車站站長的崗位職責(zé)

　　在不斷進(jìn)步的時代，越來越多地方需要用到崗位職責(zé)，崗位職責(zé)是指一個崗位所需要去完成的工作內(nèi)容以及應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任范圍，職責(zé)是職務(wù)與責(zé)任的統(tǒng)一，由授權(quán)范圍和相應(yīng)的責(zé)任兩部分組成。那么崗位職責(zé)怎么制定才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是小編為大家收集的車站站長的崗位職責(zé)，希望能夠幫助到大家。

車站站長的崗位職責(zé)1

　　崗位職責(zé)：

　　1.利用藥物、手術(shù)及其他醫(yī)療手段對嬰幼兒常見病、多發(fā)病及先天性疾病進(jìn)行治療;

　　2.負(fù)責(zé)醫(yī)囑或?qū)嵤┗�驗及其診斷程序;

　　3.結(jié)合化驗檢查結(jié)果，確定治療方案，施行治療措施;

　　4.詢問和檢查病人的病情，書寫病歷，記錄病案;

　　5.告知患者、其家長或監(jiān)護(hù)人和社區(qū)成員有關(guān)飲食、活動、衛(wèi)生、疾病預(yù)防等方面注意事項;

　　6.關(guān)注兒童心理，鼓勵其以積極的心態(tài)面對疾病;

　　7.處理好與兒童及其家長的關(guān)系，以正確的'方式解決矛盾糾紛;

　　8.注意個人衛(wèi)生和工作場所的整潔。

　　任職要求：

　　1.具有臨床醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，并獲得執(zhí)業(yè)醫(yī)師等職業(yè)證書;

　　2.具有相關(guān)工作或培訓(xùn)經(jīng)驗;

　　3.具有兒科臨床知識等專業(yè)知識儲備;

　　4.具有良好的溝通能力，富有愛心，喜歡小孩子;

　　5.具有高度的責(zé)任感和嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度;

　　6.具有兒童心理學(xué)、兒童發(fā)展學(xué)等方面的知識儲備;

　　7.具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)意識，自主提高個人專業(yè)素質(zhì)和能力。

車站站長的崗位職責(zé)2

　　一、代行站長職責(zé)，做好站內(nèi)當(dāng)班服務(wù)的現(xiàn)場管理工作，負(fù)責(zé)指揮安排、總結(jié)和協(xié)調(diào)各崗位工作，督促執(zhí)行各項服務(wù)規(guī)章制度，檢查班組簽到制度，協(xié)調(diào)班級之間工作存在問題，保證站內(nèi)各項工作順利進(jìn)行。

　　二、負(fù)責(zé)對各崗位服務(wù)人員進(jìn)行考核，檢查當(dāng)班服務(wù)人員是否按規(guī)定要求上崗，包括：著裝上崗、服務(wù)態(tài)度、業(yè)務(wù)操作，車到位服務(wù)到位，衛(wèi)生保潔等，解決當(dāng)班發(fā)生的各種問題，及時處理發(fā)生的事務(wù)，遇有重大問題報站長協(xié)商處理。

　　三、協(xié)助站長組織服務(wù)人員開展優(yōu)質(zhì)服務(wù)活動和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，搞好團(tuán)結(jié)，堅持車站管理規(guī)定，認(rèn)真搞好工作，不斷提高管理能力和服務(wù)質(zhì)量。

　　四、負(fù)責(zé)處理解決旅客疑難問題，聽取旅客意見和建議，研究改進(jìn)提高客運(yùn)服務(wù)工作，實(shí)施車站給旅客解困活動。

　　五、經(jīng)常巡回于服務(wù)第一線，帶領(lǐng)當(dāng)班組長，服務(wù)工作人員，搞好站內(nèi)的環(huán)境衛(wèi)生，及時處理當(dāng)班發(fā)生的服務(wù)質(zhì)量，商務(wù)事故，協(xié)調(diào)客運(yùn)業(yè)務(wù)和服務(wù)人員的工作業(yè)務(wù)關(guān)系。

　　六、掌握旅客的流量，流向和班線通阻以及供車情況，及時調(diào)整運(yùn)行作業(yè)計劃，指派有關(guān)服務(wù)人員將變更后的班次通知班組和旅客，并向旅客做好宣傳解釋工作。

　　七、按照“一崗雙責(zé)”的原則，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)，確保崗位職責(zé)范圍內(nèi)的`生產(chǎn)安全，并承擔(dān)相應(yīng)的安全生產(chǎn)責(zé)任。

　　八、完成站長交辦的其他站務(wù)工作。

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