一線提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，保證醫(yī)療任務(wù)的完成。
2.貫徹國家財(cái)政財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)制度，遵守國家財(cái)政紀(jì)律。按照《會(huì)計(jì)法》、《醫(yī)院財(cái)務(wù)制度》和《醫(yī)院會(huì)計(jì)制度》的要求，建立相應(yīng)的部門管理制度以及崗位責(zé)任制。
3.根據(jù)事業(yè)計(jì)劃和按照規(guī)定的統(tǒng)一收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，合理的組織收入。根據(jù)醫(yī)院特點(diǎn)、業(yè)務(wù)需要和節(jié)約原則，精打細(xì)算，節(jié)約各項(xiàng)開支，監(jiān)督資金使用的合理性、合法性，效率與效果。
4.根據(jù)醫(yī)院收入增減因素和事業(yè)需要、業(yè)務(wù)活動(dòng)需要和財(cái)力狀況，正確、及時(shí)地編制年度和季度（或月份）預(yù)算，定期對預(yù)算執(zhí)行情況進(jìn)行分析，并按照國家規(guī)定編制和上報(bào)預(yù)決算。
5.按照醫(yī)院財(cái)務(wù)管理需要和內(nèi)部控制的要求合理設(shè)置財(cái)務(wù)人員工作崗位，按照醫(yī)院會(huì)計(jì)制度組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，按照規(guī)定的格式和期限報(bào)送會(huì)計(jì)月報(bào)和年報(bào)。
6.對醫(yī)院的財(cái)務(wù)工作進(jìn)行研究、布置、檢查、總結(jié)，根據(jù)本單位的實(shí)際情況，制定各項(xiàng)內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度和財(cái)務(wù)制度。督促財(cái)務(wù)人員嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律和各項(xiàng)規(guī)章制度，保證本單位各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度健全有效。
7.保證房屋及建筑物、設(shè)備、家具、材料、現(xiàn)金等國家財(cái)產(chǎn)的安全，進(jìn)行經(jīng)常的'監(jiān)督和必要的檢查并經(jīng)常清查庫存，克服浪費(fèi)和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。
8.按照按勞分配、效率優(yōu)先、兼顧公平的原則，組織好單位績效工資分配工作。
9.按照國家物價(jià)制度，做好本單位的物價(jià)管理工作。
10.定期和不定期對單位財(cái)務(wù)狀況進(jìn)行分析，及時(shí)向醫(yī)院管理層提供全面、真實(shí)、可靠的財(cái)務(wù)信息。對修建工程、大型設(shè)備購置、對外投資，從財(cái)務(wù)角度進(jìn)行可行性分析和論證，為領(lǐng)導(dǎo)決策當(dāng)好參謀。
11.負(fù)責(zé)醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)管理及其他有關(guān)財(cái)務(wù)制度的掌握和財(cái)務(wù)管理工作。
12.定期與不定期檢查各種有價(jià)證券及收據(jù)的保管、發(fā)放及收據(jù)存根的回收保管工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)2
1、在所長領(lǐng)導(dǎo)下，做好本所的財(cái)務(wù)管理工作。
2、負(fù)責(zé)本部門的財(cái)務(wù)督查和管理，努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。
3、負(fù)責(zé)組織制定本科內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督管理制度及對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、建議、布置、檢查、落實(shí)；對會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行合理設(shè)置、分工并適時(shí)調(diào)整。
4、按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、組織，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，組織會(huì)計(jì)人員的`業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》，適時(shí)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平，管理和監(jiān)督各崗位財(cái)務(wù)人員履行職責(zé)，對財(cái)務(wù)人員進(jìn)行考核。
6、組織編制、報(bào)送單位的部門預(yù)、年度決算。
7、督促按時(shí)清理債權(quán)、債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬，加強(qiáng)對報(bào)表的審查，做到及時(shí)、準(zhǔn)確，并按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門。
8、審核出納提請的財(cái)政集中支付授權(quán)憑證及用款計(jì)劃并上報(bào)省科技廳、財(cái)政廳；對二級(jí)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)進(jìn)行檢查與指導(dǎo)；對密碼器的簽發(fā)實(shí)行分級(jí)限額授權(quán)，以確保資金安全；
9、協(xié)助本所財(cái)產(chǎn)管理，建立建全財(cái)產(chǎn)管理、核算制度。
10、加強(qiáng)票據(jù)的日常管理，對票據(jù)的領(lǐng)取、使用、繳銷、結(jié)存等情況進(jìn)行專門登記，核對相關(guān)部門人員票據(jù)領(lǐng)用情況。
11、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)3
崗位職責(zé)
1、在處長領(lǐng)導(dǎo)下，全面負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)科的管理工作。
2、負(fù)責(zé)本部門的財(cái)務(wù)督查和管理，努力使財(cái)務(wù)工作實(shí)現(xiàn)規(guī)范化管理。
3、負(fù)責(zé)組織制定本科內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督管理制度及對各項(xiàng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作定期研究、建議、布置、檢查、落實(shí)；對會(huì)計(jì)崗位進(jìn)行合理設(shè)置、分工并適時(shí)調(diào)整。
4、按照《會(huì)計(jì)法》的有關(guān)規(guī)定，認(rèn)真貫徹有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)，維護(hù)財(cái)經(jīng)紀(jì)律，組織會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。
5、遵守《會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德》，適時(shí)組織財(cái)務(wù)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，不斷提高會(huì)計(jì)人員的業(yè)務(wù)水平，管理和監(jiān)督各崗位財(cái)務(wù)人員履行職責(zé)，對財(cái)務(wù)人員進(jìn)行考核。
6、組織編制、報(bào)送單位的預(yù)、決算。
7、督促按時(shí)清理債權(quán)、債務(wù)，防止拖欠，嚴(yán)格控制呆賬，加強(qiáng)對報(bào)表的審查，做到及時(shí)、準(zhǔn)確，并按時(shí)報(bào)送有關(guān)部門。
8、負(fù)責(zé)管理會(huì)計(jì)事項(xiàng)的處理、檢查、復(fù)核等業(yè)務(wù)。負(fù)責(zé)組織監(jiān)督管理單位財(cái)務(wù)報(bào)告的`編制、統(tǒng)計(jì)、整理、匯總等業(yè)務(wù)，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)活動(dòng)狀況。
9、負(fù)責(zé)組織會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔、保管等管理工作。
10、加強(qiáng)檢查票據(jù)的日常管理，對票據(jù)的領(lǐng)取、使用、繳銷、結(jié)存等情況進(jìn)行監(jiān)督。
11、負(fù)責(zé)監(jiān)督組織各項(xiàng)費(fèi)用的收取、繳納工作。
12、完成領(lǐng)導(dǎo)交付的其它工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)4
�、俳M織月度及年度結(jié)賬工作，復(fù)核合并范圍內(nèi)各主體個(gè)別會(huì)計(jì)報(bào)表；
�、诒O(jiān)控各主體遵從會(huì)計(jì)核算政策進(jìn)行賬務(wù)處理，進(jìn)行會(huì)計(jì)核算質(zhì)控管理；
�、劬幹坪喜�(huì)計(jì)報(bào)表及附注，保證信息準(zhǔn)確、及時(shí)和完整；
�、軓�(fù)核各主體納稅申報(bào)表，對于納稅風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行預(yù)警，確保合法合規(guī)；
�、萏峁⿲�(nèi)、對外所需各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表及核算數(shù)據(jù)；
⑥監(jiān)督各單位會(huì)計(jì)檔案的及時(shí)歸檔，對完成質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)；
�、吒骱怂阒黧w財(cái)務(wù)核算軟件系統(tǒng)賬套及科目、賬號(hào)權(quán)限維護(hù)等事項(xiàng)；
�、嗌鲜鑫戳信e及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他職責(zé)范圍內(nèi)工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)5
1、在中心主任領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)科工作，堅(jiān)持財(cái)務(wù)制度，遵守國家法律，努力增收節(jié)支，為單位的建設(shè)提供獎(jiǎng)金來源。
2、按照醫(yī)療收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)，合理組織收入，精打細(xì)算，節(jié)約行政開支，監(jiān)督預(yù)算資金的正確支用；掌握預(yù)算支出和資金源情況，及時(shí)組織資金，做到收支平衡，計(jì)劃開支，合理使用。
3、正確及時(shí)地編制年度和季度（或月份）的財(cái)務(wù)計(jì)劃，辦理會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)，按照規(guī)定格式和期限報(bào)送會(huì)計(jì)月報(bào)和年報(bào)。
4、負(fù)責(zé)辦理日常會(huì)計(jì)事務(wù)和具體財(cái)務(wù)審核、報(bào)銷和辦理財(cái)務(wù)收支編制記帳憑證、登記各種會(huì)計(jì)帳薄，并建立好各種臺(tái)帳。
5、根據(jù)實(shí)際收支數(shù)據(jù)情況，定期進(jìn)行經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，提出問題和建議。在業(yè)務(wù)工作中涉及有關(guān)財(cái)經(jīng)政策、制度等問題，及時(shí)向中心領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。
6、對單位的財(cái)務(wù)管理進(jìn)行經(jīng)常的監(jiān)督和必要的`檢查，并經(jīng)常清查庫存，克服浪費(fèi)和物資積壓，以防止不良現(xiàn)象的發(fā)生。
7、負(fù)責(zé)對住院人員的收費(fèi)情況檢查督促，每月按時(shí)結(jié)算，欠款的要隨時(shí)與患者家屬聯(lián)系交清，對拖欠的單位和個(gè)人，要同相應(yīng)科室聯(lián)系，及時(shí)采取措施。按期清理債權(quán)、債務(wù)、防止拖欠，嚴(yán)格控制呆帳。
8、組織財(cái)會(huì)人員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和考核。
9、完成中心領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)6
1、負(fù)責(zé)公司整體財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理工作，推進(jìn)財(cái)務(wù)核算制度的編制和落實(shí)，負(fù)責(zé)組織財(cái)務(wù)核算和整體財(cái)務(wù)報(bào)告出具，進(jìn)行財(cái)務(wù)人才梯隊(duì)建設(shè)。為公司經(jīng)營狀況、成果提供準(zhǔn)確的信息，為管理層決策提供財(cái)務(wù)視角的有益建議。
2、負(fù)責(zé)建立科學(xué)、系統(tǒng)、高效、健全的財(cái)務(wù)管理體系(會(huì)計(jì)核算、內(nèi)控、預(yù)算、資金、成本控制、稅負(fù)籌劃)，及不斷優(yōu)化;
3、向上級(jí)主管回報(bào)公司經(jīng)營狀況、經(jīng)營成果、財(cái)務(wù)收支計(jì)劃的'具體情況，為公司管理層提供財(cái)務(wù)分析及決策依據(jù);
4、組織財(cái)務(wù)報(bào)表及財(cái)務(wù)預(yù)決算的編制工作，為公司決策提供及時(shí)有效的財(cái)務(wù)分析;
5、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃，疏通融資渠道，維護(hù)融資關(guān)系，滿足經(jīng)營流動(dòng)資金需求。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)7
1.在分管主任的領(lǐng)導(dǎo)下，主管全處的.財(cái)務(wù)工作，提出建議,當(dāng)好管家。
2.組織科室人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，提高全科人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
3.熟悉和掌握國家各項(xiàng)財(cái)政法規(guī)和財(cái)務(wù)制度，制定本單位的年度財(cái)會(huì)、物資管理計(jì)劃,并組織實(shí)施。
4.增收節(jié)支，精打細(xì)算。做好日清月結(jié)，完成各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
5.負(fù)責(zé)全體工作人員的勞保用品的發(fā)放，辦公用品的購買管理。
6.協(xié)調(diào)好其他科室的工作及完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)8
1、領(lǐng)導(dǎo)和管理財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)；
2、中層管理職位，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)主要目標(biāo)和計(jì)劃；
3、制定、參與或協(xié)助上層執(zhí)行相關(guān)的政策和制度；
4、負(fù)責(zé)部門的'日常管理工作及部門員工的管理、指導(dǎo)、培訓(xùn)及評(píng)估；
5、指導(dǎo)并協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)、會(huì)計(jì)的工作并監(jiān)督其執(zhí)行；
6、制定、維護(hù)、改進(jìn)公司財(cái)務(wù)管理程序和政策，制定年度、季度財(cái)務(wù)計(jì)劃；
7、向公司管理層提供各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)告和必要的財(cái)務(wù)分析；
8、負(fù)責(zé)組織公司的成本管理工作；
9、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核，確保公司利潤指標(biāo)的完成。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)9
（1）定期向集團(tuán)財(cái)務(wù)部門報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表與財(cái)務(wù)分析，重大專項(xiàng)報(bào)告等。
�。�2）嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度，根據(jù)公司財(cái)務(wù)管理制度制訂和完善本單位的財(cái)務(wù)有關(guān)規(guī)定，并組織實(shí)施。
�。�3）制定本部門工作制度、，優(yōu)化崗位流程，部署具體工作任務(wù)；
�。�4）組織編制與上報(bào)年度預(yù)算。參與經(jīng)濟(jì)合同談判、審核工作。審核各類申購計(jì)劃。
�。�5）完善的內(nèi)控管理，做好成本控制，降低成本。
�。�6）組織會(huì)計(jì)核算，在規(guī)定的'時(shí)間內(nèi)上報(bào)報(bào)表，以及組織納稅申報(bào)。審核各類上報(bào)、對外披露的會(huì)計(jì)報(bào)表與財(cái)務(wù)報(bào)告。
（7）負(fù)責(zé)工資與績效的核算與編制，組織工資的發(fā)放，確保按時(shí)發(fā)放工資。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)10
1.負(fù)責(zé)子分公司財(cái)務(wù)工作的全面展開，督導(dǎo)本科室下級(jí)人員本職工作的開展。
2.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確編制子分公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表和財(cái)務(wù)分析報(bào)告。
3.負(fù)責(zé)總部對子分公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度的實(shí)施和落實(shí)。
4.根據(jù)總公司對子分公司的年度經(jīng)營目標(biāo)，組織制定子分公司年度、季度、月度的預(yù)決算，擬訂子分公司資金措施和方案，全面平衡資金，加速資金周轉(zhuǎn)，提高資金使用效果�？刂瀑Y金風(fēng)險(xiǎn)。
5.負(fù)責(zé)子分公司成本核算、分析和控制。
6.負(fù)責(zé)子分公司稅務(wù)的合理籌劃，規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。
7.負(fù)責(zé)及時(shí)準(zhǔn)確為總公司和子分公司各部門提供翔實(shí)的財(cái)務(wù)信息支持。
8.負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查子分公司物料倉實(shí)物數(shù)與財(cái)務(wù)賬面數(shù)相符。
9.負(fù)責(zé)子分公司各項(xiàng)資產(chǎn)的保值增值控制。
10.負(fù)責(zé)對子分公司各項(xiàng)經(jīng)營項(xiàng)目的.財(cái)務(wù)收支的監(jiān)控。
11.負(fù)責(zé)審核工資、獎(jiǎng)金等有關(guān)涉及財(cái)務(wù)收支的方案。
12.負(fù)責(zé)本部門財(cái)務(wù)資料、檔案的管理。
13.負(fù)責(zé)代表子分公司與銀行、稅務(wù)、工商等機(jī)構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào)。
14.負(fù)責(zé)監(jiān)控子分公司總經(jīng)理嚴(yán)格執(zhí)行總公司財(cái)務(wù)規(guī)定，定期向總部財(cái)務(wù)總監(jiān)述職。
15.負(fù)責(zé)制定下屬的崗位說明書和績效考核方案等人力資源管理并組織落實(shí)。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)11
1、負(fù)責(zé)編制長、中、短期預(yù)算，并監(jiān)督執(zhí)行；
2、對各部門業(yè)務(wù)單元的預(yù)算和KPI的指標(biāo)有充分的管理控制權(quán)；
3、負(fù)責(zé)建立健全財(cái)務(wù)控制制度，確保公司財(cái)產(chǎn)和資金的`安全；
4、履行所有的報(bào)稅和納稅義務(wù)負(fù)責(zé)各項(xiàng)日常財(cái)務(wù)工作；
5、根據(jù)公司要求，負(fù)責(zé)提供各種財(cái)務(wù)報(bào)表和數(shù)據(jù)分析，為董事會(huì)提供決策和建議；
6、負(fù)責(zé)管理稅務(wù)、工商、銀行等政府關(guān)系，熟練辦理繳稅、開票、對賬、年審等工作；
7、審核編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對關(guān)聯(lián)往來賬目，合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析；
8、獨(dú)立管理公司的財(cái)務(wù)工作，處理各種憑證審核、記賬、核算、報(bào)銷等工作；
9、按月協(xié)調(diào)核對應(yīng)收、應(yīng)付、費(fèi)用、往來賬目，避免呆賬；
10、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他財(cái)務(wù)事宜。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)12
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)子公司的全面的財(cái)務(wù)管理及成本核算工作
2、成本核算:根據(jù)公司制度及管理會(huì)計(jì)的要求,進(jìn)行內(nèi)外部的成本核算工作;
3、財(cái)務(wù)管理:對材料入庫審核及辦理材料驗(yàn)收發(fā)票,不定時(shí)抽查庫存材料和成品,查看賬實(shí)是否相符;盤點(diǎn)現(xiàn)金和銀行票據(jù),查看賬實(shí)是否相符;平稅負(fù),審核稅負(fù)是否合理;銷售產(chǎn)品出庫的審核;材料、人員工資超定額的審核;產(chǎn)品報(bào)廢的.審核;采購合同的審核;預(yù)算的編制和管控
任職要求:
1、具有三年以上的財(cái)務(wù)和成本核算工作經(jīng)驗(yàn);財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè)本科畢業(yè)
2、接受財(cái)務(wù)管理、經(jīng)濟(jì)法、計(jì)算機(jī)操作及ERP軟件產(chǎn)品一般知識(shí)等培訓(xùn)。
3、具有經(jīng)濟(jì)類、金融類、財(cái)務(wù)類職稱。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)13
1、中層管理職位，協(xié)助財(cái)務(wù)次長制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)其功能領(lǐng)域內(nèi)短期及長期的公司決策和戰(zhàn)略；
2、協(xié)助財(cái)務(wù)次長負(fù)責(zé)公司財(cái)政方面的業(yè)務(wù)和策略，包括會(huì)計(jì)管理、財(cái)務(wù)計(jì)劃、財(cái)務(wù)程序、內(nèi)部審計(jì)、財(cái)物、成本控制和投資研究分析；
3、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展的計(jì)劃協(xié)助完成年度財(cái)務(wù)預(yù)算，并跟蹤其執(zhí)行情況；
4、制定、管理和實(shí)施公司的經(jīng)濟(jì)、財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)和程序，以滿足控制風(fēng)險(xiǎn)的.要求；
5、分析并改進(jìn)現(xiàn)有流程，不斷提高資金的利用率和工作效率。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)14
1、負(fù)責(zé)醫(yī)院日常財(cái)務(wù)管理工作;
2、負(fù)責(zé)醫(yī)院財(cái)務(wù)報(bào)表的編制及財(cái)務(wù)分析;
3、擬訂醫(yī)院年度總預(yù)算和季度、月度預(yù)算,并進(jìn)行相關(guān)預(yù)算分析;
4、進(jìn)行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費(fèi)用,確保本院利潤指標(biāo)的完成;
5、遵守有關(guān)醫(yī)院法律、法規(guī)、方針、政策和制度,保障醫(yī)院合法經(jīng)營;
6、參與醫(yī)院融資行為、重要經(jīng)營活動(dòng)等方面的`決策和方案制定工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)15
1、公司財(cái)務(wù)管理制度的制定及修改
2、記賬、財(cái)務(wù)報(bào)表的確認(rèn)、審核，確保財(cái)務(wù)信息及經(jīng)營信息的真實(shí)性
3、GAP系統(tǒng)錄入資料的確認(rèn)，確�？偣矩�(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性
4、現(xiàn)金流量的立案、資金管理
5、事業(yè)計(jì)劃立案，調(diào)整修改
6、付款資料的`確認(rèn)、審核
7、財(cái)務(wù)報(bào)表的制作、分析并向管理層報(bào)告
8、科內(nèi)目標(biāo)的設(shè)定，業(yè)務(wù)流程的管理及改善
9、參加各部門的業(yè)績討論會(huì)，與各部門進(jìn)行業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)
10、J—SOX的對應(yīng)
11、與政府相關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào)
12、財(cái)務(wù)科人員管理
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)16
一、負(fù)責(zé)組織貫徹執(zhí)行《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則》等法律、法規(guī)和企業(yè)財(cái)務(wù)制度以及財(cái)經(jīng)紀(jì)律，建立、健全財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)制度，嚴(yán)格掌握費(fèi)用開支，認(rèn)真執(zhí)行成本物資審批權(quán)限、費(fèi)用報(bào)銷制度。
二、負(fù)責(zé)做好資金管理，正確合理調(diào)度資金，提高資金使用效率，保證日常合理開支需要的供給。
三、負(fù)責(zé)與財(cái)政、稅務(wù)、金融部門的聯(lián)系，及時(shí)掌握國家出臺(tái)的財(cái)政、稅務(wù)等相關(guān)制度。
四、參與經(jīng)濟(jì)合同的審查和價(jià)格的制定，維護(hù)企業(yè)的利益。對經(jīng)濟(jì)合同、協(xié)議有權(quán)進(jìn)行審查，對違反國家制度、有損企業(yè)利益的行為，有權(quán)拒絕執(zhí)行。
五、組織財(cái)務(wù)人員，定期開展財(cái)務(wù)分析工作，考核經(jīng)營成果，分析經(jīng)營管理中存在的問題，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出建議，促進(jìn)企業(yè)不斷地提高管理水平。
六、嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)管理制度的要求，認(rèn)真做好記賬憑證的稽核，組織會(huì)計(jì)報(bào)表的編審工作，確保財(cái)務(wù)結(jié)算的正確、及時(shí)和真實(shí)，為上級(jí)提供可靠的經(jīng)營管理資料。
七、加強(qiáng)對固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)的管理，定期組織對本礦固定資產(chǎn)和流動(dòng)資產(chǎn)的清查、盤點(diǎn)。
八、負(fù)責(zé)本部門員工業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作，使下屬員工熟練掌握本崗位的'業(yè)務(wù)知識(shí)、操作程序和管理制度，能獨(dú)立工作，并使各員工對本部門其他崗位的業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)有所了解。
九、定期組織所屬部門員工學(xué)習(xí)有關(guān)國家財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、財(cái)經(jīng)紀(jì)律和財(cái)會(huì)制度，不斷地提高員工的思想素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作能力。
十、積極配合其他部門開展的各項(xiàng)工作，并及時(shí)完成礦領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)17
根據(jù)集團(tuán)制定的醫(yī)院成本制度與成本核算方案，進(jìn)行收入與成本的.歸集、審核、核算，為正確計(jì)算醫(yī)
院成本及績效方案提供可靠的依據(jù)。
負(fù)責(zé)醫(yī)院日常會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)處理的審核和指導(dǎo)，保證會(huì)計(jì)核算資料的及時(shí)性、真實(shí)性、正確性和完整性。
對應(yīng)納稅金的嚴(yán)格審查，包括但不限于企業(yè)所得稅、個(gè)人所得稅、增值稅及附加稅等，督促主辦會(huì)計(jì)
按時(shí)、準(zhǔn)確繳納。
對合作單位的應(yīng)收賬款的審查、對賬、后期回款跟蹤工作。
配合與帶領(lǐng)本部門同事完成內(nèi)地與香港會(huì)計(jì)事務(wù)所的審計(jì)工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)18
一、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)科的全面工作，組織科室的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)和繼續(xù)教育，熟練運(yùn)用計(jì)算技術(shù)和分析方法，提高業(yè)務(wù)工作能力。配合做好國家示范校建設(shè)的相關(guān)工作。
二、參與單位經(jīng)濟(jì)管理決策和經(jīng)濟(jì)合同簽訂，擬定本單位財(cái)務(wù)管理辦法和其他相關(guān)管理制度，監(jiān)督和指導(dǎo)各項(xiàng)具體會(huì)計(jì)業(yè)務(wù) 活動(dòng)和財(cái)務(wù)制度的`執(zhí)行，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào)并提出糾正措施。
三、負(fù)責(zé)編制單位年度部門預(yù)算、月報(bào)表、決算報(bào)表和財(cái)務(wù)分析；負(fù)責(zé)編制單位基本建設(shè)預(yù)算、月報(bào)表和決算報(bào)表；保證和監(jiān)督年度部門預(yù)算執(zhí)行，定期向校長辦公會(huì)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況，定期向職工代表大會(huì)公布學(xué)校財(cái)務(wù)信息。
四、按照國家財(cái)務(wù)制度規(guī)定和要求，正確進(jìn)行財(cái)務(wù)管理和會(huì)計(jì)核算，負(fù)責(zé)學(xué)校各賬套的建賬，總分類賬簿、明細(xì)分類賬簿、報(bào)表的打印和裝訂工作。
五、負(fù)責(zé)全校會(huì)計(jì)憑證的審核、記賬、結(jié)賬，分清資金來源渠道，嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)收支標(biāo)準(zhǔn)和范圍，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理和監(jiān)督，確保各項(xiàng)財(cái)務(wù)收支合理合法。負(fù)責(zé)定期清理各種往來款項(xiàng)，提高資金使用效益。
六、負(fù)責(zé)合作辦學(xué)點(diǎn)的結(jié)算工作；負(fù)責(zé)后勤服務(wù)中心食堂、八桂飯店承包經(jīng)營結(jié)算工作。
七、負(fù)責(zé)對全校收費(fèi)工作的管理，規(guī)范收費(fèi)行為，嚴(yán)格收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)；負(fù)責(zé)學(xué)校收據(jù)購買、領(lǐng)用及核銷，按照《廣西壯族自治區(qū)收據(jù)管理辦法》的規(guī)定使用收據(jù)。
八、負(fù)責(zé)職工住房公積金的繳交標(biāo)準(zhǔn)、支取和結(jié)算工作。
九、協(xié)調(diào)好學(xué)校與外單位之間的工作關(guān)系，爭取各方面對財(cái)務(wù)工作的協(xié)助和支持。
十、完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)19
1：使用金蝶軟件(轉(zhuǎn)賬憑證，結(jié)賬作業(yè))
�、俟潭ㄙY產(chǎn)、無形資產(chǎn)、長期待攤費(fèi)用等管理)
�、趹�(yīng)收、應(yīng)付賬款管理
�、酃べY及獎(jiǎng)金等的計(jì)提
2：代扣代繳業(yè)務(wù)委托管理
3：員工精算書審核及支付審批
4：客戶及供應(yīng)商的支付條件維護(hù)
5：聯(lián)結(jié)審計(jì)及年度審計(jì)事項(xiàng)
6：年度對日本的內(nèi)部統(tǒng)治檢查
7：月初各表格制作
8：月度、季度、年度納稅申報(bào)表的'復(fù)核
9：稅務(wù)專管員的聯(lián)絡(luò)
10：分公司的業(yè)務(wù)輔助
11：下屬工作分配及指導(dǎo)
財(cái)務(wù)科長崗位職責(zé)20
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)計(jì)劃財(cái)務(wù)科日常管理工作。
2.研究提出市糧食總量平衡、品種結(jié)構(gòu)、年度收支計(jì)劃和中長期規(guī)劃意見與建議，安排重點(diǎn)用糧計(jì)劃。
3.負(fù)責(zé)市糧食行業(yè)統(tǒng)計(jì)工作，承辦糧食流通、加工、倉儲(chǔ)等統(tǒng)計(jì)報(bào)表的.匯總上報(bào)工作。
4.配合有關(guān)部門管理地方糧食風(fēng)險(xiǎn)基金，做好糧食財(cái)務(wù)掛賬的清理和消化工作。
5.組織協(xié)同有關(guān)部門做好糧食系統(tǒng)財(cái)務(wù)管理和職工住房資金使用與管理工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
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