獲得面試機會的途徑

    對于沒有外資企業(yè)工作經(jīng)驗的求職者，如何爭取外資面試機會？首先你要了解外資企業(yè)招聘員工的主要渠道。一般有兩種人會被錄用：一種是名牌大學(xué)的優(yōu)秀畢業(yè)生，一種是之前在外企工作的人（最好是有同行業(yè)經(jīng)驗）。如果你沒有上述2個條件，一般很難進入他們的候選視野，除非通過努力或具有其他特殊的才能。
   ■推薦途徑一：通過朋友推薦會很容易獲得外企面試的機會。因此，通過朋友介紹不失為一個好的途徑。而且外資公司一般有規(guī)定，內(nèi)部推薦，成功入職并工作一段時間，推薦人還會有獎金。因此，推薦人也樂做“伯樂”。
   如果你認(rèn)識外資公司的人，有他的推薦會事半功倍，當(dāng)然，前提是你的條件要符合應(yīng)聘職位的要求。
   ■推薦途徑二：通過和外資公司有接觸的人，比如客戶、獵頭公司、顧問公司等獲得面試機會。這些人會及時提供相關(guān)的招聘信息，有時候可以起到推薦的作用，當(dāng)然，成功的要素還是你自己的實力。

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