青島2017年高溫補貼發(fā)放標準

　　國家和各地政府給予每個高溫下工作的勞動者一定補貼。下文是為你推薦的青島2017年高溫補貼發(fā)放標準，供參考閱讀!

　　青島2017年高溫補貼發(fā)放標準

　　從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月120元;非高溫作業(yè)人員每人每月80元。

　　全年按6月、7月、8月、9月4個月計發(fā)。

　　企業(yè)在崗且提供正常勞動的職工，應全部列入發(fā)放范圍，職工未正常出勤的，企業(yè)亦可按其實際出勤且提供正常勞動的'天數(shù)折算發(fā)放。企業(yè)現(xiàn)執(zhí)行的防暑降溫費低于上述標準的，應改按上述標準執(zhí)行;生產(chǎn)條件特別艱苦且有支付能力的企業(yè)，經(jīng)省勞動保障、財政部門同意，可適當提高發(fā)放標準。

　　高溫作業(yè)每人每月200元　非高溫每人每月140元

　　每年夏季，高溫津貼都是不少勞動者關心的話題。“勞動者從事高溫作業(yè)的，依法享受崗位津貼，日最高氣溫達到35℃以上的天氣都屬于高溫。”據(jù)介紹，根據(jù)規(guī)定，企業(yè)、個體經(jīng)濟組織、民辦非企業(yè)單位等組織在高溫天氣期間安排勞動者工作都可享受高溫補貼。而國家機關、事業(yè)單位、社會團體在高溫天氣期間安排與之建立勞動關系的勞動者戶外露天作業(yè)，也可享受高溫補貼。

　　從市人社局了解到，今年，我市執(zhí)行的高溫補貼標準為2015年8月1日下發(fā)的《關于調(diào)整企業(yè)職工防暑降溫費標準的通知》，其中企業(yè)職工防暑降溫費標準為，從事室外作業(yè)和高溫作業(yè)人員每人每月200元;非高溫作業(yè)人員每人每月140元。全年按6月、7月、8月、9月共4個月計發(fā)，列入企業(yè)成本費用。

　　企業(yè)在崗且提供正常勞動的職工列入發(fā)放范圍。職工未正常出勤的，企業(yè)可按其實際出勤天數(shù)折算發(fā)放。據(jù)悉，各類企業(yè)要履行防暑降溫工作主體責任，按《山東省高溫天氣勞動保護辦法》等法律法規(guī)要求，建立健全防暑降溫制度，落實防暑降溫工作措施，調(diào)整工作時間，減輕勞動強度，確保夏季生產(chǎn)安全和職工身體健康。

　　高溫工作主要事項

　　1.防止攝入污染食物：不食病死牲畜肉;食品在生產(chǎn)、存貯和運輸、銷售過程中要防蠅、防鼠、防塵、防污;烹飪時生熟肉要分開處理，盛食物的容器要消毒。

　　2.食物要存放得當：控制食物中微生物生長繁殖關鍵在于存放的環(huán)境，比如，動物食品一般宜冷藏低溫保存(在5℃以下避光保存);熟食不宜存放太久。

　　3.食用前徹底加熱殺菌：食物加熱到100℃，5分鐘以上可以殺滅一般致病菌，但要消滅芽孢，加熱時間還需更長些;另外，不要吃生醬;剩飯剩菜隔頓吃，食用前一定要徹底加熱;禽蛋食用前要煮沸8分鐘以上。

　　怎樣才能享受高溫津貼?

　　根據(jù)國家有關規(guī)定和廣西實際情況，兩種情況可享受高溫津貼。一是高溫，即勞動者在高溫天氣下(日最高氣溫達到35℃以上)，露天工作以及不能采取有效措施將工作場所溫度降低到33℃以下的(不含33℃);二是高濕，因廣西氣候特點，高溫季節(jié)常有高濕現(xiàn)象伴隨，且持續(xù)時間長，因此，同樣適用于享受高溫津貼。

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