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客戶端總監(jiān)崗位職責(zé)
在發(fā)展不斷提速的社會中，崗位職責(zé)的使用頻率逐漸增多，制定崗位職責(zé)可以最大限度地實現(xiàn)勞動用工的科學(xué)配置。大家知道崗位職責(zé)的格式嗎？以下是小編整理的客戶端總監(jiān)崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。
客戶端總監(jiān)崗位職責(zé)1
崗位描述
1、主導(dǎo)億級的客戶端應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計和研發(fā)，組建以世界一流的App為目標(biāo)的全端團隊，并帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標(biāo)；
2、負責(zé)團隊的日常管理和運營，持續(xù)優(yōu)化架構(gòu)和核心技術(shù)，保障客戶端的穩(wěn)定性并提升性能；
3、組織技術(shù)團隊培訓(xùn)和攻關(guān)，提升團隊的技術(shù)成長；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展制定技術(shù)的戰(zhàn)略規(guī)劃，引導(dǎo)技術(shù)創(chuàng)新。
崗位要求
1、8年以上開發(fā)經(jīng)驗，5年以上項目及大型團隊管理經(jīng)驗；
2、在客戶端技術(shù)上有優(yōu)秀的專長，主導(dǎo)過成功的大型互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品項目開發(fā)；
3、精通Java、C++、 Object—C等一種或多種開發(fā)語言，有端到端研發(fā)經(jīng)驗和架構(gòu)經(jīng)驗，有實際的成功項目經(jīng)驗者優(yōu)先；
4、精通移動端底層框架、混合開發(fā)技術(shù)，大型移動應(yīng)用迭代升級等流程；
5、知識體系和解決問題的能力全面，有過突出成就和貢獻者優(yōu)先；
6、具備優(yōu)秀的組織管理、跨部門協(xié)作、注重團隊合作、對工作有強烈的責(zé)任感。崗位描述
1、主導(dǎo)億級的客戶端應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計和研發(fā)，組建以世界一流的App為目標(biāo)的`全端團隊，并帶領(lǐng)團隊實現(xiàn)目標(biāo)；
2、負責(zé)團隊的日常管理和運營，持續(xù)優(yōu)化架構(gòu)和核心技術(shù)，保障客戶端的穩(wěn)定性并提升性能；
3、組織技術(shù)團隊培訓(xùn)和攻關(guān)，提升團隊的技術(shù)成長；
4、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展制定技術(shù)的戰(zhàn)略規(guī)劃，引導(dǎo)技術(shù)創(chuàng)新。
客戶端總監(jiān)崗位職責(zé)2
崗位描述：
1、瀏覽器海外產(chǎn)品客戶端產(chǎn)品負責(zé)人，向全球2億+用戶展示你的才華，提升用戶滿意度，為實現(xiàn)”服務(wù)一半地球人“的'愿景添磚加瓦；
2、負責(zé)瀏覽器產(chǎn)品海外市場，產(chǎn)品策略分析、思考，制定目標(biāo)、規(guī)劃與分解，驅(qū)動研發(fā)實現(xiàn)，和國家線團隊驅(qū)動各方共同落地；
3、負責(zé)團隊目標(biāo)的設(shè)定與考核，吸納更多的精英，組建戰(zhàn)隊；
工作要求：
1、具備成熟產(chǎn)品價值觀，熟悉移動互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展，7年以上的移動互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)歷（或3年海外業(yè)務(wù)經(jīng)歷）；
2、對數(shù)據(jù)敏感，善于運用數(shù)據(jù)解決問題；
3、對人性有深入的理解，對行業(yè)風(fēng)向觸覺敏銳；
4、良好的語言和表達能力，聰敏的反應(yīng)，簡單利索；
5、有負責(zé)、管理千萬用戶產(chǎn)品經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮。
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