簡歷應包括哪些內容

應該包括哪些內容？
　　對每一個工作過的職位，都給出一個關于職責范圍的簡要描述。然后說說你所做的給公司帶來了哪些效益。給出一些例子證明過去你的努力帶來了一些成效，比如說提高了效率，縮短了技術開發(fā)到產品上市的周期，節(jié)省了開支等等。通常具體的可以量化的成績才最有說服力，所以盡可能給出一些關于成績的具體數(shù)字。著重強調那些最重要的技術項目和成績。你遇到了哪些挑戰(zhàn)？你是如何克服這些問題的？你所做的工作是如何給公司帶來效益的？
　　對于那些合同工作，給出一個重要項目的列表，說明那個公司（或者公司類型，如果是機密信息的話）為什么要聘用你，你所作的項目的范疇，具體是如何來執(zhí)行這個項目的，遇到過哪些挑戰(zhàn)和困難，做了哪些工作，給公司帶來了哪些收益。
　　如果你在這個行業(yè)還是個新手，擔心缺乏經驗，可以考慮一下為一些慈善機構、朋友、家人或者本地公司等提供免費的或者低價的技術服務。另外，盡可能多參加一些培訓來盡快提高。剛入門的應聘者應該強調他們在這一領域的潛力、快速掌握有挑戰(zhàn)性的概念的能力以及在行業(yè)內取得成功的動力。
　　關鍵詞
　　最適合你的履歷的關鍵詞取決于你的工作目標和工作經歷。具體的項目和應用通常都被用作關鍵詞，這也是為什么要加上一個技術摘要的一個原因。要確定適合你行業(yè)的最好的關鍵詞，仔細閱讀一下招聘網站上的招聘廣告，看看哪些背景和技能是常常被用到的；這些可能就是應該包含到你的履歷里的關鍵詞。

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