（合集）入職心得體會

　　當(dāng)我們心中積累了不少感想和見解時，寫一篇心得體會，記錄下來，這樣有利于培養(yǎng)我們思考的習(xí)慣。到底應(yīng)如何寫心得體會呢？下面是小編精心整理的入職心得體會，僅供參考，大家一起來看看吧。

入職心得體會1

　　短暫的一周培訓(xùn)結(jié)束了，然而留給我們的啟發(fā)及思考卻剛剛開始。借此機會來談?wù)勎业呐嘤?xùn)心得并提出一些建議。

　　培訓(xùn)第一天，7月8日早上，一群充滿朝氣活力的新員工相聚在院辦公樓13樓第一會議室，至此拉開了培訓(xùn)的序幕。從大家的自我介紹中，我們相互了解了對方，并從中看出了大家的激情、團結(jié)以及為院發(fā)展做貢獻的決心；從吳院長的講話中，我更加深刻的認識了院發(fā)展歷程以及光輝業(yè)績，從中看出武漢院蓬勃的生命力及美好的前景，從吳院長的希望和要求中，我們明白自己身上的責(zé)任及發(fā)展的方向，這也必將激勵我們在以后的工作中更加努力，為院作出更大的貢獻。從余主任的對院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的演講中，我們明白了院的發(fā)展戰(zhàn)略及方向；從鐘主任的講解中，我了解到員工職業(yè)發(fā)展路徑以及福利待遇、職稱評定等與自己息息相關(guān)的事情。

　　培訓(xùn)第二天，無論是于主任的講解還是曹主任的講解都是從設(shè)計方面來闡述的，從中我們明白了設(shè)計工程及各專業(yè)之間協(xié)調(diào)的重要性，加深了對設(shè)計工程及設(shè)計理念的理解，更重要的是讓我們明白了質(zhì)量是一個企業(yè)生存的根本，無形中向我們敲響警鐘：在以后的.設(shè)計中謹慎、細心、把質(zhì)量放在第一位。

　　培訓(xùn)第三天，全天內(nèi)容為揭老師講授的項目管理，從中不但使我們學(xué)習(xí)到一些簡單的項目管理知識，也讓我們知道項目管理人才培養(yǎng)的迫切性和重要性。使我們明白要成為一個復(fù)合型的人才，只懂得設(shè)計是遠遠不夠的，還要在工作中培養(yǎng)自己項目管理的能力。所以通過這樣聘請社會上一些知名的人士來講授意義重大。

　　培訓(xùn)第四天，從周總的講解中，我們更加明確了學(xué)生與職業(yè)人士的不同，明確了如何從“學(xué)生時代”盡快走上工作崗位，適應(yīng)工作崗位，最重要的是他提出樹立目標(biāo)的重要性，有了目標(biāo)才有了努力的方向，工作的激情，這些都將牢記于心。

　　另外張主任的講解使我們明白了院信息化發(fā)展的過程和方向，這些都使我們更快地適應(yīng)院工作環(huán)境。

　　培訓(xùn)第五天，從財務(wù)部的王主任的講解中，我們了解了財務(wù)管理的基本知識及如何報銷差旅費等問題；從黨群工作部徐主任的講解中，我們明白黨群工作的重要性及與自己息息相關(guān)的結(jié)婚、生子等問題。從中建三局有關(guān)人員關(guān)于消防安全的講解中，我們明白如何在突發(fā)性災(zāi)難中的自救與救別人，這些講解都很重要且必要。更值得一提的是優(yōu)秀員工劉紅英工程師與大家的交流及所提的建議，讓我們明白了想成為一名優(yōu)秀的員工必須努力工作，態(tài)度踏實，樹立一個目標(biāo)，堅持不懈為之奮斗�？傊�，此次培訓(xùn)必要且意義重大。

　　建議：

　　1，望培訓(xùn)中增加一些與設(shè)計相關(guān)的實地考察項目，畢竟很多專業(yè)來自非煤炭院校，相信通過這樣的實地考察更能增加專業(yè)方向的了解，更快的融入到企業(yè)中。 2，堅持落實導(dǎo)師制制度，這樣更有助于新員工的成長。

　�。ōh(huán)境工程所崔永杰）

　　入職培訓(xùn)之感想

　�。ㄈ�） 結(jié)束了碩士研究生的學(xué)習(xí)生涯，我們步入一個新的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境，要很好的適應(yīng)這種角色的轉(zhuǎn)變，每個人都需要一個過程。相信很多人都會跟我有一樣的感受：非常感謝院領(lǐng)導(dǎo)和人事部門不辭辛苦的為我們新員工舉辦這次培訓(xùn)活動，讓我感覺到集體的溫暖、組織的關(guān)懷和中煤國際武漢院欣欣向榮的活力。

　　這為期五天的培訓(xùn)，框架合理，內(nèi)容精煉豐富。宏觀層面，有我院的企業(yè)文化和發(fā)展戰(zhàn)略的介紹；技術(shù)層面，有我院質(zhì)量體系標(biāo)準(zhǔn)；業(yè)務(wù)層面，包括有epc總承包項目招投標(biāo)管理和礦井、選煤廠等工程勘察設(shè)計投標(biāo)程序等；職業(yè)生涯層面，有《贏在起跑線》的職業(yè)規(guī)劃；思想教育方面，有先進員工的工作經(jīng)驗交流。這些培訓(xùn)內(nèi)容為我們又快又好的適應(yīng)新環(huán)境，轉(zhuǎn)變心態(tài)，更好的投入工作都起到了重要作用。

　　在此次培訓(xùn)的過程中，每節(jié)課程都給我?guī)�來了新的思路和知識，使我了解了院里的基本情況和自己專業(yè)之外的另一片天地。給我印象最深刻的，是吳院長關(guān)于我院企業(yè)愿景的展望：以精湛的技術(shù)和優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，將我院打造為國際領(lǐng)先的國際工程公司。我認為這樣的愿景是極具戰(zhàn)略性眼光的，順應(yīng)了我國經(jīng)濟發(fā)展潮流，符合國家產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向。我國目前正在大力實踐科學(xué)發(fā)展觀，建立兩型社會。

入職心得體會2

　　新員工入職第一天，往往備受期待和緊張。他們需要適應(yīng)全新的工作環(huán)境、認識新同事、了解公司文化和職業(yè)規(guī)劃。對于大多數(shù)人來說，這是一次既興奮又有些害怕的體驗。然而，他們也會充滿希望和激情，渴望展現(xiàn)自己的能力，做出好的表現(xiàn)。新員工入職是一個接受挑戰(zhàn)、獲得成長的機會，同時也是開啟職業(yè)生涯的起點。

　　在入職之前，準(zhǔn)備充分是非常重要的。新員工應(yīng)該了解公司的核心業(yè)務(wù)、發(fā)展戰(zhàn)略、企業(yè)文化等方面的信息，這可以幫助他們快速適應(yīng)工作環(huán)境和推動工作。還應(yīng)該閱讀公司相關(guān)的規(guī)章制度，做好帶薪假期和福利方面的安排等等。同時，新員工也應(yīng)該準(zhǔn)備好個人物品，例如筆記本電腦、辦公用品等等。在入職當(dāng)天，穿著得體、早到公司并準(zhǔn)備好入職手續(xù)也是必要的。

　　在進入公司大樓的那一刻，新員工會感受到無比的緊張和興奮。通過工作指引、入職禮物、公司介紹和人事部門的全面解答，新員工會更好地了解公司。他們會遇到各種不同的人，例如同事、領(lǐng)導(dǎo)以及合作伙伴，他們也會逐漸了解公司的各個部門、業(yè)務(wù)方向以及工作流程。初次印象很重要，新員工應(yīng)該積極主動地與更多的人建立聯(lián)系，讓自己更快速地接受新環(huán)境。

　　通過一定的`時間，逐漸適應(yīng)公司的工作節(jié)奏和團隊文化，也是新員工成長的重要階段。在這個過程中，他們應(yīng)該多多與領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通，更好地理解公司文化和價值觀，并逐漸發(fā)揮自己的優(yōu)勢。在工作中，新員工需要具備學(xué)習(xí)、探索、勤奮、聰明、誠實、勇敢等素質(zhì)，始終保持專注和目標(biāo)，并在合理的時間內(nèi)取得好的成就。只有這樣，新員工才能在工作中不斷成長并步步高升。

　　新員工入職是一個新生活的開始，它不僅是離職和選擇的終點，更是開啟事業(yè)成功的開端。作為新員工，我們一定要以高度的責(zé)任心和使命感，迅速融入公司，不斷學(xué)習(xí)和成長，努力做出杰出的表現(xiàn)、吸取工作經(jīng)驗，并在新的職業(yè)生涯道路上不斷前行。

入職心得體會3

　　一艘巨輪

　　if i have seenfurther it is by standing on the shoulders of giants.

　　如果說我比別人看得略為遠些，那是因為我是站在巨人們的肩膀上的緣故——艾薩克牛頓

　　XX年7月24日，似乎會一如既往地平凡，但是對于我來說，它可能意義非凡：當(dāng)許多年后我再度回首我的職業(yè)生涯，會發(fā)現(xiàn)這是我職業(yè)旅程中的重要一站，因為這是一次讓我收獲頗豐的入職培訓(xùn)。

　　開始時，對于這次入職培訓(xùn)，我并沒有過多的期待，因為聽別人說過所有的入職培訓(xùn)無非就是三步走：展示實力，朗誦規(guī)范，畫個大餅。但是今天中國水電建設(shè)集團租賃控股有限公司的入職培訓(xùn)卻完全不同，各位領(lǐng)導(dǎo)和老師演講的出發(fā)點和角度都各具特色，但是內(nèi)容非常實際、實用，沒有一絲官腔官調(diào)，也沒有任何假大空的敘述，認真學(xué)習(xí)完后真的讓我受益匪淺：

　　首先，公司總經(jīng)理錢慶云總經(jīng)理詳細的介紹了我們公司整體情況，他談到的3個選擇在租賃公司工作的理由對于我們來說都很實際，從多年工作經(jīng)驗里總結(jié)出的4點體會也正是我們剛走出校園的年輕學(xué)生所缺少的急需的寶貴經(jīng)驗。他在講話中舉的俄羅斯人種樹的故事和在水電8局觀察到的企業(yè)競爭力更是值得我們細細思考。接下來，公司黨委張斌書記對我們這些新員工提出了5點要求，每一點都是從我們這些新人的實際情況出發(fā)的，也是我們真正需要努力的方向。然后，公司人力資源部副主任李培青對公司進行了更詳細的介紹，并對我們的職業(yè)生涯規(guī)劃進行了詳盡的輔導(dǎo)，讓我有了更清晰的目標(biāo)和更明確的奮斗方向。公司安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部副主任陳錫峽的安全生產(chǎn)知識講座是給我留下印象最深刻的'：因為陳主任一開場的一個小問題就讓我深深的意識到了自己安全意識的淡薄。而她隨后講到的6點安全生產(chǎn)要素更是讓我感到非常的慶幸：因為如果在安全問題發(fā)生后再思考這些問題一定會讓人后悔莫及。下午，公司副總會計師、財務(wù)管理部主任李紅為大家詳細的介紹了公司的財務(wù)制度和一些財會的專業(yè)知識。她的講座結(jié)構(gòu)清晰，重點突出，專業(yè)性極強，切入點卻又簡單、實際，極具實用性和操作性。對于像我這種非財會專業(yè)的員工，這個講座讓我學(xué)到了大量必要的財務(wù)基礎(chǔ)知識，為今后的工作鋪平了道路。最后，人力資源部高級主管王詠講解了公司的人力資源制度，并巧妙地用問答互動的方式讓我們加深了對公司制度的了解。

　　經(jīng)過這次培訓(xùn)，我真正全方地體驗到了世界500強的大型企業(yè)的雄厚實力和厚重的文化底蘊。我們的企業(yè)就像一艘航行在大洋上的遠洋巨輪，而超前的理念，高效的組織管理，先進的專業(yè)技術(shù)正驅(qū)動著這艘巨輪駛向更深邃的遠方。而我，真的非常非常的幸運，成為了這艘巨輪上的一名意氣風(fēng)發(fā)的新海員。

　　我，巨輪，大海

　　try not to become aman of success, but rather try to become a man of value.

　　不要努力成為一個成功者,要努力成為一個有價值的人。 ——阿爾伯特愛因斯坦

　　聯(lián)系，或者關(guān)系，又被科學(xué)家們稱作作用力，主宰著宇宙中的萬物：從遙遠星體的軌道，到眼前自然的呼吸與脈動。哥本哈根學(xué)派甚至認為事物之間的聯(lián)系才是宇宙中最本質(zhì)的物理實在(physical reality)，而產(chǎn)生相互作用的兩個事物只是被這種聯(lián)系定義出的表像，他們會隨著這種聯(lián)系的改變而表現(xiàn)出不同的狀態(tài)。今天的培訓(xùn)首先喚起的便是我對我和我們公司關(guān)系的思考。

　　我們的公司就像一艘巨輪，承載了所有員工，領(lǐng)導(dǎo)，甚至國家意志和其它關(guān)心我們的共和國公民的夢想。她體型的巨大和結(jié)構(gòu)的精美復(fù)雜令人嘆為觀止，也令我們根本無法用個人的能力和意志左右她的航向。她將是集體意志的承載者，將駛向只屬于她自己未來。而我所能做的，只是和其它默默呵護著她前行的人一樣，從小事開始，從點點滴滴開始，擰緊身邊的每一個螺絲，擦亮腳邊的每一塊甲板，讓她的航程更加的璀璨，壯麗。而這艘巨輪，也將載著我駛向我深深向往著的大洋，那里是我的夢想所在，可能沒太多的光輝燦爛，沒有太多的榮華富貴，卻有著無盡的新奇，有著難以想象的美景。而與這艘巨輪同行的旅程也注定充滿了歡樂，磨練，挑戰(zhàn)和屬于我們所有人的榮譽。這便是這個神奇而幸運的旅程的意義，它可能不會讓我成為一個被標(biāo)準(zhǔn)化了的“成功者”，但卻會讓我變成一個有價值的人，帶我去夢想的彼岸——無盡的大海。

　　啟航

　　i keep the subjectof my inquiry constantly before me, and wait till the first dawning opensgradually, by little and little, into a full and clear light.

　　我將我探索的課題一直放在我的面前，等著第一線黎明的曙光一點一點地逐漸顯現(xiàn)，最后是一片光明。 ——艾薩克牛頓

　　伴隨著牛頓曠世成就的是漫長無盡的孤獨和抽象世界難以想象的困難。而他憑借著過人的求索精神，刻苦努力的工作和超越眾生的樂觀，最終征服了逶迤在人類認知邊緣的一座又一座山峰。而我從這次入職培訓(xùn)中感悟出的核心價值便是求索、努力和樂觀的精神。這種積極的心態(tài)和會幫助我克服眼前的困難，更清楚的認識自我，過上更幸福的生活。我也會像牛頓那樣將我的工作放在我的前面，立即起航，努力克服困難，實現(xiàn)自我價值。

　　新的工作，新的同事，新的生活，人生的一段嶄新的航程已然開始。我隱約間看到我和同事們一起，登上巨輪，駛過風(fēng)雨，駛過晚霞，一路向前，追逐夢想。

入職心得體會4

　　忙碌的一年即將過去，這一年對我來說是充滿收獲的。我經(jīng)歷了許多感動、告別、收獲和感激，無論是生活還是工作都讓我重新審視了自己的態(tài)度和方式，也讓我得到了成長。尤其是在工作中，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的支持和幫助，我從各個方面得到了鍛煉，收獲頗豐。我由衷地感謝各位領(lǐng)導(dǎo)和同事在這段時間給予我的寬容、鼓勵和幫助。下面我將簡要回顧和總結(jié)一下我參加工作以來的思想和工作學(xué)習(xí)。

　　首先，我在思想意識方面發(fā)生了轉(zhuǎn)變和提升。剛剛走出校園的我沒有任何工作經(jīng)驗，對許多專業(yè)知識非常陌生。我發(fā)現(xiàn)自己的急躁和粗心是最大的缺點之一，容易導(dǎo)致錯誤的發(fā)生。但是通過大家的幫助和自己的學(xué)習(xí)，我逐漸進入了工作狀態(tài)，自信心和工作決心也增強了。

　　其次，我回顧了工作學(xué)習(xí)的過程。剛開始我接受了一系列安全教育和培訓(xùn)，這給我留下了深刻的印象。我始終牢記“安全第一、預(yù)防為主”的原則，在工作中注重安全意識，為公司的'安全生產(chǎn)做出了努力。在試用期的學(xué)習(xí)中，我通過跟著同事們值班，學(xué)到了許多與工作相關(guān)的知識。然而，我在值班工作中還是存在不夠耐心和細心的問題，導(dǎo)致很多故障沒有記住，操作步驟不夠熟練。在今后的工作中，我要加強專業(yè)知識的學(xué)習(xí)。

　　最后，我意識到自己存在許多不足之處。我與同事溝通較少，學(xué)習(xí)工作的主動性不強，缺乏思考和總結(jié)的習(xí)慣。在工作中，細心和耐心都不夠，容易急躁，導(dǎo)致錯誤發(fā)生。在今后的工作中，我將虛心向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)，加強溝通交流，不斷學(xué)習(xí)和總結(jié)，提高工作水平。同時，我也要加強個人修養(yǎng)，修正自己的行為，加強學(xué)習(xí)。希望大家能夠及時指出我的不足，并給予批評和糾正。

　　總之，我意識到只有在行動中有方向，在工作中有目標(biāo)，心中才能真正有底。我要擺脫只顧埋頭干活、不思考總結(jié)的現(xiàn)象。作為公司的一員，我珍惜這個團隊，也感激與大家共事的機會。我要繼承團隊的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，通過自己的努力為公司增色添彩，共同創(chuàng)造美好的未來。

入職心得體會5

　　自20xx年xx月xx日以來，進入公司已有一個月。這一個月，感受到了來自領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心和幫助。這一個月，我能夠快速的成長起來，迅速掌握工作技能，離不開領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助。來自領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)心也讓我感覺到了家的溫暖。

　　說實話，剛剛進入公司的時候確實有一點迷茫和慌亂，不知道自己應(yīng)該做什么，不知道怎么才能夠做好。因為之前從來沒有接觸過這個行業(yè)的工作，對行業(yè)從業(yè)人員必須知道的知識僅僅只是有所耳聞，不知道怎么樣利用這些知識，更好的完成工作。我知道自己的不足之處，有疑問的地方我都會向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教。其實一開始的時候我并不想去向領(lǐng)導(dǎo)和同事請教，大家都有自己的工作要忙，我不太喜歡麻煩別人，我害怕因為我導(dǎo)致別人的工作完成不了。但是后來我思考了很久之后還是決定要多問，我覺得比起我犯錯之后讓別人來收拾爛攤子，多請教才是最好的選擇。

　　我經(jīng)常問問題，所以我成長得特別快。同事們都很樂意教我，我的疑問都能夠得到解答，我也一直在努力的學(xué)習(xí)，一段時間之后，我已經(jīng)能夠很好的完成我的工作了。剛開始的時候，一直完不成工作，質(zhì)量也不是很好，自己也比較的著急和無措，壓力肯定是有的，但是我能夠把壓力變成我的動力，督促自己進步。這一個月的工作也是比較的累，一是我還沒有適應(yīng)工作的節(jié)奏，二是因為一直在學(xué)習(xí)。但是當(dāng)我的工作做的越來越好之后，我覺得我這段時間的辛苦沒有白費。

　　這一個月我可以說是特別的勤奮，好像上學(xué)的時候都沒有這么的認真、努力。我每天都會提前一點時間到公司，做一些準(zhǔn)備工作以及當(dāng)天的工作時間安排。準(zhǔn)備工作雖然不需要花很多的時間，但是對一整天的工作非常的`有幫助。做好工作安排，按照計劃規(guī)劃好自己的工作時間，能夠提高效率。不會在做完一個工作之后，出現(xiàn)短暫的迷茫，不知道之后要做什么。

　　這一個月我對公司的一些規(guī)章制度和福利待遇也是很了解了，公司是一個非常人性化的公司，對待員工就像對待家人。在這里工作，我感覺跟在家一樣的舒服、安心，能夠加入公司，是我的幸運。

　　一個月來，我已經(jīng)能夠熟練的掌握工作技能了，在之后，我一定可以更好更快的工作，提高我的工作效率還有工作質(zhì)量。

入職心得體會6

　　本周參加了703新員工的蒙氏培訓(xùn)，雖然之前已經(jīng)學(xué)過蒙氏教學(xué)，但那些都是最基本的教具操作。通過這次更加深入的接觸，我感受頗多，受益匪淺。

　　蒙氏教育中有特殊的教具和方法，使孩子們在快樂的工作中完成這些知識領(lǐng)域的學(xué)習(xí)。蒙氏教學(xué)充分體現(xiàn)孩子的自主性，讓孩子在自己動手操作的過程中自己去尋找答案，最終達到專心，獨立，秩序，協(xié)調(diào)的目的。在學(xué)習(xí)中，看著老師操作，對于已經(jīng)接觸過蒙氏的我們覺得很簡單，一目了然，可每到練習(xí)操作時總會有一些細節(jié)問題，后來對教具認真完整地操作，讓我有了深刻記憶，使我對日常生活和感官教育有了更深，更完整，更系統(tǒng)的認識，這就應(yīng)了蒙特梭瑞的那句話“我看了就明白了”。

　　蒙氏教師不是一名普通的幼兒教師，他是孩子的示范者，這也是考試一直在學(xué)習(xí)的重要因素。從這次的培訓(xùn)中，我對蒙氏教育有了更深的理解，蒙特梭瑞日常生活教育的目的在于幫助孩子更好的適應(yīng)環(huán)境，培養(yǎng)孩子良好的秩序感。當(dāng)孩子完成一項工作時，從中獲得的不只是喜悅和成功，同時，也獲得了更多方面的發(fā)展和提升。從日常生活抓，捏，摁，倒，擰，塞，夾，舀，刺，縫，掃，篩等工作中鍛煉了孩子手眼協(xié)調(diào)能力的發(fā)展和日常生活能力的提高。日常生活教育中的每個細節(jié)都蘊含了許多寶貴的教育契機。

　　作為一名剛剛踏上工作崗位的新老師，怎樣在日常生活教學(xué)中做好延伸，怎樣在對孩子的蒙氏課程進行指導(dǎo)時，這些都有待于積累經(jīng)驗的基礎(chǔ)上繼續(xù)領(lǐng)悟和滲透學(xué)習(xí)，我會吸取蒙特梭瑞的教育理念，滲透在今后的教學(xué)和日常生活中。

　　張靈芝老師：通過這次培訓(xùn)，我進一步學(xué)習(xí)了蒙特梭瑞新理念，更為深刻的認識與理解蒙氏教育的理念和指導(dǎo)思想。蒙氏教育完全區(qū)別于普通教育，她的教育方法既嚴(yán)格又讓你喜歡，既讓你放松又你不馬虎，真正做到了在玩中學(xué)、學(xué)中玩。

　　對于上官主任帶給我們的教具延伸，我們都覺得很是新鮮，總是讓我驚訝的.想：“哦，原來還可以這樣做啊，這么神奇�！崩�：蛋寶寶的工作延伸、紙巾桶塞的工作延伸、多彩的鹽等;還有王老師帶給我們的語音領(lǐng)域的教具延伸：語音盒的工作、成語接龍等;還有老師們利用金屬嵌板按鄰域創(chuàng)作的教具延伸。都使我受益匪淺，不得不說，蒙氏我們需要學(xué)習(xí)的東西還有很多很多。

　　另外，“我聽了就忘了，我看了就知道了，我做了就明白了。”這也是我在這次培訓(xùn)中體會最深的一句話。在學(xué)習(xí)中看老師操作很簡單，一目了然，可每到操作時間去練習(xí)時總會遇到一些困難，更容易忘記培訓(xùn)中的一些細節(jié)問題。后來通過不斷地對教具認真完整的操作，讓我記憶深刻，收獲頗多。

　　以上是我這次培訓(xùn)的一點體會和認識，蒙特梭瑞教學(xué)有著她豐富的內(nèi)涵，有待于我們進一步去挖掘、去延伸。同時，真心的希望以后還有這樣的學(xué)習(xí)機會，讓我們對蒙特梭瑞教育法的精髓有更豐富、更深刻、更真實的認識。

入職心得體會7

　　20xx年6月，懷著對未來美好的期望和一切從零開始努力奮斗的心態(tài)，我加入了大商新瑪特駐馬店總店的隊伍中，開始了我人生的拼搏；從學(xué)校到社會，從學(xué)生到一名大商職業(yè)人，環(huán)境在變化，角色在轉(zhuǎn)變，習(xí)慣校園生活的我面對這些變化，一時竟然有些茫然。值得慶幸的是，在我進入工作崗位后，公司為新入職員工適時安排了軍訓(xùn)、培訓(xùn)和崗位實踐。我有幸成為了駐馬店新瑪特第一屆管理干部培訓(xùn)班的一員，在軍訓(xùn)當(dāng)中我深深認識到了集體的力量是強大的，我們秉著流血流汗不流淚，掉皮掉肉不掉隊的精神，我戰(zhàn)勝了心中所有的茫然和怯懦，也證明了我們是一支優(yōu)秀的鋼鐵團隊！

　　軍訓(xùn)過后，我們開始了鄭州的學(xué)習(xí)之行，在鄭州的一個月里，金博大的每一位賣區(qū)長都是我們值得感恩的老師，在他們細心的教導(dǎo)和帶領(lǐng)下，我不僅明確了自己的崗位流程也熟知了自己的崗位職責(zé)。

　　從鄭州學(xué)習(xí)回來我被分配到了淑女兒童業(yè)種，開始了自己的崗位實踐，通過培訓(xùn)和實踐，我漸漸接受并適應(yīng)了那些使我不知所措的變化，使我懂得了什么是責(zé)任，而且培訓(xùn)對我今后如何保持一種積極向上的心態(tài)，以極大熱情和工作態(tài)度，投入到工作中也起到了莫大的幫助，使我受益匪淺。

　　崗位實踐后，也就是實質(zhì)工作的開始，也讓我在各方面都面臨著挑戰(zhàn)。但是對于剛剛接觸商業(yè)的我來說卻可以用意義非凡來概括，讓我既體會到了踏上工作崗位的那種新鮮感，又感受到了招商工作的艱辛和勞累，或許對于我來說真該是欣喜中有困惑，歡樂中有感悟，忙碌中有收獲。走上工作崗位，我面對的是供貨商、我們的服務(wù)對象。我深刻的認識到，自己所做的事情就是對自己的職業(yè)負責(zé)，對供貨商負責(zé)，只有通過自己的努力才能服務(wù)好供貨商。在與前輩一起工作的時間里，我在他們身上學(xué)習(xí)到了所獨有的甘心奉獻、辛勤工作和不計得失的高尚情操，從中感受到了無限的溫暖。

　　因為熱愛，所以選擇；因為選擇，所以堅持。在大商，我不斷告誡自己，今天要比昨天做的好，明天要比今天做的棒，每天都要有新進步。套用一句歌詞，心若在、夢就在。我期待著在大商的這個舞臺演繹自己的人生，走好每一步、干好每一天，與我們駐馬店總店一起發(fā)展，與全體大商人一起用自己的青春和熱血構(gòu)建駐馬店大商新瑪特更加廣闊的明天！

　　我來到xx公司雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至——讓我感到加入xx公司是幸運的。能成為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

　　作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，有問題及時請教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時間我學(xué)到了很多知識，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再累也是值得的！在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，正是因為有了他們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境，全情地投入了工作！因為正如我了解的那樣，xx公司是關(guān)心自己的每一個員工，給每一個員工足夠的空間展現(xiàn)自己！

　　在xx公司，我喜歡業(yè)務(wù)員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把十多年的知識學(xué)以致用，并能很好的發(fā)揮我制定計劃、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好銷售這項工作，我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項任務(wù)。

　　對于我來說，xx公司是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應(yīng)環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的人際關(guān)系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。xx公司的發(fā)展目標(biāo)是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與xx公司一起迎接我來到xx公司雖然只有一個月的時間，但的在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精，不斷的創(chuàng)新，對員工的無微不至——讓我感到加入了xx公司是幸運的。能成為公司的一員，我感到無比的自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

　　7月9日是新生入職報到的第一天，秦皇島的天空下起了傾盆大雨，我一個人拎著一個大箱子來到這陌生的.城市，開始我的第一份正式工作，看著這灰黑色的天空，再大的雨水也影響不了我喜悅的心情，從秦皇島火車站坐車花了大概15分鐘便來到了位于海濱路的中交一航局第五工程有限公司，從遠處看去它像一只雄偉的石獅子，大門前面是一些歡迎新員工的橫幅和道具，剛進門就遇到了熱情的同事，他們指引我到辦理入職手續(xù)的地方，進入人力資源部又見到了吳總那標(biāo)志性的笑容，使我倍感親切，很快就辦理完入職手續(xù)，晚上在海員俱樂部休息，調(diào)整，等待新一天的到來。

　　7月11日是新員工培訓(xùn)的第一天，一大早我們便起床去醫(yī)院體檢去了，其實不能小看體檢這一項，這可是公司關(guān)心新員工的具體表現(xiàn)，有病治病，沒病心里也圖個踏實。培訓(xùn)期間的大部分內(nèi)容都是有關(guān)于安全管理，質(zhì)量管理，企業(yè)文化等等。給我印象最深刻的是講安全的王總，他并不是將安全規(guī)范生搬硬套，講大話，講空話，而是通過解析身邊發(fā)生過的一些安全意識沒到位的實例，給我們以后的工作生活敲響了警鐘。一航局的企業(yè)文化的核心是：干一流的，做的。我們將恪守這一信條，努力提高自己的工作能力，將以后的工作做到。

　　戶外的拓展訓(xùn)練是鍛煉團隊的協(xié)同合作能力的很好的一個方式，過斷橋，玩背摔，爬4m高的城墻等等，經(jīng)過這些既有挑戰(zhàn)個人極限有考驗我們團隊合作能力的項目的鍛煉，使我們團隊遇到困難，就會越抱越緊，共同解決困難，努力做到最快。

　　7月25日，我們一行20人，坐了長達26個小時的火車來到了廣州，又經(jīng)過2個小時左右的奔波，我們8個新員工來到了我們的新家—第十項目部，項目部的蔡書記和總工程師康總是非常的隨和，年輕有為，這也打破了本公司提拔人才論資排輩的謠言，項目部上的其他領(lǐng)導(dǎo)和同事也都很年輕和親切感，感覺和他們一點隔閡都沒有，這真有點家的溫暖，又經(jīng)過幾天的接觸，我真的喜歡這里了，喜歡這一群不怕吃苦受累并且較真的技術(shù)員；喜歡這和我們打成一片的兄弟們；喜歡這豐富業(yè)余生活的籃球場和臺球室。我要在這里成長，我要在這里騰飛！加油！

入職心得體會8

　　人的一生就像城市中的公交車，有許許許多多的驛站，每到一個驛站就意味著一個新的征程。懷著自己美好的希望和從零開始的心態(tài)，我加入了東莞市萬科物業(yè)服務(wù)有限公司這樣一個充滿生機活力的團隊中，開始了我的一個新的征程，也是在這樣的一個全新的開始中。

　　為了讓我們更快地了解公司、適應(yīng)工作，公司于6月21日開始對我們進行為期兩天的入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，主要有公司發(fā)展歷史沿革、公司組織機構(gòu)與企業(yè)文化介紹、新酬福利、bi培訓(xùn)、物業(yè)服務(wù)管理及法律基礎(chǔ)知識、客戶服務(wù)和有效溝通等，雖然整個培訓(xùn)的時間并不長，各專業(yè)教師講授相關(guān)專業(yè)知識和自身經(jīng)驗等諸多方面的系統(tǒng)學(xué)習(xí)。經(jīng)過兩天的.培訓(xùn)，使我在最短的時間里了解到本公司的基本運作流程，以及公司的發(fā)展歷程與企業(yè)文化、企業(yè)現(xiàn)狀和一些專業(yè)知識等。通過這次培訓(xùn)，使我受益匪淺、深有體會。

　　培訓(xùn)開始之前所有人員分成五個組，班主任詩明叫我們每組選一個組長，并想好隊名，口號。在接下來的培訓(xùn)中會有提問，回答正確的會給予小組加分。我所在的小組是第一組，大家都比較謙虛，不愿做組長，后來有個自薦做組長的，哈哈，還比較主動。但是在討論隊名和口號的時候大家都沉默了，后來我臨場發(fā)揮，想了一個很俗的----雄鷹隊，口號“雄鷹、雄鷹，展翅高飛”，有點借拓展的延伸，沒辦法啦，沒有時間了，班主任在叫第一組開始做演講了。等所有組長都做完演講，接下來就是選班長了，沒有人自高奮勇的當(dāng)班長，所以班主任叫每個小組薦舉一人，但是前提是當(dāng)組長的就不能再選班長，我們小組組員強烈推薦我，特不想上臺，但不能丟品質(zhì)部的臉，只好硬著頭皮上臺了，五個人各自演講了一翻，到我演講的時候我也不知道自已是怎么說的了，一向還比較大方的我，在幾十個人的臺上還是有點小緊張的，不過表現(xiàn)還行，最終由于我的選票最多而當(dāng)選班長，要負責(zé)接下來兩天培訓(xùn)的紀(jì)律、獎罰、出勤等。正式的培訓(xùn)馬上就開始了。

　　首先，了解公司歷史沿革與公司機構(gòu)、企業(yè)文化，本堂課的講教是我的直接經(jīng)理。上午經(jīng)理給我們介紹公司的歷史沿革，講解得很詳細，仿佛帶領(lǐng)我們重走過這萬科多年的風(fēng)雨，見證企業(yè)的進化，也了解到了其中的艱辛。這使我們更加珍惜現(xiàn)在來之不易的今天，激勵我們更加努力去建設(shè)輝煌的明天。下午，總辦的陳慧清和鄧琳為我們介紹了新進員工的待遇、假期、職稱等問題，我想這也應(yīng)該是我們很關(guān)心的一個話題，還有一些人事制度及bi行為規(guī)范培訓(xùn)，使我們從宏觀上了解公司的人事制度和行為規(guī)范。第二天，上午培訓(xùn)物業(yè)基礎(chǔ)知識和法律法規(guī)適用，下午培訓(xùn)客戶服務(wù)及有效溝通，用了一天的時間，我們系統(tǒng)學(xué)習(xí)了物業(yè)方面的基礎(chǔ)知識、相關(guān)物業(yè)適用的法律法規(guī)、客戶服務(wù)方面的基礎(chǔ)知道及怎樣與客戶進行有效的溝通等，有很多理論的知識與制度還需要我們在平時的工作中學(xué)習(xí)，比如客服方面的，在與客戶打交道的時候，任何一個細小的環(huán)節(jié)中我們都要注意，因為只有在這些在實際工作中才能更好的運用所學(xué)知識，以不變應(yīng)萬變，并從中積累經(jīng)驗。

入職心得體會9

　　月，對于十三朝古都西安來說，是個充滿激情的時間節(jié)點；對我來說，是人生一個新的起點。轉(zhuǎn)眼間大學(xué)四年已逝，學(xué)校的日子離我一去不復(fù)返，步入了社會，走向自己的工作崗位，就再也不是之前那個家里有事找爸媽，學(xué)校有事找老師的孩子了�，F(xiàn)在的我想起以前十六年學(xué)生時代生活的點滴，感慨萬千，仿佛一切就發(fā)生在昨天。

　　我是一個幸運的人，一出學(xué)校，就有幸進入到了九冶這個公司。在九冶，公司是一個團隊，更是一個大家庭。初來乍到，雖然有些陌生，但經(jīng)過幾天培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)們對我們這些新員工關(guān)懷備至，新同事們也非常熱情，待人誠懇，瞬間讓我感到有家的溫暖和安全，也感受到一種自豪感和使命感。作為一個學(xué)工程的女孩子，我來到了項目上，因為只有在項目上，我才能更好的學(xué)習(xí)到關(guān)于預(yù)算造價方面的知識，與現(xiàn)場人員接觸，與現(xiàn)場實物接觸，從數(shù)據(jù)的根源去學(xué)習(xí)，實踐出真知。領(lǐng)導(dǎo)們對工作精益求精，同事們友好和諧的工作態(tài)度，就讓我相信來到這里是一個正確的選擇，項目的辦公生活環(huán)境遠超我意料，基礎(chǔ)設(shè)施齊全，食堂伙食豐富，能成為項目部一員，我感到無比自豪。

　　在進工地之前，原本以為自己早已做好了心理準(zhǔn)備，面對驕陽似火的太陽，心中百感交集，陌生的人，陌生的環(huán)境，一切都是陌生的，一切都得從零開始。從進入公司開始，“既來之則安之”這句話聽過不少，可要真正做到又是多么的不易。經(jīng)過一個月工地與辦公室的來回跑，從一開始要人帶著進現(xiàn)場，到現(xiàn)在一個人上樓去學(xué)習(xí)放線，每次去現(xiàn)場都能看到新的東西，學(xué)到新的知識。期間還有“導(dǎo)師帶徒”，“周例會”等活動，但讓我最為感動的身邊同事的關(guān)心與照顧。在工作中，他們是我的前輩；在生活上，他們更像我的'朋友、大哥大姐，談笑風(fēng)生。短短數(shù)日，在這個大集體中讓我找到了一種歸屬感，這里更像是一個大家庭，雖滿懷辛勤汗水，卻充滿歡笑。

　　“既然選擇了九冶，便安心在此扎根�！边@句話形容現(xiàn)在的我再為合適不過了，需要的就是在艱難困苦中茁壯成長�，F(xiàn)在，作為九冶一公司的一名新員工，我將在今后工作中踏實學(xué)習(xí)各種專業(yè)知識，爭取早日成為一名合格的九冶人。

　　既來之，則安之。作為實習(xí)生，當(dāng)下我要做到的是好好學(xué)習(xí)，積累經(jīng)驗，不懂多問，而且要把大學(xué)中學(xué)過的部分知識重新拾起來。我要時刻告訴自己，以前隨心所欲的日子我們要克制住，忘掉過去，憧憬未來。要學(xué)會認錯，學(xué)會放下，學(xué)會生忍，學(xué)會柔軟。我相信在不久的時間里，我們每個員工都會在這創(chuàng)造出屬于自己的輝煌。所有一切掌控在自己手中，我們未來的樣子由我們自己來決定。

入職心得體會10

　　公務(wù)員培訓(xùn)是一個國家公務(wù)員制度的重要組成部分，通過這次蒼南縣公務(wù)員公共管理基礎(chǔ)課程培訓(xùn)，許多同志端正了態(tài)度，消除了抵觸情緒，為以后的工作學(xué)習(xí)打下了扎實的基礎(chǔ)。在這里我也談?wù)勛约旱囊恍┐譁\體會。

　　1.這次公務(wù)員培訓(xùn)，提高了公務(wù)員的政治素質(zhì)。政治素質(zhì)的內(nèi)涵是極其豐富的'，這里主要指科學(xué)的世界觀，正確的政治方向，良好的公仆精神，高尚的道德情操。通過這次學(xué)習(xí)，讓我們更加明確了如何正確運用手中的權(quán)力，如何不為私利所惑，始終廉潔奉公，勤政于民。

　　2.著力優(yōu)化了公務(wù)員的知識結(jié)構(gòu)。這次培訓(xùn)主要從基礎(chǔ)知識，專業(yè)知識，輔助知識三個方面入手，這是新形勢下公務(wù)員知識素質(zhì)的要求，也是公務(wù)員培訓(xùn)的落腳點。

　　3.著力提高了公務(wù)員的決策能力。黨校老師把如何提高公務(wù)員的決策能力做為這次公務(wù)員培訓(xùn)的重點，讓我們在今后的工作中更有信心去行動，更有把握去取勝。

　　4.著力提高了公務(wù)員依法辦事的能力。公務(wù)員手中都有一些權(quán)力，法與道德是保持公務(wù)員隊伍廉潔、減少腐敗的重要手段，通過這次培訓(xùn)，我們認識到了自我約束機制對公務(wù)員行政行為起到了越來越大的作用。

　　5.著力提高了公務(wù)員的創(chuàng)新能力。如今信息時代的社會瞬息萬變，公務(wù)員如果不善于開拓新領(lǐng)域，就跟不上形勢，工作就被動。這次培訓(xùn)讓我們切實體會到了新形勢下公務(wù)員創(chuàng)新能力的重要性。

入職心得體會11

　　入職高是一個獨特的階段，它不僅是人生的一個新起點，更是一個機會去實現(xiàn)自己的夢想，完善自己的職業(yè)計劃和規(guī)劃。在這個過程中，我們將有機會接觸不同的人、事、物，體會職場文化風(fēng)貌和企業(yè)運轉(zhuǎn)機制。在這篇文章中，我將分享我的入職高時的心得體會。

　　首先，我想說的`是對待入職高這一階段我們需要理性的面對。即使我們身懷絕技、有天賦，但仍然需要建立“謙虛謹慎”的處事態(tài)度。尤其是在剛?cè)胄袝r，我們需要認識自己的不足，加強學(xué)習(xí)，虛心求教。面對工作中的疑難雜癥，我們需要善于思考和總結(jié)，不斷提高解決問題的能力和效率。只有將理性的態(tài)度貫徹于生活、工作中，我們才能夠在職場中立足。

　　其次，對于一個剛?cè)肼毜男氯�，從事既定的工作任�?wù)和內(nèi)容是必要的，但我們更應(yīng)該勇于擴展自己的工作領(lǐng)域。我們可以主動爭取更多的工作任務(wù)，積極參與項目、活動和會議等，吸取經(jīng)驗和知識。此外，還可以向各種職位和領(lǐng)域進行挑戰(zhàn)，了解各個領(lǐng)域的運行機制、側(cè)重點和技巧。當(dāng)然，我們不是為了吸引視線而去挑戰(zhàn)自己的極限，而是希望通過各種嘗試和挑戰(zhàn)，積累經(jīng)驗，把握更多的機會。

　　入職高中需要學(xué)習(xí)如何與同事高效地進行合作，一起解決問題，達成目標(biāo)。建立良好的職場人脈關(guān)系，積極發(fā)展自己的人脈資源。這需要我們在工作中注重團隊精神，及時溝通，分享信息，幫助他人。除此之外，還需要在個人生活、工作中堅持不懈地提升自己的人際交往能力。這種能力是成功職業(yè)生涯中不可忽視的因素。

　　最后，我認為入職高不僅僅是一個新起點，更是一個長期的自我發(fā)展之旅。我們需要始終保持對職業(yè)生涯的熱情和渴望，不斷自我更新，不斷學(xué)習(xí)。我們需要注重思考自我發(fā)展和職業(yè)發(fā)展的規(guī)劃。在這個過程中，我們需要多去學(xué)習(xí)和探索，不斷磨練自己的領(lǐng)導(dǎo)能力和職業(yè)素養(yǎng)。我們需要學(xué)會如何與時俱進，才能保持職業(yè)的競爭力。

　　總之，入職高是一個新起點，需要我們具備理性態(tài)度，勇于嘗試，加強團隊合作，持續(xù)自我發(fā)展等一系列品質(zhì)和能力。希望我們能在職業(yè)生涯中取得成就，實現(xiàn)自己的理想和目標(biāo)。

入職心得體會12

　　經(jīng)過有限責(zé)任公司安排的筆試和面試的考核，我進入了新員工入職培訓(xùn)的環(huán)節(jié)。在家人和周圍同學(xué)朋友的鼓勵和祝福下我參加了整個培訓(xùn)過程。此次入職培訓(xùn)雖然只有八天時間，但是課程安排緊，內(nèi)容充實，使我收獲豐富，受益匪淺，學(xué)到了不少的理論和實踐操作知識。首先，擔(dān)任此次培訓(xùn)主講人是公司的幾位領(lǐng)導(dǎo)主任。他們能夠在百忙當(dāng)中抽出時間親臨授課足以顯現(xiàn)公司領(lǐng)導(dǎo)對我們新職工的熱情歡迎和反應(yīng)公司的“重視人才，培養(yǎng)人才”的戰(zhàn)略方針。參加培訓(xùn)的人員都很珍惜這次機會。利用這次的培訓(xùn)機會，新員工相互之間有了一個了解，更讓我們充分了解了公司的發(fā)展史和公司未來的發(fā)展全景以及公司對我們的期望。更讓我深受感動的是我知道了本公司是周恩來總理生前的最后一個批準(zhǔn)的工程項目，使我對公司的未來充滿信心，并且自己也有了努力的方向，奮斗的目標(biāo)。

　　首先在介紹公司的發(fā)展策略時提出就說到了一個價值觀的問題，我們不要以打工者的心態(tài)來對待自己的工作。和公司一起成長的同時也不斷鍛煉著自己的工作能力，也就成就了自己的一番事業(yè)。其次我得到了知識上的的收獲，使我對公司文化建設(shè)在公司發(fā)展中的重要作用有了更深刻的理解，堅定了我對公司文化建設(shè)和公司今后的發(fā)展中奉獻出一點力量的決心。我相信這種知識的收獲會成為我今后更好的開展自己的能力和特長。

　　學(xué)習(xí)內(nèi)容概述：

　　此次培訓(xùn)的.主要內(nèi)容為五個方面。

　　第一鋁電解工藝講義

　　主要講解有限責(zé)任公司內(nèi)部由生產(chǎn)車間，輔助車間，和行政福利設(shè)施等三部分組成。

　　(1)其中生產(chǎn)車間主要包括電解分廠，鑄造分廠，動力分廠，凈化分廠等組成。動力分廠還由變電站，整流所，計算機站和空壓站等組成。

　　(2)輔助生產(chǎn)車間包括陽極組裝分廠，檢修分廠，化驗室，綜合倉庫等組成。

　　(3)行政福利設(shè)施包括綜合辦公樓，生產(chǎn)辦公樓，食堂等設(shè)施組成。

　　其鋁工生產(chǎn)，普遍采用為冰晶石-氧化鋁熔鹽電解法。鋁電解生產(chǎn)所需的原料為氧化鋁和氟化鹽，電解所需的直流電由整流所提供。溶解在電解質(zhì)中的氧化鋁在直流電作用下還原出金屬鋁。

　　第二xx公司制度辦法

　　學(xué)習(xí)內(nèi)容包括員工獎懲制度，人事檔案管理辦法，培訓(xùn)管理辦法，勞動合同管理辦法，考勤管理辦法，崗位調(diào)整管理辦法，從業(yè)人員休假管理辦法等。

　　第三xx公司企業(yè)文化

　　有限責(zé)任公司位于xx市境內(nèi)，美麗的草原腹地，河畔，地處東部資源富集區(qū)，煤炭資源優(yōu)勢顯著。

　　公司是目前國內(nèi)最完美的“以煤發(fā)電，以電煉鋁，以鋁帶電，以電促煤”煤電鋁產(chǎn)業(yè)鏈重要的一環(huán)。

　　第四安全常識培訓(xùn)

　　安全常識培訓(xùn)內(nèi)容包括一般安全常識，鋁電廠現(xiàn)有的職業(yè)危害因素，自救與互救，勞動衛(wèi)生個體防護和職業(yè)衛(wèi)生健康等內(nèi)容。

　　第五職業(yè)健康與職業(yè)危害防治培訓(xùn)

　　公司為了切實保障入職員工的安全和健康，強化職業(yè)病防治監(jiān)督力度，貫徹落實職業(yè)病危害防治工作，提高職業(yè)安全意識而安排了如下內(nèi)容的學(xué)習(xí)培訓(xùn)：

　　(1)職業(yè)病與職業(yè)危害。

　　(2)危險源與環(huán)境因素。

　　(3)職業(yè)病危害因素。

　　(4)職業(yè)病危害因素識別。

　　(5)鋁電公司危險源與環(huán)境因素。

　　附件包括：

　　《中華人民共和國職業(yè)病防治法》

　　《作業(yè)場所職業(yè)健康管理暫行規(guī)定》

　　《職業(yè)健康安全管理體系解析》

　　《工業(yè)企業(yè)衛(wèi)生設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)》

　　《職業(yè)健康安全管理體系》

　　接受這次的新員工入職培訓(xùn)利用一周的時間，由于公司事先對新進員工的培訓(xùn)工作作了周密細致的培訓(xùn)計劃，再加上培訓(xùn)期間領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心，講解老師們細心的講解下，培訓(xùn)工作進行得緊張有序并取得了很好的效果。為了使培訓(xùn)達到很好的效果，結(jié)合公司的實際情況，我們分階段進行了相關(guān)的培訓(xùn)內(nèi)容，在最短的時間內(nèi)學(xué)到了較多的知識，為真正走上工作崗位打下了堅實的基礎(chǔ)。

入職心得體會13

　　20xx年7月17日，基礎(chǔ)設(shè)施公司20xx屆新員工來到培訓(xùn)基地進行一天的“融入團隊贏在執(zhí)行”主題素質(zhì)拓展活動。

　　新員工們共分為12支隊伍，參與四個拓展項目，分別是決戰(zhàn)沙場，市場風(fēng)雨，鼓動人心，畢業(yè)墻。

　　在每一個的拓展活動中，都讓我體會到，團隊和個人的關(guān)系，團隊的重要性，團隊的力量，讓我明白了團隊的勝利才是真正的勝利。

　　在決戰(zhàn)沙場中，團隊項目不是靠個人的能力、體力、智力來完成的，在活動中，每個人都要扮演好自己的角色，聽從指揮安排，將自己的作用發(fā)揮至最大，團隊中每個人也應(yīng)相互團結(jié)，相互配合，才能共同完成團隊的目標(biāo)。

　　在鼓動人心中，鼓是xx，繩子是個人，球是業(yè)績，告訴我們團隊?wèi)?yīng)該明確目標(biāo)，步調(diào)一致，不畏挫折，精誠合作，無論是在活動還是往后的工作中，只有大家有了共同的目標(biāo)和信念，才能有足夠的凝聚力，成為一個優(yōu)秀的團隊。市場風(fēng)雨，教會了我們要加強團隊內(nèi)部的溝通與協(xié)作能力，鍛煉了我們面對機遇和挑戰(zhàn)的反應(yīng)和應(yīng)對方式。

　　無論是決戰(zhàn)沙場還是鼓動人心，在拓展的過程中，更值得關(guān)注的是團隊的協(xié)調(diào)配合，而不是個人的優(yōu)秀，在今后的工作中，我們必須要貫徹團隊合作的精神。

　　讓我感受最深的是最后一個畢業(yè)墻，成功離不開每一個人的付出，沒有總指揮的領(lǐng)導(dǎo)，沒有甘愿做人梯的同事，沒有大家的`堅持，就不會順利完成。這次的拓展有淚也有笑，一是感動身在團隊的幸福，二是感恩同事毫無怨言的付出。

　　一個優(yōu)秀的團隊離不開每個人的付出，也離不開同事之間的溝通理解，協(xié)作配合。團隊的凝聚力在企業(yè)文化建設(shè)中發(fā)揮著著重要作用，這次素質(zhì)拓展強化了團隊合作意識，加強了溝通和交流，更增強了我們對自己工作的責(zé)任感和使命感。昨日漫漫征途，你我獨自走過，今日我們相聚xx，共贏挑戰(zhàn)，今日我們?nèi)谌離x，榮辱與共!

　　如果你愿意，請輕拍我的雙肩，我將與你一起，戰(zhàn)斗至最后。如果你愿意，請再拍我雙肩，我將與你一起創(chuàng)造更大的輝煌。

入職心得體會14

　　作為一名即將從事消防文職工作的新人，我參加了為期一周的入職培訓(xùn)。這次培訓(xùn)讓我深刻體會到了消防工作的重要性和緊迫性，同時也讓我對自己未來的工作有了更加清晰的認識。下面我將從培訓(xùn)內(nèi)容、學(xué)習(xí)收獲、培訓(xùn)中的困惑、未來發(fā)展方向和展望五個方面來談一下我的培訓(xùn)心得體會。

　　首先，培訓(xùn)內(nèi)容方面，這次培訓(xùn)主要包括消防法律法規(guī)、消防應(yīng)急救援知識、消防安全技術(shù)等方面的內(nèi)容。通過專業(yè)的講解和實例分析，我對消防工作的基本框架和核心要點有了初步了解。特別是在消防應(yīng)急救援知識方面，我學(xué)習(xí)到了很多實用的技能，如滅火器材的使用和基本的滅火原理等。這些知識的掌握對我未來的消防工作非常重要。

　　其次，這次培訓(xùn)給我?guī)�來了很多寶貴的學(xué)習(xí)收獲。首先，我深刻認識到了消防是一項高度專業(yè)化的工作，不能有絲毫馬虎和不負責(zé)任的態(tài)度。任何一個細節(jié)的疏忽都可能導(dǎo)致人員傷亡和財產(chǎn)損失。因此，我會更加注重學(xué)習(xí)和實踐，提高自己的專業(yè)素養(yǎng)和技能水平。其次，我學(xué)到了很多團隊合作的'精神和意識。在消防工作中，隊伍的默契和配合至關(guān)重要，只有大家緊密合作，才能應(yīng)對突發(fā)事件并把損失降到最低。最后，我也懂得了“預(yù)防為主”的重要性，只有通過科學(xué)的預(yù)防措施，才能避免火災(zāi)等重大事故的發(fā)生。

　　然而，在培訓(xùn)中我也遇到了一些困惑。首先，由于我的專業(yè)背景不是消防工程，所以對于一些技術(shù)性較強的內(nèi)容理解起來有一些困難。我意識到自己在這方面的欠缺，因此我計劃在實踐中不斷學(xué)習(xí)和提高。其次，對于某些法規(guī)條款的理解也存在一些模糊之處，我決定今后加強對法律法規(guī)的學(xué)習(xí)和理解，以便更好地應(yīng)用到實際工作中去。這些困惑雖然有一些阻礙，但我相信只要用心去解決，自己一定能越來越好地適應(yīng)和成長。

　　對于未來的發(fā)展方向，我認為我首先要在基本技能的掌握上下功夫。由于我沒有相關(guān)專業(yè)背景，所以我需要加倍努力，除了課堂學(xué)習(xí)外，還要多參與實踐活動和不斷提高自己的實際操作能力。其次，我希望通過不斷學(xué)習(xí)和積累經(jīng)驗，成為一名優(yōu)秀的消防文職工作人員，為部隊和國家作出更大的貢獻。此外，我還希望通過參加各種培訓(xùn)和交流活動，不斷擴大自己的知識面和視野，為將來的晉升和發(fā)展打下基礎(chǔ)。

　　最后，展望未來，我希望自己能成為一名具有責(zé)任感和使命感的消防文職工作者。我希望通過自己的努力，提高自己的專業(yè)水平，為部隊和國家的消防事業(yè)做出更大的貢獻。我相信只要我堅持學(xué)習(xí)和實踐，掌握好每一個機會，在消防工作崗位上發(fā)光發(fā)熱的機會一定會屬于我。

　　總之，這次消防文職入職培訓(xùn)讓我深刻認識到了自己的不足和將來的發(fā)展方向。我將積極努力，不斷學(xué)習(xí)和提高自己，為消防事業(yè)做出更大的貢獻。我期待著未來的工作，我相信自己一定能成為一名合格的消防文職工作人員。

入職心得體會15

　　很榮幸加入上海天正，成為天正軟件有限公司的一員。轉(zhuǎn)眼間新員工培訓(xùn)已經(jīng)結(jié)束了，本次培訓(xùn)的內(nèi)容有三個：一是化冰互動；二是關(guān)于信息安全方面的知識；還有就是關(guān)于天正文化。

　　培訓(xùn)的內(nèi)容十分豐富，讓我對公司的發(fā)展歷史、組織結(jié)構(gòu)、企業(yè)文化有了更深入的了解，并對公司的產(chǎn)品有了初步了解。以下是我的幾點培訓(xùn)感悟：

　　1、認同公司的企業(yè)文化和核心理念

　　企業(yè)文化是一個公司發(fā)展壯大的根基。我們選擇一個公司，從某種意義上說就是選擇一種企業(yè)文化，所以我們必須要認同它的企業(yè)文化和核心理念。一個公司如果沒有一個它所堅持的文化和核心理念，必定不能長久地發(fā)展下去，必定會在社會發(fā)展的大潮中被淘汰。所謂“道不同，不足與謀”，如果連公司的企業(yè)文化都不能認同，也就失去了留在公司的必要。

　　2、盡快實現(xiàn)角色轉(zhuǎn)變、找準(zhǔn)個人定位，融入新的環(huán)境

　　從學(xué)校到社會是一個大的轉(zhuǎn)變，在這個過程中我們難免會有不適，但是這不能成為我們逃避的借口。今天我們坐這里，我們就應(yīng)該明白，我們的'身份不再是學(xué)生，而是一名公司職員，我們就應(yīng)該改變作為一名學(xué)生自由散漫，熟悉公司的各項規(guī)章制度、加強紀(jì)律性，以此來嚴(yán)格要求自己，來找準(zhǔn)自己在公司中的定位、盡快融入公司這個大家庭。

　　3、著力培養(yǎng)忠誠意識、責(zé)任意識、吃苦耐勞意識

　　我們選擇了公司是因為我們愛這個公司，公司給予我們也不僅僅是那份薪酬，更有一個供我們施展自己的才華、實現(xiàn)自己成長的大舞臺。因此，我們應(yīng)該懷著一顆感恩的心來工作，把對公司的忠誠放在第一位；要敢擔(dān)責(zé)任、敢于吃苦耐勞，通過自己的努力不斷創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績，以此來證明自己的忠誠。

　　4、時刻謙虛謹慎、虛心學(xué)習(xí)，盡快熟悉本職工作

　　作為剛走出校門的學(xué)生，我們多的是理論知識、少的是實踐經(jīng)驗。因此，在新的工作崗位上，我們要有一切從零開始的勇氣和決心，時刻保持謙虛謹慎的精神、虛心向公司的前輩學(xué)習(xí)；要善于從小事做起，通過小事鍛煉能力、積累經(jīng)驗、實現(xiàn)成長。

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