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保安工作管理制度

時間:2021-12-06 13:09:37 制度 我要投稿

保安工作管理制度范本(精選7篇)

  在日新月異的現(xiàn)代社會中,制度的使用頻率呈上升趨勢,制度是指在特定社會范圍內(nèi)統(tǒng)一的、調(diào)節(jié)人與人之間社會關(guān)系的一系列習慣、道德、法律(包括憲法和各種具體法規(guī))、戒律、規(guī)章(包括政府制定的條例)等的總和它由社會認可的非正式約束、國家規(guī)定的正式約束和實施機制三個部分構(gòu)成。相信很多朋友都對擬定制度感到非常苦惱吧,以下是小編為大家整理的保安工作管理制度范本(精選7篇),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

保安工作管理制度范本(精選7篇)

  保安工作管理制度1

  一、保安職責:

  1、服從命令,聽從指揮,嚴守紀律,服從管理,堅決完成任務(wù)。

  2、尊重公司領(lǐng)導,關(guān)心同志,愛護集體榮譽。

  3、遵紀守法,嚴格執(zhí)行公司各項規(guī)章制度。

  4、認真履行職責,積極熱情工作,文明大膽管理,依章辦事,對不服從管理的員工,可扣留其工作證,上交有關(guān)領(lǐng)導處理。

  5、著裝整齊,舉止大方,精神振作,文明執(zhí)勤,禮貌待人,樹立公司良好形象。

  6、努力學習法律、法規(guī)、業(yè)務(wù)知識,提高思想政治覺悟及業(yè)務(wù)技能。

  7、積極參加消防、體育鍛煉,增強體質(zhì),做公司合格保衛(wèi)人員。

  8、嚴格要求自己,以身作則,按時交接班,認真做好本職工作,上班期間嚴禁與無關(guān)人員在值班室聊天、打瞌睡,認真做好車輛、物資、信件和外來人員的登記工作。填寫好交接班記錄,保證正常的生產(chǎn)、生活秩序,確保公司財產(chǎn)及人生安全。

  9、對聯(lián)系業(yè)務(wù)和會見公司領(lǐng)導的,必須先打電話聯(lián)系,征得允許后方可入內(nèi)。

  10、見到公司領(lǐng)導(副總以上)和小車進出必須敬禮。

  11、提高警惕,加強廠區(qū)巡邏、防火防盜。預防突然災害及其它事故隱患;發(fā)現(xiàn)可疑人員及公司員工打架斗毆的,需及時處理或報告,對財務(wù)、物資部門重點巡視。

  12、完成公司主管以上領(lǐng)導交辦的其它各項任務(wù)。

  二、崗位制度:

  進出門管理:

  1、員工出入必須佩戴工卡,工卡佩戴左胸前,相片朝前,未佩戴或佩戴不規(guī)范的,保安有權(quán)糾正或不準進入公司。凡有特殊情況,如遺失、損壞、未能佩戴的,由各部門一把手在本世紀內(nèi)30分鐘內(nèi)親自到保安處登記領(lǐng)入,若部門負責人未能按時到保安處登記領(lǐng)入,經(jīng)確認是公司的員工,發(fā)款50元后,由保安放行。

  2、每天22:00登記進出公司人員名單,零班負責統(tǒng)針24:00進出廠人員名單,并報辦公室,不含三班倒人員。

  3、凡是沒在公司住宿登記人員一律不準在公司內(nèi)留宿。

  4、分公司工作人員憑《貴賓證》進出,要求相關(guān)部門經(jīng)辦人提前到保安處辦理或辦公室通知其人數(shù)后在前門發(fā)放《貴賓證》并負責相應登記工作。

  5、常住及確需經(jīng)常出入的家屬(上幼兒園及以下小孩免辦理)憑(家屬證)出入。

  6、外來基建施工、安裝人員、實習人員(一天以上)進出憑《臨時工卡》。

  7、外來臨時維修、施工安裝人員、會見公司領(lǐng)導、聯(lián)系業(yè)務(wù)、送貨、結(jié)帳等人員(原則上一天內(nèi)),憑有效證件換《會客證》進公司,離廠時換回。

  8、住公司外的員工家屬(包括小孩)原則上不得進入公司,探親家屬及偶爾來訪的親朋好友,先電話征得辦公室同意后,辦理相關(guān)手續(xù),方可進入。

  車輛管理:

  1、公司小車進出憑派車單,保安憑有效《派車單》驗證后開門放行,特殊情況電話通知通確認。

  2、小車《派車單》批準權(quán)限人:xxxx

  3、貨車《派車單》批準權(quán)限人:xxxx,并開箱檢查。

  4、xx、可隨時出車,公司接送小孩、去銀行、搶救工傷可直接出。

  5、接送小孩時間為:早上7:30分送,中午11:30接,中午13:50送,下午15:40接,下午17:20分接。

  6、所有摩托車(含外來人員)一律自東門進出,并停放在車棚線內(nèi)

  7、辦公xx、老宿舍xx、制藥廠、騎自行車人員一律自前門進出,并停放在宿舍自行車棚線內(nèi),要求按規(guī)定路標行駛、進出公司必須下車。其余自行車(含外來車)一律停放新車棚自行車區(qū),新車棚停放車輛時,要求停放整齊,不得壓線,嚴禁從草坪上進出。

  8、送貨車輛(摩托車、自行車、麻木)不準進入生產(chǎn)區(qū),貨物很重,用手拿不方便的除外,嚴禁的士進入公司。

  9、貨運車輛到后,由保安檢查登記,并征得相關(guān)人員同意后方可入內(nèi),車輛進入公司隨行人員不得超過2人,并按指定地點停放,駕駛員必須嚴格遵守公司的有關(guān)規(guī)定,不得隨意離開貨車,更不得進入辦公區(qū)、車間、倉庫辦公室(若須聯(lián)系由保安負責通知相關(guān)人員),原則上只準司機進入公司卸貨,嚴禁貨車停入公司后司機在車上睡覺。

  交接班制度:

  1、認真做好值班記錄,清點值班用品,交接清楚方能換班,未交清事項由上一班保安負責。

  2、交接班程序:上班提前10分鐘在宿舍xx前集合,帶隊齊步走,進行交接班,要求嚴肅,整齊,頭不要東張西望,交接清楚,接班人簽字后交班人方能離開,零班提前15分鐘,零班下班后,每人做50個俯臥撐。

  例會制度:

  1、日例會:各班接班前由班長主持會議,交代每日工作重點及上一班出現(xiàn)的問題。

  2、周例會:每周六早上8:10,由隊長召集主持全體保安隊務(wù)會,要求統(tǒng)一著裝,按時到會,并作好記錄。主要內(nèi)容:總結(jié)上周工作情況及各種制度執(zhí)行情況,解決和分析出現(xiàn)的各種問題,布置下周的工作。要求除必要上班人員外其余人員全部參加,無故一次不參加訓練罰款20元,量化考核扣5分,超過三次作辭退處理。

  訓練制度:

  體能要求:每半年對全體隊員進行體能測試:項目有:100m、1500m、立定跳遠、引體向上、雙杠壁屈、屈臂懸垂、仰臥起坐、俯臥撐,每項為100分,8項平均分低于60分者為不達標,不達標者或分數(shù)最低者,將視為不適應本工作,作辭退處理。

  著裝制度:

  1、上崗講究警容、儀表大方,必須著裝統(tǒng)一,穿黑色皮鞋,要求干凈、整潔。

  2、冬夏制服不能混穿,值班時佩戴好保安標志及上崗證。

  3、會務(wù)、值班、培訓、會議等場合應穿制服。

  4、不管上班還是下班,穿上制服后,兩人必須成排,三人以上成縱隊行走,要求步伐整齊,不要東張西望,并不得做出有違保安形象的舉動。

  放行制度:

  1、值班人員負責對出入公司車輛、非公司人員認真登記及物品檢查,嚴格落實公司放行制度,對于會見公司領(lǐng)導和聯(lián)系業(yè)務(wù)的,必須先打電話與會見人聯(lián)系征得允許后,發(fā)給其會客證(交換有效證件),并由保安指定或帶到會見領(lǐng)導辦公室。

  2、辭職離廠員工必須有辦公室簽發(fā)的離廠通知,才能檢查行李后放行。有權(quán)力對可疑人員進行盤查,同時向領(lǐng)導或公安報案。

  3、非公司車輛進出公司所攜帶物品必須有相關(guān)部門開具的出門證,并由保安檢查核對無誤后方可放行,并注明出門具體時間。

  4、公司外發(fā)加工、修理、任何形式的外發(fā)料,保安須憑相關(guān)部門負責人簽批(生產(chǎn)方面的為xx廠廠長簽批、制藥廠為生產(chǎn)部部長簽批;基建方面的為基建部長簽字后由相應廠長簽批;辦公及后勤為辦公室主任簽批)的外發(fā)加工、修理單方準放行,否則追究相關(guān)人的直接責任,對拒不執(zhí)行規(guī)定的有權(quán)拒絕放行,報告公司處理。

  5、對外來探訪人員,正常上班期間,禁止會客,確需探訪的經(jīng)指定指導批準后,保安檢查無疑后,交換其有效證件,給其發(fā)放會客證,方能到公司接待室處會客,公司外來人員和沒在公司登記住宿員工一律不準在集體宿舍內(nèi)留宿。

  6、封閉區(qū)管理從嚴,車間內(nèi)任何人,不戴工卡或不換鞋,均有權(quán)拒之門外,未經(jīng)xx總、xx總、xx副總或無以上領(lǐng)導陪同嚴禁任何外來人員進入封閉區(qū)。有領(lǐng)導陪同也應作好相應的登記工作。

  7、供應單位因業(yè)務(wù)關(guān)系進入各生產(chǎn)區(qū)由廠長負責審批,客人進入生產(chǎn)區(qū)由公司審批,各具體經(jīng)辦人提前辦好審批手續(xù)。

  8、如屬傳染病流行期間,各種制度從嚴,并做好相應檢測、防護工作。

  禮儀制度:

  1、見到公司副總以上領(lǐng)導或小車、外來小車、參觀車輛進出應敬禮致意,車間保安每天第一次見到副總以上領(lǐng)導應敬禮。

  2、接聽電話注意禮貌用語,如:你好,前門保安;你好,保安,你好保安等。如屬上級來電,應等對方先掛斷電話。

  3、進辦公所有辦公室的門時必須喊報告。

  具體工作內(nèi)容:

  一、前門衛(wèi):

  1、嚴格控制人員、車輛進出,杜絕來歷不明的車輛及人員混入公司,防止財產(chǎn)丟失及意外事故,嚴格執(zhí)行公司的放行制度。

  2、及時準確傳送信件、報刊、郵包及發(fā)送公司各種文件并做好登記,及時更換報刊欄報紙,通知欄的通知不準超過三天,并保持干凈。

  3、負責登記遲到、早退人員并報辦公室。

  4、對出入公司的小車一律敬禮致意。

  5、指引經(jīng)批準的來客車輛到達指定地點,并告之廠內(nèi)不準吸煙。

  6、中班負責鎖門(20:00),開燈、關(guān)燈,開燈時關(guān)好辦公所有窗戶,不包括衛(wèi)生間,檢查一窗戶是否鎖好。

  7、中、零班值班員負責廠區(qū)巡邏,每班不定時對廠區(qū)巡邏二次,財務(wù)、倉庫等處不少于四次,并在各簽到表上簽字,做好記錄。

  8、零班2:00關(guān)閉澆花的開關(guān)。

  9、員工上下班時保安必須站立值勤。

  10、上班時不準做與工作無關(guān)的事;嚴禁到更衣室,特殊情況必須經(jīng)班長同意。

  衛(wèi)生制度:

  1、每班交班前打掃值班室衛(wèi)生;要求;窗臺,桌面無灰塵、雜物、室內(nèi)物品擺放整齊有序。

  2、每周三、五、日零班沖洗大理石臺階、花壇、伸縮門等;不能用水沖洗值班室玻璃窗、門。

  3、冬天前門每日中班不定時擦值班室玻璃窗、門;并保持干凈、無灰塵;夏天改為零班。

  4、車間不定時打掃保安的衛(wèi)生區(qū)域、保證地面無灰塵、腳印等;隨時準備干拖把一支備用。

  5、每日白班擦大廳門窗玻璃,中班每天清洗拖鞋、鞋架;并保持干凈。

  6、保安每日白班打掃西門衛(wèi)生一次。

  7、更衣室每班下班后打掃;要求:地面無雜物、垃圾,紙墨必須傾到,套上方便袋,且將物品擺放整齊,每周六擦門窗、柜子一次。

  東門的管理:

  1、垃圾車出門時要檢查垃圾是否裝滿、非垃圾及每車出門都要登記,并通知前門。

  2、對外來車輛和人員必須用有效證件換會客證,征得會見人允許后方可入內(nèi),并做好相應的登記工作。

  3、兩個門只準開一個,非員工上下班、無人、車、走時把門關(guān)上;如有特殊情況須離開,必須電話通知前門同意后,鎖好門窗方可離開。

  4、監(jiān)督員工車輛按規(guī)定停放,保證員工車輛安全,員工上下班前后半小時必須站立值勤。

  巡邏內(nèi)容:

  1、范圍:車間、辦公、宿舍、倉庫及廠區(qū)其他范圍。

  2、檢查集體宿舍,督促員工遵守“集體宿舍管理規(guī)定”。

  3、提高警惕,巡邏時佩帶好保安用品,遇到不能處理時,及時與領(lǐng)導聯(lián)系,巡邏時不能做其它無關(guān)工作,不能打擾他人休息或私自闖入宿舍。

  4、關(guān)好公司未關(guān)電源、水龍頭、門窗及其他事項,并登記廠區(qū)有損壞燈具,報維修電工及時修理。

  燈具開關(guān)

  規(guī)定

  隨季節(jié)變化,每日中班天黑前開啟廠區(qū)所有路燈及辦公霓虹燈和其它所有燈具,中班12;08-12:18關(guān)閉霓虹燈、吊燈、燈帶及三所有燈具,保留一大廳筒燈和二所有筒

  燈,由零班天亮后關(guān)閉所有路燈。

  5月燈具開關(guān)時間:19:30-6:00

  9月燈具開關(guān)時間:19:00-5:50

  10月燈具開關(guān)時間;18:00-6:

  保安工作管理制度2

  為了保證學校教育教學工作的正常進行,學校的財產(chǎn)安全,全校師生員工的人身安全,特制訂本制度:

  一、學校保安值勤實行二十四小時輪值制,隸屬校長室、德育處領(lǐng)導。

  二、忠于職守,按時交接崗,不得擅自離崗。隨時準備完成領(lǐng)導下達的緊急任務(wù)。

  三、嚴格執(zhí)行學!栋踩ぷ鞴芾項l例》和各項規(guī)章制度。

  四、值班時著裝規(guī)范整潔,注重儀表儀容,保持威嚴姿勢和良好的隊容、隊貌。

  五、文明執(zhí)勤、禮貌待人,交談使用普通話。領(lǐng)導出入,要立正姿勢行注目禮。上班期間教職工出門憑出門證放行,并做好時間記載,任何人不得擅自離崗。

  六、外來人員因公來校聯(lián)系工作,要辦好登記手續(xù),重要人事應立即報告有關(guān)部門。如特殊情況應經(jīng)校長室及當事人同意后方許進校。

  七、教職工親友來校探視,必須由本校教職工親自登記,教職工家屬在校臨時居住,須憑德育處簽發(fā)的出入證放行;學生家長來校需認真核對后方可放行。

  八、當值人員因事因病不能執(zhí)勤,需向校長辦提出請假申請,獲批準后,還得向代班人員作好移交工作方可離校。

  九、中途外出人員需向當值人員告知行蹤,并及時返校,不得無故在外逗留。

  十、值班時不準無關(guān)人員進入崗位,不做與工作無關(guān)的事,因工作失職造成學校損失,當事人要負相應責任。

  十一、學校外借物品需校長同意,門衛(wèi)應主動檢查有關(guān)證明方可放行;教師個人向?qū)W校臨時借用物品,需到總務(wù)處辦理手續(xù)。

  十二、做好防火、防盜全校性重大活動的安全保衛(wèi)工作。

  十三、服從上級指揮,工作盡職盡責,積極應對,做好防范各種事故和突發(fā)事件的預防工作。

  十四、負責全校紀律、安全和保衛(wèi)工作,協(xié)助德育處查處學生違紀行為。

  十五、做好郵件、報刊、雜志的收發(fā)工作。

  十六、上學期間密切注意學生動態(tài),切實做好走讀生的學生證檢查工作(對無證或不配合的學生予以扣留并登記扣分),登記遲到和早退生。

  十七、晚間每小時巡邏一次,檢查安全設(shè)施、消防設(shè)施設(shè)備、車輛停放、照明設(shè)施、各樓層門窗電器等情況。巡邏時要高度警惕,發(fā)現(xiàn)可疑情況或人員,要禮貌查詢妥善處理,并做好詳細記錄。

  保安工作管理制度3

  一、發(fā)信件、雜志和報刊等要準時,隨時進行檢查、核對有無疏漏、錯發(fā)等情況發(fā)生;來信、報刊等及時送到辦公室。

  二、對來訪者要熱情接待、態(tài)度端正,及時通知辦公室,并要做好來客登記手續(xù)。

  三、同事之間互相關(guān)心、互相幫助、誠懇待人。

  四、在工作當中,做到態(tài)度和藹,使用禮貌用語、儀容儀表要保持干凈。

  五、傳達室每天至少打掃一次,做到地面整潔、窗戶清潔透明。

  六、對辦公區(qū)域的防盜、防火要每天每晚進行巡邏,并檢查每個辦公室門窗。

  七、傳達室人員要保管好各個辦公室的鑰匙(辦公室、財務(wù)除外),其他辦公室若要開門,必須由所屬辦公室的領(lǐng)導同意,才能開門,做好登記,并做好監(jiān)督。

  八、公司員工的自行車、電瓶車等二輪交通用具停放在指定位置,停放要整齊有序,否則,要追究傳達室人員的責任。

  九、在輪休日前要做好接待和通報工作,要認真交接班。

  十、負責公司保安犬管理。兩只保安犬由傳達室人員照料吃、住、行,并保證在視線范圍內(nèi)。丟失、生病、被盜等情況發(fā)生由傳達室人員負全責。

  保安工作管理制度4

  一、工作時間不準做影響工作或與工作無關(guān)的事情(喝酒、吃零食、閑聊、下棋等)。

  二、工作時間應統(tǒng)一著工作服、佩戴證件,不得穿背心、短褲、拖鞋等。

  三、保持制服的清潔平整,不得翻卷衣領(lǐng)、褲腳,上班前必須整理儀表,不得留長發(fā)、胡須,上班時要保持良好的姿態(tài)。

  四、保安隊員不得說粗話、臟話、假話及不利于團結(jié)的話,推行“文明執(zhí)法”,提倡“微學服務(wù)”,杜絕不良現(xiàn)象發(fā)生。

  五、保安隊員巡邏時A至B點不安排巡邏時間,不定時巡邏A點鐘到C巡邏,B點到E點巡邏,停車場售票處安排1個人。巡邏期間不準吸煙。

  六、保安隊員巡邏要做到:多查、多看、多走、多巡,必須要做到。

  七、保安隊員“請假、工傷、病假”必須要做到請示主管領(lǐng)導,經(jīng)主管領(lǐng)導批準后方可請假,必須做到下級服從上級,違者作扣除考核獎。

  八、每天做好交接班記錄,如實把情況寫進交接本子里。主管領(lǐng)導上班前每天檢查交接記錄,有事情及時匯報上級領(lǐng)導。

  九、值班人員用餐時必須有人員值班,不得空崗用餐,一旦發(fā)現(xiàn)異常情況,可以處理的處理,不能處理的匯報上級。

  十、外執(zhí)勤人員必須按規(guī)定經(jīng)常巡邏注意位置(綠化地、停車場小賣部、路標、路牌等),發(fā)現(xiàn)可疑的人要查問清楚,防止盜竊、丟失情況的發(fā)生。

  保安工作管理制度5

  一、基本要求

  1、門衛(wèi)值班人員必須無刑事犯罪史、無精神病史、無傳染病,作風正派,恪守崗位,具有高度的責任意識,認真做好門衛(wèi)一切工作,任何時候都不得擅離職守,隨時準備完成領(lǐng)導下達的緊急任務(wù)。

  2、門衛(wèi)要持證上崗,嚴格執(zhí)行學!栋踩ぷ鞴芾項l例》和各項規(guī)章制度,按要求參加上級主管部門和學校組織的崗位培訓。

  3、值班時著裝規(guī)范整潔,標志符號佩帶俱全,注重儀表儀容,保持威嚴姿勢和良好的精神面貌。

  4、當值門衛(wèi)應按規(guī)定時間開關(guān)校門,并保持校門四周和傳達室衛(wèi)生,隨時清理果皮、紙屑、煙頭等垃圾物,達到學校的.《衛(wèi)生清潔標準》。

  5、門衛(wèi)應避免與來訪人員發(fā)生糾紛,遇事要冷靜、理智、機智。如遇無理取鬧或人身侵害,要避免事態(tài)擴大,及時報告校長室處理。

  6、門衛(wèi)因事因病不能執(zhí)勤,需向總務(wù)處提出請假申請,獲批準后,還得向代班人員作好移交工作方可離校。

  7、門衛(wèi)值班時不做與工作無關(guān)的事,因工作失職造成學校損失,

  當事人要負相應責任。

  二、執(zhí)勤規(guī)范

  8、學校大門要二十四小時處于關(guān)閉落鎖狀態(tài);當有人或車輛因工作需要進出學校時,門衛(wèi)人員要及時開啟和關(guān)閉,防止學生溜出或外人溜進學校。

  9、學校要求教工進出校門要簽名,對不執(zhí)行規(guī)定的教職工要給予提醒,對不簽名進出校門的教職工要登記,并上報校長室。

  10、騎自行車、電瓶車進出校門時,師生一律下車推行,嚴禁在校內(nèi)騎車。在上學和放學時,應做好門前?寇囕v的疏散工作。

  11、全體師生進出校門必須穿戴整潔、大方,對衣冠不整、奇裝異服者嚴禁入校。

  12、學校校車、辦公用車進出校門免予登記檢查,門衛(wèi)要保證其出入暢通。其他運載物資車輛出入校門應予以檢查,并按規(guī)定留好記錄。

  13、本校學生在上課期間出、入校門時,門衛(wèi)應查驗學生請假手續(xù)是否完備真實,是否有家長帶領(lǐng)。學生遇傷、病等緊急情況,急需出校而來不及辦理請假手續(xù)的,應迅速確認,放行出校,并及時通知護導人員。

  14、學生家長因?qū)W生病、傷等重大原因要求進校探望學生或要求面見老師、領(lǐng)導反映問題的,門衛(wèi)在電話通知相關(guān)人員獲得準許后方可允許其進校。學生家長要求轉(zhuǎn)交包裹物品的,要及時與學生、老師聯(lián)系做好交接手續(xù)后及時轉(zhuǎn)交,不負責現(xiàn)金和貴重物品的收存轉(zhuǎn)交。

  15、對非本校人員進校要嚴格門禁制度。校外人員因聯(lián)系公務(wù)需要進校的,門衛(wèi)要查驗并登記本人的有效證件,規(guī)范完整填寫登記表格,并聯(lián)系校內(nèi)有關(guān)人員,確認是否接待后,決定是否允許進入學校,同時要實行掛牌進校。對放行人員,門衛(wèi)應告知其處理完事情后馬上出校,出校時填寫外來人員出校記錄。對外來人員進出校時所攜帶物品要注意觀察留意,必要時進行查問。

  16、教職工親友來校探視,必須由本校教職工親自登記,陪同進出。

  17、門衛(wèi)接待外來人員時,應指導其將所使用車輛停放到規(guī)定區(qū)域,防止堵塞門前交通,接送學生車輛一律不得進校。

  18、節(jié)假日要加強保衛(wèi)工作,除規(guī)定人員入校外,無特殊原因,其他人員未經(jīng)許可,不準入校、逗留。

  19、門衛(wèi)對操外地口音、持外地證件的人員要求進校或帶學生出校要認真查驗證件并聯(lián)系相關(guān)部門,確認后放行,對形跡可疑的人員要仔細盤查。

  20、門衛(wèi)對在校內(nèi)施工的外來人員要留有記錄。

  21、門衛(wèi)應制止廣告散發(fā)、商品推銷人員進校,制止小商、小販在校內(nèi)外設(shè)攤叫賣,勸止閑雜人員在校門口聚集游玩,制止在校門及兩側(cè)張貼廣告等。

  22、學校外借物品需校長同意,門衛(wèi)應主動檢查有關(guān)證明方可放行。

  23、每天保安簽收好各種報刊、信件,及時分發(fā)至各辦公室;對匯款單、信函、包裹、郵件要登記收發(fā);對急件及時送至當事人。

  24、保安人員不準代替學生到校門外購物。

  25、遇到停電或自動鈴機出現(xiàn)故障,要按時到教學樓內(nèi)搖鈴,準確傳達上下課信號。

  26、如遇特殊情況,要立即向護導人員匯報,及時處理,確保學校全方位的安全,重大事件及時報“110”。

  27、如因保安原因造成有損學校聲譽或安全事故,一般不合格進行批評和再培訓,重大不合格解除聘用合同并經(jīng)濟賠償責任。

  保安工作管理制度6

  一、門衛(wèi)保安人員肩負學校安全保衛(wèi)重任,要有高度的責任感,準時值崗,不得擅自離崗。

  二、按時做好校門的開關(guān)工作,做到門開人在,人離門鎖。

  三、對來訪人員(包括車輛)、學生家長,須問清情況填好來訪登記單,征得學校同意后,方可放行。對拒不進行登記的來訪人員或登記內(nèi)容不全,有權(quán)拒絕其進入學校。

  四、嚴禁外來人員攜帶易燃易爆、劇毒、管制刀具等危險物品進入校園。

  五、上課期間不準讓學生隨意外出,如有外出學生須有由相關(guān)班主任簽字的請假條或有老師陪同方可離校。

  六、晚上值班期間要提高警惕,發(fā)現(xiàn)問題要及時匯報值班領(lǐng)導。

  七、負責定期清理校園垃圾,定期沖洗廁所。

  八、門衛(wèi)保安人員如違反以上條例之一,學校有權(quán)單方中止合同。

  保安工作管理制度7

  一、保安工作職責

  1、保安人員必須按時上班,工作認真負責,確保學校財產(chǎn)和師生的人身安全。

  2、夜班保安早上6:00——7:00到學校北門(東)值崗。

  3、外來人員登記。發(fā)現(xiàn)有外來人員,須區(qū)分情況對待,如找校領(lǐng)導辦理有關(guān)事情,需先和辦公室或校領(lǐng)導聯(lián)系預約后方得準許進入;在正常上課時間內(nèi),有來訪者(學生家長、親朋好友等人員),須滯留至下課并出示相關(guān)有效證件(如身份證、學生證等)進行登記后才準入內(nèi);未經(jīng)學校批準的收購廢品人員,不得準許進入;其它情況,需憑其出示有效證件進行登記,未出示有效證件者不得準許進入。如無相關(guān)有效證件但又確實有急事需進入校門者,需與學校相關(guān)部門聯(lián)系方可進入,值班保安需作好記錄備查。

  3、外來車輛管理。外來車輛入內(nèi),必須經(jīng)學校領(lǐng)導批準,登記車牌號碼,進入校區(qū)不得鳴號,且應在指定的地方停放;對學校食堂、小店的貨運車輛,需經(jīng)食堂及有關(guān)部門出具的證明放行。

  3、要嚴格控制學校財產(chǎn)外流,對有人攜帶大件物品和貴重物品外出,必須由總務(wù)處出具證明方可放行,遇有可疑和緊急情況須立即報告總務(wù)處。對外來人員攜帶有易燃易爆等危險物品進入學校需憑學?倓(wù)處的放行證進入,并記錄在卷備查。

  4、 疏導交通、維持校門的通暢。對影響學校車輛和人員正常出入的,應及時進行疏散和勸離。

  5、緊急情況處置。對在值班過程中出現(xiàn)的緊急情況(如打架斗毆、尋釁滋事、聚眾鬧事等緊急情況),須立即報告學校主管領(lǐng)導,同時要采取必要的處置措施,防止事態(tài)的進一步擴大。

  6、 如遇學校重大活動或特殊情況,必須服從學校安排,完成學校交給的臨時性工作任務(wù)。

  二、保安工作要求

  1、上班時間內(nèi)必須穿保安服裝,著裝整齊、儀態(tài)嚴謹。

  2、 禁止閑雜人員入內(nèi)。

  3、值班人員平時需對外來進出人員積極進行有關(guān)的盤查和登記工作,不能對可疑人員、可疑物品、可疑情況不管不問。

  4、值班室內(nèi)不準滯留無關(guān)和閑散人員,如有來校找人的家長須讓其在值班室等候,值班人員不得在值班室內(nèi)打牌、聊天、看書報、吃東西等與工作無關(guān)的事。 尤其上崗前或上崗時不喝酒,不得玩忽職守,上班時間不打瞌睡,不擅自離崗等。

  5、在規(guī)定的上崗時間段內(nèi),不得缺崗、誤崗(遲到和早退)。

  6、夜間值班的人員必須時刻保持警惕,加強治安巡查,特別是學生寢室及綜合樓,攜帶相關(guān)器具巡視校園,認真填寫好巡邏記錄。確保學生宿舍、教室、食堂等部位的安全,發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理并立即通知值班領(lǐng)導和宿舍管理員,并作詳細記錄。發(fā)現(xiàn)案情立即采取措施并保護發(fā)案現(xiàn)場,維護發(fā)案現(xiàn)場秩序。

  以上要求,保安人員必須遵照執(zhí)行,如有違紀情形,一經(jīng)查實,學校將會進行處理和處罰。

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